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正文內(nèi)容

學校工會工作總結及計劃學校工會工作總結和計劃(匯總8篇)(編輯修改稿)

2025-08-04 23:39 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ,以競賽為載體,推進“建功,創(chuàng)新促發(fā)展”、“兩爭一樹“等活動的開展,讓老師熱愛自己的崗位,在平凡的工作中讓人生放光結彩。組織教師進行讀書活動,讓老師不斷充實自己,不斷提高自己。配合學校做好“青藍工程”工作,新老教師結隊,互學共長,使青年教師快速成長成才,在教學一線挑大梁,為學校的發(fā)展注入新的活力。六、營造和諧工作氛圍,關注教師幸福健康。學校黨政領導工會組織無時無刻都把老師們的事情放在心上,經(jīng)常了解他們的需求,把教師的身心健康、幸福生活作為大事來抓,把黨政領導的關心和愛護送給每位教師。一年來,為老師們做了較多的工作。積極關心教職工的生活,開展送溫暖活動,組織慰問老教師和有困難的教師,為教職工多做好事實事。一直以來,不管是教師生病住院,還是結婚,學校工會總是會同黨政領導一起慰問和祝賀,把學校的關心送到每個教職工的心坎上。今年我校青年教師何玲玲不幸患上白血病,學校發(fā)出倡議,組織全校師生踴躍捐款近十萬元。前不久,學校還組織教師進行了體檢,真摯的關懷為廣大教職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到教育教學工作中,為學校的發(fā)展作貢獻。廣泛開展校園文化體育活動,不斷增強教職工體質(zhì),陶冶情操,20xx年,我校工會“三八”婦女節(jié)組織全體女教師去到市醫(yī)院進行體檢,還組織了老教師觀光座談,陶冶了情操,營造了一個寬松和諧快樂的氛圍。今年元旦期間,我校還組織全體教師參與的教師文體活動,通過活動,全體教師積極進取的精神得到提升,加強了教師之間的凝聚力。取得了前所未有的好成績,充分展示城西人良好的精神風貌。學校工會工作總結及計劃篇三以“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的xx屆五中全會精神,在學校黨支部和上級工會領導下,圍繞學校的中心工作,以提高女工素質(zhì)為根本,突出女工工作特色,結合我校教育教學工作實際,配合本校的教育教學中心工作,以建設“婦女之家”為目標,引領和帶動女教工巾幗創(chuàng)新功,崗位爭優(yōu)秀,不斷提升整體素質(zhì),為東小校園建設更好更快發(fā)展作出新貢獻。積極維護女教工的特殊權益,竭誠服務知識女性成長發(fā)展需求。二、主要工作。(一)提升女工素質(zhì)。加強學習,培養(yǎng)學習能力。進一步提高女教職工的政治素質(zhì)。加強科學發(fā)展觀教育,領會三個代表的精神實質(zhì)。結合學校教育中心工作,充分發(fā)揮全體女教工的積極性、創(chuàng)造性,提高女教工思想素質(zhì)的同時,提高教學質(zhì)量。在培養(yǎng)學習能力放在提高整體素質(zhì)的第一位,鼓勵女教職工積極參與學校工會組織的各項才藝比賽,在新形勢下,樹立全新的學習理念,營造濃厚的學習氛圍。內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象。鼓勵女教師積極參加課題研究,努力提高女教師的教育科研水平,全面促進女教師業(yè)務素質(zhì)的提高。鼓勵、動員女職工以教育教學改革的各項活動為載體,充分發(fā)掘女職工蘊藏的巨大潛力,組織、動員女職工參加各類教育教學評比活動,為提高學校的辦學質(zhì)量做出貢獻。(二)增強女教職工的主人翁精神。樹立終身學習理念,創(chuàng)建學習型婦女組織展現(xiàn)巾幗風采。利用多種形式,大力宣傳和學習《中國婦女發(fā)展綱要》和《婦女兒童權益保障法》,學習新的《計劃生育條列》。作為新時代知識女性,廣大女教職工要始終緊跟時代發(fā)展的步伐,站在時代發(fā)展的前沿,加強學習,與時俱進。維護女教職工合法權益和特殊利益。要圍繞“組織起來、切實維權”的主題,確定工作思路,樹立創(chuàng)新意識,解放思想,努力實踐,拓展新思路,采取新措施,解決新難題,抓好維權,把全面履行維護職能作為女教職工工作的重點,把維護女教職工合法權益和特殊利益作為工作的出發(fā)點,積極促進建立和諧、穩(wěn)定的新型勞動關系。