【文章內(nèi)容簡介】 ，是公有制為主體的經(jīng)濟基礎(chǔ)的重要體現(xiàn)。全面從嚴治黨，國有企業(yè)黨組織決不能置身事外，必須把黨章黨規(guī)黨紀挺起來、立起來、嚴起來，履行管黨治黨的主體責(zé)任。落實全面從嚴治黨任務(wù)，在國有企業(yè)尤為緊迫。對中管國有重要骨干企業(yè)專項巡視中發(fā)現(xiàn)的問題，再次印證黨中央對形勢的判斷是完全正確的，全面從嚴治黨任務(wù)十分艱巨。巡視發(fā)現(xiàn)，有的企業(yè)黨組織貫徹黨的路線方針政策態(tài)度不堅決、執(zhí)行不到位。違背黨的組織原則，用人不守紀律、不講規(guī)矩，“黨管干部”變成“一把手”管干部，搞“一言堂”、“家天下”。中央八項規(guī)定頒布后，有的仍然頂風(fēng)違紀，花巨資購買豪華度假村，攜妻帶子公款打高爾夫球。教育實踐活動剛剛告一段落，就接著公款吃喝送禮。權(quán)力尋租、以權(quán)謀私問題嚴重，親屬子女圍著企業(yè)轉(zhuǎn)，靠山吃山、損公肥私。以改革為名，打著建立現(xiàn)代企業(yè)制度的旗號，賤賣貴買、予取予求，侵吞國有資產(chǎn)如探囊取物。更為嚴重的是，利用掌握的國有資源，搞團團伙伙、利益輸送，圍獵領(lǐng)導(dǎo)干部。透過現(xiàn)象看本質(zhì)，窺一斑而見全豹。國有企業(yè)出現(xiàn)這些問題根本原因在于，企業(yè)黨組織主體責(zé)任缺失，管黨治黨不力，領(lǐng)導(dǎo)干部忘記了自己管理的是黨領(lǐng)導(dǎo)下的國有企業(yè)，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀律松弛。在黨要管黨、從嚴治黨方面，離黨中央的要求還有很大差距。全面從嚴治黨，靠全黨、管全黨、治全黨，國企不能例外，必須落實管黨治黨主體責(zé)任。要從班子做起，黨委書記是第一責(zé)任人，黨委成員在職責(zé)范圍內(nèi)都負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。企業(yè)紀委要回歸本職、干好主業(yè)，紀委書記不允許兼職，不允許不作為。對責(zé)任落實不力、造成嚴重后果的要嚴肅問責(zé)。發(fā)現(xiàn)問題且正確認識問題，才能更好解決問題。要心中有大局、堅持“兩點論”，對國企存在的問題要辯證地看、歷史地看，既看問題、又講成績，不能以偏概全。改革開放以來，國有企業(yè)克服重重困難，不斷發(fā)展壯大，走出了一條別人沒有走過的路，為國家經(jīng)濟社會發(fā)展作出了重大貢獻。沒有國企的支撐，改革發(fā)展就不可能取得今天這樣的成就。要用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點去看待問題。30多年前“知青”返城，不少是“頂班就業(yè)”，有的配偶子女也被安置在同一企業(yè)，造成親屬集中的遺留問題。只有把歷史搞清楚，看到演變的過程，才能認清現(xiàn)實，找準癥結(jié)、對癥下藥。堅定不移把國有企業(yè)做強做優(yōu)做大，最根本的是要在深化改革中加強黨的領(lǐng)導(dǎo)。要緊緊扭住“四個全面”戰(zhàn)略布局，切實加強國有企業(yè)黨的建設(shè)，把全面從嚴治黨落到實處，促進國有經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。國企心得體會工作總結(jié)篇七我是一名即將從大學(xué)畢業(yè)的新生，朝氣蓬勃地走進了國企。對于一家國有企業(yè)的工作，我心懷憧憬和期待。國企作為國家的重要支柱，給予了我更多責(zé)任和期待。我相信，在這里工作，我不僅可以獲得穩(wěn)定的收入，還可以錘煉自己的能力，為國家的發(fā)展貢獻自己的力量。第二段：團隊協(xié)作與職場規(guī)范。在國企的工作中，我深深體會到了團隊協(xié)作的重要性。每個人都各司其職，形成一個緊密合作的團隊。在這樣的團隊中，我學(xué)會了如何與人溝通，如何與不同性格的同事相處，并逐漸適應(yīng)了職場的規(guī)范。國企注重的是工作效率和紀律，而且規(guī)章制度嚴格。通過這樣的規(guī)范，我逐漸學(xué)會了自我管理和時間管理，努力提升自己的工作效率。