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正文內(nèi)容

20xx年離職申請書簡單(實用15篇)(編輯修改稿)

2025-08-04 21:30 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ,當(dāng)然你中層可以夸夸其談,忽悠無知的家長可以,忽悠得了我們嗎?我們不是無知,而是無奈!今天我同一位家長說,我要走了,他說社會需要我們我種專業(yè)人才。我知道這是事實,但另一個事實是社會不珍惜我們這種人才。都知道康復(fù)工作對我們工作人員來說是傷害性的,請問哪位康復(fù)工作者脊柱不是錯位、勞損的?沒有,那只有兩個原因,一是新手,二是懶蟲!工作辛苦,但回報呢,低微的。提升空間有限。當(dāng)然,也有人透支自己去提高回報,但請問我們都在說提高生活質(zhì)量,而你的生活有質(zhì)量嗎?尊重職業(yè)、尊重自己,七彩組合,才是陽光!人生是一個過程,但不僅只是出生、成長、工作、死亡,還應(yīng)該有更豐富的內(nèi)容,看山、觀星、聽海、聞風(fēng),人生之道!請社會愛惜我們吧!我常常想起師傅們,他們高超、精湛的技術(shù)是我不止的追求。其中我的一位老師現(xiàn)在正在讀康復(fù)博士,這是國內(nèi)僅有的。他們有高遠的追求,而追求的背后,有一個精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資,有的甚至上萬,但工作辛苦、壓力大,部分人想轉(zhuǎn)行,卻又不舍離去,“唐主任還在,我不走!”這就是凝聚力,這就是精神核心!我不知這背后的故事,但作為一個領(lǐng)導(dǎo),這絕對是成功的。心無所向,游離不定。遠離吧,無論可悲的中層,還是糟糕的管理,只許別人斤斤計較的事實,將會與我無關(guān)!尊重知識,尊重人才,規(guī)范管理,合理用人,當(dāng)代企業(yè)生存之根本。這就是一位即將離職人員的獨白,是我膚淺的“某些原因”。工作熱情消退,悲傷由此而生,這樣無論對我個人還是單位的影響都是不好的。(只是可憐了那些有障礙、需要幫助的小朋友們!)特此辭職。同時在此衷心祝愿中心的業(yè)績蒸蒸日上,各領(lǐng)導(dǎo)及同事工作順利!請中心領(lǐng)導(dǎo)審查批準!謝謝!此致敬禮!申請人:申請書模板__年__月__日離職申請書簡單篇七尊敬的領(lǐng)導(dǎo):因個人原因,現(xiàn)提出辭呈,近兩年栽培,不勝感懷。難舍之情,無需多述,但天下確無不散之宴席,長期置于一處亦不是我所欲,故思量再三,意決。一年又半載,承蒙栽培,學(xué)會許多事理,然吾畢業(yè)伊始,自食其力,卻不懂于人情世故,故而導(dǎo)致自身乏力,激情殆盡。本應(yīng)奉獻,是非高士雅人,怎奈塵緣未盡,深眷紅塵,卻愈陷其中難以自拔。實非吾之愿也,且再如此這般,吾將越發(fā)麻木而缺乏激情,居安而無法思危,每每有此感,越發(fā)惶恐不安。念及于此,本人在離別之際,定當(dāng)將吾之工作交接到位,不至于出現(xiàn)應(yīng)接不暇,混亂不堪之狀況。亦將為企業(yè)貢獻出最后之力,力雖綿薄,然望有助于企業(yè)。今寫此書,臨表涕零,不知所言。望企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)予以批準。此致敬禮!申請人:20xx年xx月xx日離職申請書簡單篇八尊敬的領(lǐng)導(dǎo):首先我非常榮幸能成為__公司的一名員工。公司給我提供了一個了解名優(yōu)企業(yè)的平臺。非常感謝在工作期間領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。然而現(xiàn)在我卻要辭職了,我辭職理由如下:一、我在公司已經(jīng)有一個月時間了,然而到現(xiàn)在為止我的崗位還沒明確,仍然是遙遙無期的等待。二、公司的管理制度比較復(fù)雜,而且職責(zé)不是很明確,這樣容易有心理負擔(dān),影響工作。三、部門之間的工作效率讓我很失望。在工作的開展上經(jīng)常存在扯皮,推屑責(zé)任。四、對于我們公司的薪金不滿意。我應(yīng)聘時和我說的是___一個月,可是當(dāng)我再問的時候就成了_百,所以我沒有敢再問工資的問題。做為一個知名的大集團公司,在員工待遇上能做到如此程度實在讓人心寒。五、公司的處罰制度太嚴厲,獎賞不明確,沒有體現(xiàn)賞罰分明。做為員工我們有義務(wù)去承擔(dān)工作中因為自己的疏忽或者失誤造成的不必要的損失,這點沒有錯但是應(yīng)該有對應(yīng)的獎勵制度。鑒于以上原因,我的辭職報告還望領(lǐng)導(dǎo)批準。希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!此致敬禮!申請人:申請書模板__年__月__日離職申請書簡單篇九尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!進入酒店工作到現(xiàn)在,自己也是有很多的收獲,一些成長,但由于個人也是身體出了一些狀況,無法再繼續(xù)的在酒店工作了,之前也是老請假去看病,也是讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)憂,而今自己也是想好了,還是要讓自己停下來,認真的去把身體給養(yǎng)好才行,而不能這樣邊工作邊看病也是無法做好工作,同時病情也是有些反復(fù),我也是決定離職。說出這個其實自己也是有些無奈,畢竟在這工作的確不錯,我們酒店也是特別優(yōu)秀,同事們也是相處的很好。要離開,我也是想不到是這么個理由,但身體的情況也是醫(yī)生說了多次,比
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