教師幫扶學(xué)生工作計(jì)劃(6篇)(編輯修改稿)
2025-08-03 00:08 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的意見、建議和要求。團(tuán)組織生活管理、督促各班團(tuán)支部抓好團(tuán)組織生活紀(jì)律，糾正不良風(fēng)氣，并按照建筑與安全工程系團(tuán)委要求定期調(diào)查各班團(tuán)組織生活情況。黨校管理，每學(xué)期組織一次系黨校理論培訓(xùn)班，規(guī)范黨校學(xué)習(xí)紀(jì)律，并推薦優(yōu)秀學(xué)員進(jìn)入學(xué)校黨校學(xué)習(xí)。團(tuán)員推優(yōu)。嚴(yán)格按照校團(tuán)委和建筑與安全工程系團(tuán)委的文件精神，規(guī)范團(tuán)員推優(yōu)制度，確保做好團(tuán)員推優(yōu)工作和學(xué)生黨員發(fā)展工作?；I劃與安排各類活動(dòng)。如：青年志愿者活動(dòng)等等。召開組織部會(huì)議，計(jì)劃與總結(jié)組織部工作。獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰。對學(xué)習(xí)上、紀(jì)律上表現(xiàn)突出的團(tuán)支部和團(tuán)員給予獎(jiǎng)勵(lì)。對違反組織部管理制度的團(tuán)支部和團(tuán)員予以處罰。協(xié)調(diào)配合其他部門的工作。 準(zhǔn)時(shí)參加系學(xué)生會(huì)組織的各個(gè)會(huì)議，理解會(huì)議精神。 在月底，對部門所搞的活動(dòng)作小結(jié)，提出可取之處及不足之處，做好記錄，便于以后工作的有效進(jìn)行。 每月做好自己負(fù)責(zé)的工作，做好相應(yīng)的記錄，并與部長保持及時(shí)的溝通。對于在開展工作時(shí)所遇到的問題做好相應(yīng)記錄，并及時(shí)向部長反應(yīng)。 對于每次大型活動(dòng)，配合好部長做好各項(xiàng)前期策劃，中間參與以及后期的總結(jié)工作，完成相應(yīng)的計(jì)劃，宣傳海報(bào)，小結(jié)，通訊稿等材料的收集制作工作并且及時(shí)歸檔，做好保存工作。 要做到走進(jìn)同學(xué)，了解他們的所需，給部門的活動(dòng)提出建設(shè)性的意見。 與部長保持密切的聯(lián)系，以提高本部門在各方面的工作效率和工作質(zhì)量。學(xué)生會(huì)關(guān)于內(nèi)部人員早點(diǎn)名規(guī)章與處罰制度學(xué)生會(huì)人員早點(diǎn)名一周兩次未到、一個(gè)月累積三次未到的同學(xué)給予通報(bào)批評處分。(一個(gè)星期兩次未到的給予學(xué)生會(huì)內(nèi)部警告處分。一個(gè)月累積三次未到的給予嚴(yán)重警告處分。如再次觸犯第一條則暫停其學(xué)生會(huì)工作。如再次觸犯第二條則明文開除出學(xué)生會(huì)。)學(xué)生會(huì)人員如出現(xiàn)“替點(diǎn)”、被“替點(diǎn)”情況直接將其開除出學(xué)生會(huì)，并給予通報(bào)批評或以上紀(jì)律處分。學(xué)生會(huì)人員如帶頭擾亂點(diǎn)名現(xiàn)場紀(jì)律，出現(xiàn)辱罵、甚至出手傷害其他早點(diǎn)名工作人員的情況，直接將其開除出學(xué)生會(huì)，并嚴(yán)格按照學(xué)生違紀(jì)處分條例給予相應(yīng)紀(jì)律處分。