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正文內(nèi)容

20xx年教學校長述職述廉報告(二十一篇)(編輯修改稿)

2025-08-01 21:38 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 。三、嚴格要求,始終牢筑拒腐防變思想防線一年來,我始終牢記我是學院法人代表的職責,切實踐行“一崗雙責”制度,帶頭遵紀守法,注重廉潔自律。堅持依法辦學,努力做到用制度管權(quán),按制度辦事,靠制度用人。與各處室、系部主要負責人簽訂了年度《黨風廉政建設責任書》,明確了責任人的任務和職責。切實執(zhí)行并落實好中央八項規(guī)定精神,堅持厲行節(jié)約,反對浪費,大幅度降低三公經(jīng)費支出。20_年全年學院因公出國境、公務用車購置、會議等費用均為零,公務接待比上年減少了30%。同時,建立長效機制,健全規(guī)章制度,制定下發(fā)了《進一步加強公務接待和公務用車的管理規(guī)定》等規(guī)章制度。同時,嚴格管好身邊的人,對下屬違反規(guī)定,不留情面、嚴肅處理。一年來共有3名司機受到了組織處理?!堕}北職業(yè)技術學院章程》已經(jīng)省教育廳核準,嚴格依照《章程》依法自主辦學,完善高校內(nèi)部運行機制,落實高校辦學自主權(quán)。充分發(fā)揮院級學術委員會和各專業(yè)指導委員會在專業(yè)建設、教學改革、學術評價、職稱評聘等事項上的重要作用。認真落實校務公開制度,對學院財務管理、基建招標、人事調(diào)配、績效分配、職稱聘任、招生工作、表彰處分、獎助學金評定等均進行公開,切實保障廣大師生員工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。不斷完善制度建設,圍繞辦事過程的順暢和公開,各處室制定了工作流程圖,把制度匯編成冊,使工作有章可循。防微杜漸,陽光招標。學校所有招投標、采購等經(jīng)濟活動按程序嚴格執(zhí)行。切實發(fā)揮工會、教代會作用,一年來共召開2次教職工代表大會,審議通過了《20_年教師等專業(yè)技術職務聘任辦法》等,切實保障教職工參與學校民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。開展了趣味運動會、氣排球比賽和參觀新農(nóng)村建設等活動,活躍了教職工的業(yè)余文化生活。嚴格執(zhí)行《廉政準則》、《八項規(guī)定》及有關制度,凡是要求別人做到的,自己首先做到,并起表率作用。認真落實領導干部出國(境)備案審批、個人重大事項報告制度等規(guī)定。沒有超標準配車、配辦公室,沒有配備秘書,沒有收送禮金、禮品和有價證券。嚴格遵守法律法規(guī),沒有利用職權(quán)謀取不正當利益,沒有發(fā)生身邊工作人員和家屬利用關系謀求利益的問題。始終堅持勤儉節(jié)約,保持健康向上的生活情趣,做到“自重、自省、自警、自勵”。嚴格遵守廉潔從政的各項規(guī)定,不隨意接受吃請,不隨意安排接待,不隨意抬高接待標準。沒有利用職務之便公車私用和支付各類應個人承擔的交通費、通訊費等等??傊?,一年來,在全院教職工的大力支持和共同努力下,通過自身不懈的執(zhí)著追求、認真工作,較好地履行了院長的職責,使學院的各項工作都有了新的發(fā)展,順利完成了預期的目標和任務,為今后學院的發(fā)展奠定了良好的基礎。在充分看到學院發(fā)展取得成績的同時,我也清醒認識到發(fā)展過程中還存在許多問題:干部的思想觀念有待進一步解放,學院辦學特色有待進一步培育,人才培養(yǎng)質(zhì)量有待進一步提高,資源配置有待進一步加強。對于這些問題,我們要認真調(diào)研、深入分析、思考對策、加強建設,著力解決。在今后的工作中,我要進一步學習貫徹黨的十九大、十八屆五中、六中全會和習近平總書記系列重要講話精神,主動參與和融入到“兩學一做”學習教育活動。進一步解放思想,研究解決高等職業(yè)教育的新情況、新問題。在艱巨任務面前,敢直面、敢擔當。進一步深入基層,關心教師學生。忠誠黨的教育事業(yè),辦人民滿意的職業(yè)教育,把學院的各項工作不斷向前推進。