第三段：專業(yè)知識與實踐經(jīng)驗。國企在專業(yè)知識方面有特定的要求，因此我在入職之前進行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。在工作中，我時刻保持著學(xué)習(xí)的狀態(tài)，努力提升自己的專業(yè)能力，與此同時，我也積極利用實踐機會，將所學(xué)的知識應(yīng)用到實際工作中。通過實踐，我深刻體會到理論與實踐相結(jié)合的重要性，只有真正掌握了專業(yè)知識并能夠靈活運用，才能更好地完成工作任務(wù)。第四段：工作壓力與適應(yīng)能力。國企的工作壓力相對較大，但我從開始的適應(yīng)困難到逐漸適應(yīng)工作節(jié)奏，體會到了自己的成長與進步。在工作中，我學(xué)會了如何面對高強度的工作壓力，保持積極向上的心態(tài)，運用自己的智慧來解決問題。逐漸地，我發(fā)現(xiàn)自己的適應(yīng)能力在不斷增強，工作效率也得到了提升。這讓我深刻體會到，只有積極應(yīng)對工作壓力，才能在職場中立于不敗之地。第五段：職業(yè)規(guī)劃與未來發(fā)展。在國企的工作中，我通過積累實際工作經(jīng)驗和豐富的專業(yè)知識，明確了自己的職業(yè)規(guī)劃和未來發(fā)展方向。我將繼續(xù)不斷提升自己的專業(yè)能力，通過積極參與各類培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，為自己的個人發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。同時，我也會關(guān)注行業(yè)最新發(fā)展動態(tài)，不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)工作中的挑戰(zhàn)。我相信，只要不斷進取和努力奮斗，就一定能在國企的大舞臺上取得優(yōu)異的成績，為自己和國家的發(fā)展做出更大的貢獻?？偨Y(jié)：雖然剛參加工作時面對的挑戰(zhàn)和壓力不可忽視，但通過實際的工作體驗，我逐漸認識到自己的優(yōu)勢與不足，并在這個過程中得到了成長和進步。國企的工作環(huán)境給予了我更多的機會和平臺去實現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提升自己，在工作中錘煉自己的能力，不斷追求卓越，為國家和企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。國企心得體會工作總結(jié)篇八《人民的名義》，這部最高人民檢察院影視中心等單位出品的反腐大劇，可以說引起了億萬人民的追捧與熱議，上至八旬老人，下至00后少年，都樂此不疲在追劇。深思其中道理，似乎每一類人群都能從劇中找到某種思想共鳴?！度嗣竦拿x》這部熱播劇可以說從多方位、多角度、多層面呈現(xiàn)了當(dāng)今社會的真實情況。其中關(guān)于國企高管監(jiān)管問題，揭露的問題更是觸目驚心。僅僅一個漢東油氣集團總經(jīng)理——劉新建，就能與趙瑞龍合謀侵吞挪用國有資產(chǎn)7億，為趙瑞龍輸送超過30億錢財?？梢姡瑖蟾吖芤话咽謾?quán)力之大、監(jiān)管之薄弱已到必須整改的地步！縱觀國企改革歷程，我國國有企業(yè)取得了很多成就，在經(jīng)濟建設(shè)過程中發(fā)揮了巨大的作用，但也著實存在著很多問題。尤其進行公司制改革進程中，大多國企實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負責(zé)制，一切以企業(yè)經(jīng)濟利益為中心，黨的作用、黨的地位、黨的建設(shè)一度被弱化、虛化、淡化、邊緣化。2015年2月，中央紀委五次全會釋放出一個重要信號——以央企為代表的國企，將成為推進反腐敗斗爭的重要“戰(zhàn)場”。從中石油腐敗窩案到華潤集團原董事長宋林落馬，國企高管越來越頻繁地出現(xiàn)在接受調(diào)查的名單中。2014年以來，中央紀委共通報了74名國企領(lǐng)導(dǎo)干部被調(diào)查，平均每月6名，“打虎”力度是2013年的近6倍。有些國企高管涉案金額巨大，如廣州國營白云農(nóng)工商聯(lián)合公司原總經(jīng)理張新華。