最新員工團建活動策劃方案戶外團建活動策劃方案十篇(實用)(編輯修改稿)
2025-08-03 21:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 部整理材料存檔?；顒拥倪M行可根據(jù)天氣情況或某些重要的集體性事情取消，絕不耽誤大學的主旋律。活動期間的人財安全。畢竟是戶外運動，難免會由磕磕碰碰，受傷也是不可避免的。一些貴重物品則要留心照管。員工團建活動策劃方案 戶外團建活動策劃方案篇四以增強公司員工團隊意識、協(xié)作意識、大局意識，提高員工身體素質(zhì)，增強體質(zhì)，營造健康向上的企業(yè)文化氛圍為目的，進一步加強公司凝聚力，全面促進公司企業(yè)文化建設和精神文明建設全面發(fā)展。豐富員工業(yè)余生活，促進員工之間的溝通，讓員工放松心情，增強集體凝聚力和團隊精神。（一）內(nèi)容：爬山競賽：競賽共分3個組，分別為男女兩組和團體組，男女各組以最先到達終點的人員為各組第一名、第二名，團體組以本團體人員全部到達山頂?shù)臑榈谝幻?。（二）活動時間及地點：時間：20xx年xx月xx日地點：湖北咸寧潛山全公司人員參加人員務于月日前在潛山公園門口集合，開始登山本次活動由xx校長任總指揮。設競賽評比、管理保障小組。（一）競賽評比、管理保障組組長：xx成員：xx主要任務：負責參加活動人員的行政管理、安全保衛(wèi)工作；負責后勤供給保障，協(xié)調(diào)車輛；評定競賽情況（二）參加活動團隊編組：按照報名人員安排編制分組。具體分組如下：按實到人數(shù)進行分組，每組成員不高于6人，雙數(shù)。活動共設三個獎項，分別為第一名、第二名、團結(jié)獎（按活動名次等）。公司領導就本次活動致詞，作賽前動員，宣布比賽正式開始；評委會根據(jù)各組到達時間，選出各組前2名和團體前1名主持人宣布名次，由公司領導為獲獎的選手頒獎公司領導作總結(jié)發(fā)言，活動結(jié)束。協(xié)調(diào)各部門，安排好值班人員；購買獎品：一等獎，總價值元；二等獎，總價值元；團體獎1~3人，各價值元。預計支出元。礦泉水：xx元；紅牛：xx元；糖：xx元；xx零食元。員工團建活動策劃方案 戶外團建活動策劃方案篇五為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務和資源；了解公司其他部門的日常工作；增強部門與部門間，同事與同事間的溝通、交流與合作；加強公司凝聚力；提高工作效率和員工的積極性；同時布置公司下半年的工作任務，攜手并進，為完成最終的目標而努力?！俺ㄩ_胸懷，自由奔放”20xx年x月x日下午x點。附近酒店會議室xx全體員工xxx為主，各部門領導輪番上場培訓+互動游戲（共分兩個部分，共約4個小時左右）前奏：（時間約30分鐘）老板布本次活動的意義，介紹公司情況，介紹各部門情況及負責人，同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責人。各部門負責人輪番登臺介紹本部門成員，以此種方式，比如：“這是客戶部有活力的美女xxx”，然后xxx登臺跟大家打招呼，用最幽默代表性的語言自我介紹，包括工作職責，興趣愛好等，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后，負責人描述本部門工作職責，日常工作情況，結(jié)合成員展開，同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號。（此代號可以作為互動游戲中口號）。第一部分：培訓（每個部門時間控制在15分鐘，qamp。a階段控制在2分鐘，中間有10分鐘休息時間，共計2小時30分鐘）所需物料：投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。培訓師：各部門負責人或代表，本部門員工可以作為有效的補充流程：各部門負責人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓。第二部分：互動游戲宗旨：加強團隊合作，促進各部門之間協(xié)作，增進同事之間的了解。員工團建活動策劃方案 戶外團建活動策劃方案篇六20xx年12月20xx年1月國際展覽部(19人)、會展服務部(18人)、綜合職能部(12人)為豐富廣大員工的業(yè)余生活，完善公司福利，感謝各位員工一年來的辛勤勞動和付出，讓員工和員工之間多溝通多交流，增強員工之間的友誼，加強部門之間的凝聚力，體現(xiàn)公司對員工的關愛。20xx元/人(
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