進一步維護好女教職工的特殊利益,多為女教職工辦實事、辦好事。落實兩年一次的女工婦科檢查和生殖保健工作,開放計生辦公室,鼓勵女教職工多了解翻閱有關的資料雜志。(三)組織開展各項活動,促進和諧校園構建。關注女教職工的身心健康,開展女教職工心理健康輔導講座,傾聽她們的心聲,緩解她們的工作壓力,使她們以旺盛的精力投入到日常的工作中去。組織好“三八”節(jié),開展多種多樣活動,享受自然,放松心情。組織好一年一度的女教職工體檢,加強女性“四期”的指導。組織開展好女教師的業(yè)余活動,確保女教師的身心健康。(四)深化“巾幗建功”活動,促進崗位成材。強化優(yōu)秀教師的帶頭作用,發(fā)揮榜樣的力量,促進女教職工崗位成材。根據(jù)各年級量化成績做好校級“巾幗建功”的評選工作,并做好材料準備,加強平時的管理。邀請先進女教師個人作“事業(yè)家庭兼顧型女性”專題發(fā)言,激發(fā)廣大女教職工立足崗位積極奉獻,發(fā)揚“四自”精神,投身教育改革與創(chuàng)新。努力爭取提高獲獎女教工待遇,維護女教職工的合法權益。倡導愛心。奉獻母愛,是我校的傳統(tǒng)。繼續(xù)開展“愛滿校園,大手拉小手”活動。人人奉獻愛心,為貧困生捐款捐物,參與各級各類組織的愛心助學活動。讓全體女教職工人人奉獻真情,讓社會感受女教職工的母愛。三、具體工作。制訂女工工作計劃,開展“樹、創(chuàng)、獻”活動,開展女工捐款活動。婦女心理健康知識講座。參與慶?!叭恕惫?jié)活動。組織女教工夜游蘇州活動,感受家鄉(xiāng)的美好風光。組織學校女教工攝影大賽,推薦作品參與區(qū)女工攝影大賽?!按笫掷∈帧迸坌闹鷮W活動。做知性女人系列征文活動,出版工會女工???。配合工會做好版面設計,參與區(qū)級版面展示。六、七月份:征求教職工合理化建議,暑期療養(yǎng)活動。調(diào)整完善下半年度女工工作。慶祝教師節(jié)活動。開展新老教師“師徒結對”活動。歡迎x年新教師,進行新教師崗位培訓。參與退休教師重陽節(jié)活動。教職工健身月活動。做好讀書心得、讀后感評比活動。萬名師生“一幫一”活動。十二、一月份。做好女工工作檔案的整理、歸檔工作。組織女教工參與迎新年聯(lián)歡活動。東橋中心小學女工委、婦代會。學校工會工作總結及計劃篇四20xx年學校工會將在黨支部和校長室的領導下,團結和帶領全校教職工,以教育教學為中心,進一步發(fā)揮工會的39。橋梁和紐帶作用,力爭工會工作的觀念創(chuàng)新、思路創(chuàng)新。一、指導思想:以“三個代表”思想為指導,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會工作,全面貫徹十六屆三中全會和工會十五大會議精神,以構建和諧校園為主線,推進學校民主政治建設,以大力開發(fā)教職工素質(zhì)建設工程為核心,緊緊圍繞學校教育教學的中心,積極維護教職工合法權益,充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,加大以人為本的師德建設力度,堅持完善教代會制度,帶領全體教職工以實事求是的科學態(tài)度、艱苦奮斗的工作作風,開拓進取的時代精神投身教育教學工作。二、總體構思:我們要始終堅持黨的領導,堅持以科學發(fā)展觀指導我們工會工作,堅持求真務實的精神,密切聯(lián)系廣大教職工,切實代表好、維護好廣大教職工的根本利益,提高廣大教師的凝聚力。堅持依法治會,進一步總結學校工會工作。繼續(xù)推進學校民主政治建設,完善校務公開制度,加強教代會制度建設,確保校務公開渠道暢通,程序規(guī)范,使校務公開成為推動學校改革和發(fā)展的動力。進一步推進學校女教職工工作,充分發(fā)揮女教職工群體作用,提高女教職工的綜合素質(zhì),加強女教職工自身修養(yǎng),激勵廣大女教職工樹立新形象,展示新風采。進一步健全教職工保障機制,推進教職工互助保障工作,切實為教職工辦實事、做好事,我們要緊緊依靠廣大教職工,齊心協(xié)力團結一心,把今后工作做好。三、主要工作:(一)團結動員廣大教職工為實施“十一五”教育發(fā)展規(guī)劃建功立業(yè)。全面落實科學發(fā)展觀,切實增強教工的責任感。不斷增強做好新形勢下工會工作的使命感、責任感、認清“十一五”期間工會工作面臨的新形勢和新任務。