【文章內(nèi)容簡介】 方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要補足低于標(biāo)準(zhǔn)部分，同時，對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險，給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的，由甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定賠償乙方。(二)、乙方的法律責(zé)任乙方違反合同約定提前解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失。甲方招收錄用乙方所支付的費用。甲方為其支付的培訓(xùn)費用。對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。(三)、雙方另外約定以下違約責(zé)任：十、其它事項雙方認(rèn)為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項：本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的，按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。甲方蓋章：____________乙方簽名：____________授權(quán)代表簽名：________身份證號碼:____________合同簽訂時間：________年____月____日保潔員勞動合同書 保潔員勞動合同書篇七甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作崗位和工作(工種)甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向，同意聘用乙方在崗位從事工作。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作潛力和表現(xiàn)，能夠調(diào)整乙方的工作崗位。二、合同期限(試用期限)合同有效期：自年月日至年月日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，能夠續(xù)訂聘用合同。本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。三、工作時間甲方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，即乙方每日工作8小時。每周休息2天。甲方由于經(jīng)營需要，可與乙方協(xié)商適當(dāng)延長乙方工作時間。四、工資待遇乙方試用期工資元/月。試用期滿乙方起點工資為元/月。甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日，自動順延在最近的工作日支付。五、勞動保護(hù)和工作條件甲方為乙方帶給各相關(guān)崗位的勞動工具及工作場所。乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè)，然后有權(quán)拒絕執(zhí)行。對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評檢舉和控告。甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。六、社會保險和福利待遇在乙方試用期合格后，甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定，然后為乙方辦理社會保險。乙方因工致傷殘、死亡的，按《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計劃生育等假期。甲方在經(jīng)濟(jì)條件允許的狀況下將給予乙方的福利待遇。七、勞動紀(jì)律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到：遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度嚴(yán)格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程，保證安全工作。愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。八、合同的變更、解除、重新訂立和終止(一)、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意能夠依法變更勞動合同。(二)、有下列情形之一的，甲方能夠隨時解除勞動合同：乙方在試用期間不貼合錄用條件的。乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的。乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。乙方被依法追究刑事職責(zé)的。法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(三)、有下列情形之一的，甲方能夠解除勞動合同，然后但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人。甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，需裁減人員的。乙方患病或非因工負(fù)傷，長達(dá)一個月或醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的。本合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。甲方未提前三十日以書面形式通知勞務(wù)工的，然后應(yīng)當(dāng)支付該乙方當(dāng)年一個月月平均工資的補償金(四)、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(五)、有下列情形之一的，乙方能夠隨時通知甲方解除勞動合同。甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者帶給勞動條件的。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(六)、乙方解除勞動合同，然后應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方，否則甲方有權(quán)拒付乙方當(dāng)月的工資。(七)、有下列情形之一的，勞動合同自行解除。甲方依法被宣告破產(chǎn)。甲方依法解散或依法被撤銷。乙方死亡。九、法律職責(zé)(一)、甲方的法律職責(zé)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，如超過規(guī)定日期，除全額支付乙方工資報酬外，從第10個工作日起計算，拖欠的天數(shù)，甲方每一天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要補足低于標(biāo)準(zhǔn)部分，同時，對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險，給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失。(二)、乙方的法律職責(zé)乙方違反合同約定提前解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失。甲方招收錄用乙方所支付的費用。甲方為其支付的培訓(xùn)費用。對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。十、其它事項雙方認(rèn)為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項：本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的，按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，然后涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)甲方蓋章：乙方簽名：授權(quán)代表簽名：身份證號碼:合同簽訂時間：年月日保潔員勞動合同書 保潔員勞動合同書篇八甲方：_________乙方：_________甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款：，遵守指定地點的規(guī)章制度和作息時間，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度作好清潔工作。、苛扣乙方工資，按時支付乙方的勞動相應(yīng)所得工資、報酬。，甲方有權(quán)終止本合同并追究其賠償責(zé)任。、乙雙方如單方面解除合同，需提前15天在本合同截止日期前通知對方。，甲方有權(quán)調(diào)換乙方的工作地點和終止本合同。，乙方應(yīng)妥善使用保管，如有人為損壞須照價賠償?！?天通知甲方。，試用期工資為_________元人民幣。，如乙方被甲方認(rèn)為不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除本合同。，勞動合同即行終止本合同有效期通常為一年，自本合同簽訂之日起生效。本合同簽訂日期_________年_________月 _________日，其中試用期為_________個月。本合同截止日期為_________年_________月_________日。甲方(蓋章)_________ 乙方(簽字)_________法定代表人(簽字)__________________年____月____日 _________年____月____日簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________保潔員勞動合同書 保潔員勞動合同書篇九甲 方(用人單位)：_________法人代表：_________單位住地：_________乙 方(勞動者)：_________出生日期：_________性別：_________住址：_________身份證號：_________為明確用人單位與勞動者雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合用人單位的具體情況。甲、乙雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同。第一條 合同期限本合同生效之日起，確立甲乙雙方的勞動關(guān)系，乙方為甲方的監(jiān)時合同工。本合同一年一簽，自____年____月____日起，至____年____月____日止。第二條 工作內(nèi)容負(fù)責(zé)甲方的安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保潔和院內(nèi)菜園種植工作。第三條 工作時間及相關(guān)情況實行彈性工作制，周一至周五，每天下午3點30分至次日早8點。負(fù)責(zé)周六、周日和節(jié)假日的值班值宿。第四條 工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放實行月固定工資制，每個月____________元(大寫)，工資與本單位人員開資時同時發(fā)放。、節(jié)假日不追加工資。如長期增加其他工作任務(wù)時，需要增加工資由雙方協(xié)商后另行確定。，未經(jīng)請假遲到、早退、曠工和脫崗的，由單位領(lǐng)進(jìn)行批評教育并根據(jù)情節(jié)扣減工資。第五條 社會保險按照現(xiàn)行規(guī)定，養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險，如果個人同意承擔(dān)個人應(yīng)繳納部分，隨甲方單位職工統(tǒng)一辦理，個人應(yīng)繳納部分由單位從個人工資總額中扣除。如果個人不同意繳納個人承擔(dān)的應(yīng)繳部分，本人寫出書面申請，單位不給其上養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險。第六條 勞動保護(hù)本合同履行期間，乙方享受國家規(guī)定的工傷保險待遇。第七條 勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的勞動紀(jì)律，保證做到盡職盡責(zé)，未經(jīng)請假不得遲到、早退，不得無故曠工和脫崗，看管好單位的所有物品，做好防火