國企腐敗案件帶來的破壞力也令人觸目驚心。廣東省航興貿(mào)易公司原總經(jīng)理陳東，以國有企業(yè)品牌、信譽無條件為民企融資提供擔(dān)保。面對諸多問題，新形勢下，國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)必須加強、不能削弱，必須以解決問題為突破口，推動國企黨的建設(shè)得到根本加強。抓好黨建是各級黨組織最大的政績。當(dāng)前，抓好國有企業(yè)黨的建設(shè)，關(guān)鍵就是按照習(xí)近平總書記提出的明確要求，貫徹全國國企黨建工作會議的各項部署，扛起各自責(zé)任，推動全面從嚴治黨在國有企業(yè)落地落實。堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則，必須一以貫之；建立現(xiàn)代企業(yè)制度是國企改革的方向，也必須一以貫之。要把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理統(tǒng)一起來，建設(shè)中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度。中國特色社會主義最本質(zhì)的特征是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，中國特色社會主義制度的最大優(yōu)勢是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)。國企是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量，是黨領(lǐng)導(dǎo)的國家治理體系的重要組成部分，理所當(dāng)然要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是國企的獨特優(yōu)勢。建設(shè)中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度，“特”就特在把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)，把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中，明確和落實黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位。必須明確黨組織在企業(yè)決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式，使黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化。必須堅持黨組織對國企選人用人的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用不能變，著力培養(yǎng)一支宏大的高素質(zhì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍；堅持建強國企基層黨組織不放松，把基層黨組織建設(shè)成為國企的堅強戰(zhàn)斗堡壘；堅持把抓好國企黨建作為應(yīng)盡之責(zé)、分內(nèi)之事，做到改革發(fā)展和黨的建設(shè)兩手抓、兩手都要硬。我們必須正視企業(yè)在創(chuàng)造經(jīng)濟效益的同時，更要重視國有企業(yè)基層黨組織在企業(yè)改革發(fā)展中的重要作用。從去年中央深改組審議通過《關(guān)于在深化國有企業(yè)改革中堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強黨的建設(shè)的若干意見》，到黨中央召開這次全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議，一個鮮明指向就是推動從嚴治黨責(zé)任在國企落實。以這次會議為新起點，以解決問題為突破口，聚精會神抓黨建，做到守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)，才能使國企黨建得到根本加強。才能真正出現(xiàn)《人民的名義》劇中所描述的、人民所期望的風(fēng)清正氣、清正廉潔、兩袖清風(fēng)的政治生態(tài)。