堅持和落實科學發(fā)展觀,動員廣大教職工為實現(xiàn)“十一五”教育發(fā)展規(guī)劃目標團結奮斗;堅持以構建社會主義和諧社會的要求出發(fā),營造和諧穩(wěn)定的校園,切實履行維護基本職能和各項社會職能,充分調(diào)動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,把廣大教職工的思想和認識進一步統(tǒng)一到黨的十六屆五中全會精神上來,把廣大教職工的智慧和力量進一步凝聚到我區(qū)教育發(fā)展規(guī)劃的目標任務上來。立足構建和諧校園,切實維護教職工隊伍的團結穩(wěn)定。進一步加強教職工思想教育工作,通過深入細致、生動有效的思想政治工作,幫助廣大教職工認請形勢,顧全大局,引導教職工正確理解黨和政府制定的一系列改革措施,正確對待改革中利益關系的調(diào)整,正確處理個人利益、集體利益、國家利益三者關系,增強主人翁意識和社會責任感,積極主動地投入到學校教育改革和發(fā)展之中。工會要按照“組織起來,切實維權”的要求,從落實工會組織的基本職能入手,更好地承擔起黨聯(lián)系教職工群眾的橋梁紐帶,職工利益的代表者和維護者的職責。充分發(fā)揮教職工主力軍作用,搞好民主治校管理工作。全心全意依靠工人階級是黨的根本指導方針。教職工是學校的主人,是學校發(fā)展、教育改革的主力軍,要通過教代會制度,廣開渠道,讓廣大教職工以主人翁的精神在學校改革和發(fā)展中參與決策,參與實施。在學校改革和發(fā)展中,在構建和諧校園中,充分發(fā)揮廣大教職工的積極作用。文檔為doc格式。學校工會工作總結及計劃篇五20年度,我校工會在市教育工會及學校黨總支的領導下,根據(jù)“一個中心、二個服務、三個轉型、四項職能、五項制度”的計劃思路,緊緊圍繞學校工作,堅持服務教育、教學,服務教職工。努力維護教職工的合法權益。繼續(xù)堅持校教代會制度和校務公開制度。加強二級工會組織的獨立工作能力及工會小組工作的考核制度。教代會民主評議領導干部制度。認真貫徹黨的十七大精神,落實科學發(fā)展觀。在學校黨政領導下認真做了些事情。一、努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),建設一支優(yōu)秀的教師隊伍。不斷加強理論學習,提高教工師德水平。工會配合學校堅持以法治教、以法治校。組織廣大教師學習了《勞動合同法》、《教師法》、《教育法》等法律知識,回顧了06年度修訂的《校師德考核細則》及《教學業(yè)務考核細則》,加強了教師們的法制意識。堅持繼續(xù)“青藍工程”,配合學校積極促進青年教師的迅速成長,學校不僅加強了教師師德師表教育,提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì),同時也注重培養(yǎng)教師的教育教學能力。要求全體教職工要立足崗位成才,通過自學、函授等方法提高文化素質(zhì),通過教育教學實踐提高能力。工會積極支持學校教師的各種協(xié)會開展工作,積極配合學校黨政對青年教師實施的成才計劃。二、堅持校務公開,加強行風建設,發(fā)揮工會的監(jiān)督功能。教職工是學校的主人,是學校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設者。學校工會長期以來,一直關心職工生活,堅持教代會制度,充分發(fā)揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強教職工的主人翁精神,參與學校的民主管理。積極支持學校有效實施校長負責制,全面加強教師管理。我校積極實施黨支部領導下的校長負責制,并建立起了較為完善的、科學的、合理的校內(nèi)崗位責任制,有著一整套的完善的考核評比制度,以法治校,每月均對教師進行教育教學及師德考核,努力引導教師視人民為父母、把學生當子女,更好地為人師表、教書育人,堅決杜絕侮辱、歧視學生的現(xiàn)象,嚴禁體罰和變相體罰學生的現(xiàn)象發(fā)生,教風“樂業(yè)愛生、踏實嚴謹、奉獻創(chuàng)新”已得體現(xiàn)。更好的表達和維護教職工的合法權益。努力配合學校把民主管理的工作做的更好。進一步健全和完善教代會制度,學校教代會堅持每年召開一次,學校的重大事項及關系教職工切身利益的決策,均在教代會上廣泛聽取群眾意見后審核通過。教代會的提案經(jīng)認真審理修改后,均由學校校長在
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