【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 定期組織安全檢查，理化室每月組織不少于一次的安全檢查。檢查內(nèi)容：1)檢查管理人員有無(wú)違章指揮、強(qiáng)令員工冒險(xiǎn)作業(yè)行為。 2)檢查崗位員工安全操作規(guī)程和安全管理制度的遵守和執(zhí)行情況。3)檢查設(shè)備、設(shè)施及重要危險(xiǎn)崗位安全運(yùn)行、生產(chǎn)狀況。4)檢查危險(xiǎn)源的監(jiān)控管理情況。5)檢查安全紅袖標(biāo)管理職責(zé)的落實(shí)情況。對(duì)檢查出的違章和隱患，及時(shí)落實(shí)整改并跟蹤驗(yàn)證合格，確保年度內(nèi)不發(fā)任何安全事故。(十)嚴(yán)格生產(chǎn)安全事故的報(bào)告與調(diào)查處理。按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故，組織生產(chǎn)安全事故的調(diào)查、分析、處理，堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則，并對(duì)事故上報(bào)的及時(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。(十一)自愿接受公司對(duì)本人因管理失誤而造成的財(cái)產(chǎn)損失和安全事故提出的考核。發(fā)生輕傷以上事故，按公司《安全生產(chǎn)條例》相關(guān)考核條款處理。本單位發(fā)生未遂事故、險(xiǎn)肇事故一人次扣責(zé)任單位500—1000元，并扣罰相關(guān)工段長(zhǎng)、班長(zhǎng)等相關(guān)人員5001000元，直接責(zé)任者100020xx元，同時(shí)掛扣單位主管領(lǐng)導(dǎo)50%。對(duì)于日常、定期現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查中查出的各類(lèi)違章違制現(xiàn)象，按照對(duì)違章違制者執(zhí)行安全扣分和考核。對(duì)于查出的違章違制現(xiàn)象確定不了責(zé)任人的，對(duì)當(dāng)班班長(zhǎng)執(zhí)行安全扣分和考核。對(duì)兼職安全員不履行自身安全職責(zé)，對(duì)崗位人員的違章、違制和安全隱患視而不見(jiàn)，視而不管的，發(fā)現(xiàn)一次考核兼職安全員100—300元，并執(zhí)行安全扣分。對(duì)于日常、定期現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查中查出的各類(lèi)安全隱患，根據(jù)危險(xiǎn)源的危害程度每項(xiàng)問(wèn)題考核責(zé)任單位100500元，同時(shí)掛考核當(dāng)班班長(zhǎng)50%，工段主管領(lǐng)導(dǎo)40%，副段長(zhǎng)30%。安全管理人員查出的安全隱患，工段未整改、整改不及時(shí)或未按期返回整改單的，每項(xiàng)扣責(zé)任工段100—500，同時(shí)掛扣工段主管領(lǐng)導(dǎo)40%，副段長(zhǎng)30%。工段未按要求對(duì)新工(勞務(wù)工)、內(nèi)部轉(zhuǎn)崗職工進(jìn)行安全培訓(xùn)教育的一人次扣單位500—1000元，同時(shí)掛扣工段主管領(lǐng)導(dǎo)50%，副段長(zhǎng)40%。新工及內(nèi)部轉(zhuǎn)崗人員未接受安全三級(jí)、二級(jí)教育和簽訂師徒合同提前上崗作業(yè)的39。，一人次扣單位500—1000元，同時(shí)掛扣班組長(zhǎng)50%，工段主管領(lǐng)導(dǎo)40%，副段長(zhǎng)30%。上崗前安全考試不及格禁止上崗操作，發(fā)現(xiàn)一人次考核工段300—500元，同時(shí)掛考核班組長(zhǎng)50%，工段主管領(lǐng)導(dǎo)40%，副段長(zhǎng)30%。單位的段長(zhǎng)或副段長(zhǎng)要參加周一班組安全活動(dòng)，督促和指導(dǎo)班組開(kāi)展好安全活動(dòng)及每周一題，每題一考日常安全培訓(xùn)教育工作并履行簽字手續(xù)，班長(zhǎng)或班組安全員應(yīng)做好活動(dòng)的組織工作，檢查一次不符合要求扣責(zé)任單位100—300元，同時(shí)掛扣班組長(zhǎng)50%，工段主管領(lǐng)導(dǎo)40%，副段長(zhǎng)30%。1嚴(yán)格跨工種作業(yè)安全管理，因工作需要部分崗位人員進(jìn)行跨工種作業(yè)的，工段領(lǐng)導(dǎo)必須做好作業(yè)前的安全教育和安全交底工作，并指派專(zhuān)人監(jiān)督、監(jiān)護(hù)確保安全作業(yè)。一次做不到考核單位300500元，同時(shí)掛扣工段主管領(lǐng)導(dǎo)50%，副段長(zhǎng)40%?？