2017年5月7日。國企心得體會工作總結(jié)篇九作為當(dāng)代國企大學(xué)生，我們面對的是一個快速變革、日益競爭的時代，我們的職責(zé)不只是完成本職工作，更需要懂得如何發(fā)揮個人優(yōu)勢，擁抱變化，不斷創(chuàng)新。在這種情況下，許多國企大學(xué)生不但能很好地完成工作，還不斷探索著更加高效、更加智能化的工作方法，積極適應(yīng)新時代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的要求。筆者也是其中之一。本篇文章旨在分享本人在工作中的心得體會，為廣大國企大學(xué)生提供一點參考。第一段：自覺調(diào)整思維方式，增進了職場競爭力。在國企工作中，很多大學(xué)生因為沒有足夠的職場經(jīng)驗，從事工作時缺乏自信和獨立思考能力。然而在實際工作中，精于琢磨、主動創(chuàng)新的同事們，卻能夠不斷地開拓思路、實現(xiàn)個人價值，并在競爭中嶄露頭角。所以，我們必須從思維方式上作出自覺調(diào)整，在日常工作中注重積累，勇于尋找創(chuàng)新點，增強我們的職業(yè)競爭力。第二段：加強團隊協(xié)作，將個人實力轉(zhuǎn)化為整體實力。團隊合作能夠?qū)⒅腔埸c滴融合成為一股力量，在工作中成為強大的推動力量。在國企工作中，作為一名合格的員工，我們不僅要獨立完成本職工作，還需要在團隊中承擔(dān)共同任務(wù)，為團隊注入強大的生命力。只有將個體的才能和團隊的協(xié)作精神相結(jié)合，才能在團隊中發(fā)揮更大的作用。第三段：勇于展現(xiàn)自我風(fēng)采，塑造自己迷人的職業(yè)形象。職業(yè)形象是我們展示自我能力的重要方式，在國企工作中，技術(shù)能力自然是重要考量因素之一，但是一個良好的職業(yè)形象，也同樣展示了我們工作中自信、專業(yè)及品質(zhì)等方面。因此，我們需要注重在一些社交場合中，展現(xiàn)出自己的各方面素質(zhì)，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，樹立迷人的職業(yè)形象，以獲得合作機會，提升職業(yè)發(fā)展前途。第四段：重視學(xué)習(xí)和知識儲備，跟上時代的發(fā)展步伐。作為一名國企工作人員，不應(yīng)該止步于本職工作，而應(yīng)該在工作閑暇的時候去拓展自己的知識面，跟蹤時代動態(tài)，不斷提升自己的工作能力和技能水平。通過學(xué)習(xí)，我們可以不斷創(chuàng)新，開拓思路，為企業(yè)的發(fā)展助力。第五段：始終保持內(nèi)心信心和積極向上的心態(tài)。在國企工作中，需要積極地處理各種各樣的問題，需要堅定的信念和毅力。然而，在工作過程中難免遇到各種問題，甚至?xí)螖?shù)失敗。但是，我們不能因此沮喪、消沉，而是要堅持積極向上的心態(tài)。只有不斷激勵自己，才能在職業(yè)生涯中不斷前行，不斷創(chuàng)造更加出色的成績。總之，作為一名國企大學(xué)生，應(yīng)該在工作中發(fā)揮個人的能力，注重團隊協(xié)作，打造自己的職業(yè)形象，持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和提高自己的能力水平。希望以上分享的幾點，能夠給讀者們提供一些參考和啟示，相信在今后的職場中，我們國企大學(xué)生一定可以更好地發(fā)揮出自己的價值和潛力。國企心得體會工作總結(jié)篇十為了進一步優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，打造高素質(zhì)的教師隊伍，不斷提升我區(qū)教育水平，為爭創(chuàng)省教育強區(qū)供給強有力的師資保障，滿足全區(qū)教育事業(yè)快速、可持續(xù)發(fā)展的需要，20__年，__區(qū)教育局面向社會公開招聘了具有教師資格的全日制大學(xué)碩士研究生及本科畢業(yè)生。為了確保招聘工作的順利進行，我們成立了由主管教育副區(qū)長___擔(dān)任組長的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對整個招聘工作全面負責(zé)。