點(diǎn)名過程中，值日部門部長如對紀(jì)檢部早點(diǎn)名事項(xiàng)安排有意見可直接找紀(jì)檢部部長或副部進(jìn)行反映，如出現(xiàn)找紀(jì)檢部干事進(jìn)行理論導(dǎo)致點(diǎn)名現(xiàn)場紀(jì)律出現(xiàn)混亂的情況，紀(jì)檢部當(dāng)日負(fù)責(zé)人將情況直接反映至主席團(tuán)處，由主席團(tuán)視情況進(jìn)行處理。(一)優(yōu)秀部員評優(yōu)部長副部長打分占30%，具體(部長+副部+副部)/3*30%。紀(jì)檢部早點(diǎn)名、晚自習(xí)、課堂、查夜打分占30%。例會(huì)占20%。例會(huì)遲到扣5分，無故缺席扣10分。系、院舉行的大型活動(dòng)要求到場的，無故缺席一次扣10分。日常檢查占20%。課堂無故缺勤、無故夜不歸宿者一次則取消學(xué)生會(huì)任何評優(yōu)資格。晚自習(xí)無故缺勤一次扣20分，二次及以上者則取消學(xué)生會(huì)任何評優(yōu)資格。平時(shí)出現(xiàn)通報(bào)批評及以上處分者則取消學(xué)生會(huì)任何評優(yōu)資格。教師幫扶學(xué)生工作計(jì)劃篇四一、學(xué)生會(huì)的定位二、主席團(tuán)的定位三、內(nèi)部建設(shè)四、制度建設(shè)五、部門建設(shè)六、活動(dòng)規(guī)劃七、學(xué)生會(huì)的換屆與招新繼續(xù)秉持嶺南學(xué)院學(xué)生會(huì)的宗旨：全心全意為嶺院學(xué)生會(huì)服務(wù)，同時(shí)堅(jiān)持學(xué)生會(huì)“share life share love”的理念。服務(wù)嶺院同學(xué)，為同學(xué)們提供幫助的同時(shí)增添同學(xué)們?nèi)粘Ｉ畹臉啡?。學(xué)院老師與同學(xué)溝通的橋梁之一鍛煉與培養(yǎng)干事能力的平臺(tái)結(jié)交朋友知己，增廣見聞，分享經(jīng)驗(yàn)、交流心得的一個(gè)平臺(tái)擴(kuò)大嶺南學(xué)院在珠海校區(qū)的知名度以及影響力提供一個(gè)平臺(tái)給干事與外院學(xué)生會(huì)交流、合作，共同成長主席團(tuán)是學(xué)生會(huì)的核心與基礎(chǔ)，擔(dān)當(dāng)著重要的角色，我認(rèn)為主席團(tuán)要充當(dāng)?shù)慕巧幸幌?0個(gè)奠基者：主席團(tuán)雖然是學(xué)生會(huì)的39。高層管理人員，但是在整個(gè)團(tuán)體當(dāng)中起到的是最基礎(chǔ)的作用，必須牢牢地把握住學(xué)生會(huì)的發(fā)展方向以及發(fā)展理念，才能指導(dǎo)學(xué)生會(huì)向更高的層次發(fā)展。同時(shí)主席團(tuán)是部長和干事們最堅(jiān)實(shí)的后盾，讓部長和干事們工作起來有安全感，可以放心地去做，讓他們能有一種感覺：無論出了什么狀況，至少還有主席團(tuán)能夠撐著。拓荒者：盡管嶺院學(xué)生會(huì)已經(jīng)發(fā)展到相對成熟的階段，但是前路依然需要我們摸索著前進(jìn)，而主席團(tuán)就是這條學(xué)生會(huì)發(fā)展之路的拓荒者。只有當(dāng)主席團(tuán)找到正確發(fā)展之路并開拓這條路，才能讓學(xué)生會(huì)的發(fā)展力量，即部長和干事們在這條路上走得更好，走得更遠(yuǎn)。雖說嶺院學(xué)生會(huì)已經(jīng)發(fā)展得相對成熟，但是還是有很多方面可以開拓創(chuàng)新，例如與團(tuán)總支以及其他學(xué)院學(xué)生會(huì)合辦
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