偨?jīng)理 部長(zhǎng)簽字： 簽字：二〇xx年 月 日 二〇xx年 月 日煤礦安全保證書(shū)字篇八為了本人的安全，為了家庭的幸福美滿(mǎn)，為了炭窯坪煤礦的安全發(fā)展，保證嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章，并鄭重承諾如下：認(rèn)真執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)管理制度和規(guī)定，做到不傷害自我、不傷害他人、也不被他人傷害。忠于職守，愛(ài)崗敬業(yè)，嚴(yán)格履行本崗位的安全生產(chǎn)職責(zé)制。不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，抵制違章指揮、違章作業(yè)行為。不在工作時(shí)間從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。堅(jiān)持執(zhí)行持證上崗制度，自覺(jué)正確佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品。在工作中嚴(yán)格按煤礦“三大規(guī)程”作業(yè)，保證自我在工作過(guò)程中不出現(xiàn)空班、睡崗等現(xiàn)象，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。進(jìn)取理解安全教育，自愿理解上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和安全職能人員的安全檢查與監(jiān)督。以上承諾，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行監(jiān)督。如果沒(méi)有兌現(xiàn)，愿自覺(jué)理解處理。監(jiān)督人：承諾人:煤礦安全保證書(shū)字篇九作為煤礦的一員，我深刻認(rèn)識(shí)到安全是家庭愉悅的基礎(chǔ)，事故是痛苦的根源。作為煤礦的一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了自我不僅僅僅是家庭中的一員，也是煤礦的一分子，安全不僅僅僅是我的權(quán)利，更加是我對(duì)企業(yè)應(yīng)盡的義務(wù)。作為從事煤炭行業(yè)的一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了煤礦生產(chǎn)受到水、火、瓦斯、煤塵、頂板事故的威脅，勞動(dòng)條件和環(huán)境相當(dāng)復(fù)雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險(xiǎn)性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險(xiǎn)會(huì)轉(zhuǎn)化為人身事故。因此，我鄭重承諾在以后的工作中將做到以下幾點(diǎn)：安全是指不受威脅，沒(méi)有危險(xiǎn)、危害、損失。安全是一個(gè)恒久而沉重的話(huà)題，安全和幸福永遠(yuǎn)相伴，惟有安全才能幸福。煤礦工人特殊的工作環(huán)境決定了我們更應(yīng)該把安全放在首位。積極參加礦開(kāi)展的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，在循序漸進(jìn)中不斷提高自己的安全意識(shí)，真正達(dá)到“上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活”的目的。認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第預(yù)防為主、綜合治理”方針，進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識(shí)。履行崗位安全職責(zé)，為企業(yè)安全負(fù)責(zé)、為部門(mén)安全負(fù)責(zé)、為自我安全負(fù)責(zé)。自覺(jué)遵守國(guó)家、行業(yè)和公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，與“違章、麻痹、不負(fù)職責(zé)”三大敵人做斗爭(zhēng)，發(fā)奮做到“不傷害自我、不傷害別人、不被別人傷害”。遵守煤礦安全管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，按章操作，不違章作業(yè)。遵守煤礦管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，用心領(lǐng)悟礦井逃生知識(shí)，熟悉自救器的使用方法和逃生線(xiàn)路。用心參加安全領(lǐng)悟，遵守領(lǐng)悟會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，不遲到，不早退，做好領(lǐng)悟記錄，增強(qiáng)安全意識(shí)，提高安全操作技能，干標(biāo)準(zhǔn)活、干放心活，做到身邊“無(wú)三違、無(wú)隱患、無(wú)事故”。用心參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全領(lǐng)悟、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需