招聘工作嚴謹有序、程序規(guī)范、考核資料全面合理，充分體現(xiàn)了公正、公平、公開、擇優(yōu)的原則，圓滿完成了招聘工作任務(wù)。此次教師招聘工作呈現(xiàn)以下四個特點：一是學(xué)科多，基本涵蓋了中小學(xué)所有課程的學(xué)科教師。二是范圍廣，面向社會公開招聘，應(yīng)聘教師來自全國各高等學(xué)校的畢業(yè)生和省內(nèi)外重點中學(xué)。三是招聘條件高。要求報名者全部為全日制本科以上畢業(yè)生，在職教師需為市級以上骨干教師。四是操作規(guī)范。為保證招考工作公平、公正、公開，從始至終政策執(zhí)行徹底，程序運行規(guī)范，標(biāo)準要求高嚴。首先嚴把報名關(guān)，檢驗有關(guān)證件是否齊全，審查相應(yīng)材料是否充分，務(wù)求報考人員學(xué)歷達標(biāo)、年齡適宜、專業(yè)對口。筆試、面試工作組織嚴密，監(jiān)控到位，監(jiān)考、閱卷、評判和成績公示等所有環(huán)節(jié)都公開透明，陽光操作。此外，為更加開放透明，還建立了電話、網(wǎng)絡(luò)等多維立體的監(jiān)督體系，方便社會的參與監(jiān)督。依照有關(guān)程序，52名應(yīng)聘者經(jīng)過筆試，22人參加了面試及綜合素質(zhì)的考核，最終11名應(yīng)聘者被錄用。同時，我們還從新賓、清原招聘了3名省級骨干教師。近幾年來，我區(qū)面向社會招聘大學(xué)生30余人，按學(xué)校招聘崗位計劃充實到教育教學(xué)第一線。區(qū)教師進修學(xué)校和新錄用教師的基層學(xué)校采取了“四結(jié)合”措施抓好新聘教師崗前培訓(xùn)工作：集中培訓(xùn)與自學(xué)提高相結(jié)合，專題輔導(dǎo)與研討互動相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與實踐指導(dǎo)相結(jié)合，培訓(xùn)管理與考核激勵相結(jié)合。培訓(xùn)資料為專業(yè)知識、教學(xué)技巧、工作藝術(shù)、思維轉(zhuǎn)換、課程理念、師德修養(yǎng)，培訓(xùn)重點為教育政策法律法規(guī)、班主任工作理論與實踐、中小學(xué)教師師德規(guī)范等的系統(tǒng)培訓(xùn)，提高新教師適應(yīng)崗位教學(xué)的本事和專業(yè)素質(zhì)水平。目前，這批新招錄的教師熱愛教育事業(yè)，遵循教育規(guī)律，具有愛崗敬業(yè)、不斷進取的拚搏精神，他們將先進的教育理念、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、良好的師德師風(fēng)、無私的奉獻精神投入到教育教學(xué)工作中來，給__教育注入了新鮮血液，增添了生機和活力。提高教育教學(xué)質(zhì)量和教育綜合競爭力的基礎(chǔ)與關(guān)鍵是建設(shè)一支高水平的師資隊伍。本次教師的成功招聘，有效緩解了我區(qū)部分學(xué)校師資力量薄弱的局面，對促進義務(wù)教育師資均衡發(fā)展和教育教學(xué)質(zhì)量的提高起到了很好的推動作用。國企心得體會工作總結(jié)篇十一《工作》是埃曼諾奧爾米執(zhí)導(dǎo)的劇情片，loredanadetto和sandropanseri出演。該片講述了一個15歲鄉(xiāng)下男孩到米蘭的大公司謀職的經(jīng)過。以下是為大家整理的淺談如何做好國企紀檢監(jiān)察工作【9篇】,歡迎品鑒!新年伊始，全縣上下扎實開展干部思想紀律作風(fēng)學(xué)習(xí)教育活動。通過集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)，我深刻認識到了加強思想紀律作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性。作為一名黨員干部，特別是作為一名紀檢監(jiān)察干部，更要認清肩負的職責(zé)和使命，學(xué)會珍惜，鍛造良好工作作風(fēng)，以實際行動來檢驗工作。工作的能力。三是強化有為意識。在機關(guān)工作，作為怎樣體現(xiàn)?我認為有三名話：既要敬業(yè)，又要精業(yè)