以上是我一年來的述職述廉報告,請批評指正。謝謝大家!教學校長述職述廉報告篇六尊敬的領導:您好!20_年我與同志們一道,同心同德,齊心協(xié)力,同甘共苦,使學校的教育教學工作井然有序,各項工作扎實開展?,F(xiàn)將一年來本人的履職情況,簡要報告如下:一、學習提升、不斷進步(一)扎實深入地開展“四風”和“一校五園”建設活動。按照縣委和局黨委要求,在全校扎實開展“四風”建設和“一校五園”建設活動,要求學校黨員教師深入學習科學發(fā)展觀理論,認真踐行,努力使學校的校風文明、教風嚴謹、學風扎實、考風嚴格,努力打造規(guī)范化標準化校園,打造平安、書香、生態(tài)、信息、健康校園。(二)加強學習,提高自己。注重加強政治理論和法律法規(guī)的學習,完成了干部在線學習任務。我認真學習了黨的_屆四中、五中全會精神,正確領會了科學發(fā)展觀的實質(zhì)內(nèi)涵,并用其統(tǒng)領工作全局。通過學習,堅定了黨的信念,增強了責任感和使命感,使自己在工作中能較好地遵法、守法、用法,做到依法行政,依法治校。同時也使自己理解政策,把握政策的水平明顯提高。(三)重視業(yè)務知識的學習。通過看名校特色,學管理經(jīng)驗,我進一步樹立了新的教育觀念,更新了學校的管理方法,在校內(nèi)完善了學校班主任選聘體系,實行了“年級組備課組縱橫管理”模式,堅持開門辦學的思路,規(guī)范辦學行為。逐步完善了教師考核和獎懲制度,進一步調(diào)動了廣大教師的積極性。學校管理工作日臻完善,也更人性化。二、忠于職守、扎實工作、務求實效(一)多措并舉,創(chuàng)新德育模式。高度重視學校德育工作,德育常規(guī)工作有計劃且有序開展,重視學生文明素養(yǎng)教育、愛國主義教育、法制教育、國防教育、環(huán)境教育等。加強家校聯(lián)系,推動家庭教育工作開展。一年來學校要求每一個班每周都要認真召開班會,每次一個主題。多次舉辦各種主題的黑板報、手抄報比賽。組織觀看各類教育視頻。形式活潑,內(nèi)容豐富,特色鮮明。共青團組織的“大家唱,大家跳”藝術活動也提高了學生素質(zhì),促進了學生全面發(fā)展。重視學生的心理健康教育。利用心理健康課,心理健康主題報告會、開展心理咨詢活動等,并開設心理健康教育專欄,全方位加強對學生心理健康教育,培養(yǎng)學生健康的心理,使學生積極健康的成長。(二)突出安全教育重心地位一年來,我始終將安全教育工作放在重中之重的位置。完善了安全工作各項管理制度,明確責任,加強巡查,重視學生的安全教育工作。將《分鹽中學校園安全管理應急預案(處置措施)》中的內(nèi)容在各班級張榜公布,一學期組織一次全校學生的安全技能演練,如安全自救、緊急疏散、消防逃生等。20_年初,就建立健全了學校安全工作制度,明確安全工作第一責任人和直接責任人,學校每月對教室、宿舍、水電衛(wèi)生設施定期進行安全隱患排查。利用多種形式對學生開展了食品、交通、防火、防溺水等安全教育知識培訓。安全防范措施到位,有人防、物防、技防,全面推行校方責任保險,著力創(chuàng)建平安校園。(三)求真務實,努力推進各項管理效能建設。規(guī)范管理是學??茖W發(fā)展的中心工作,一年來,以縣局《20_學校常規(guī)管理100條》為指導,部署全年教育、教學工作。中間細化安排,劃出各科室重點工作任務,分解落實,工作取得了顯著成績。注重加強學校干部作風和效能建設,進一步規(guī)范推進校務公開工作,努力使決策科學化、民主化和公開化,有效推進學校各項事業(yè)發(fā)展。在班子中,我充分發(fā)揚民主,有重大事情集體商量決策,不搞“一言堂”,班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強。(四)堅持以教科研為先導,以質(zhì)量求生存,高度重視教科研工作,鼓勵教學研究與教學實踐相結(jié)合,“問題即課題”,結(jié)合“高效課堂”和“比訪”活動的開展,同時在校內(nèi)大力提倡年級組教師集體備課,加強學科間橫向聯(lián)系和縱向溝通,舉辦一學期一次的教學開放周活動,積極組織并鼓勵教師走出去培訓學習,充分利用這個平臺促進教師的專業(yè)發(fā)展。積極的教研工作,扎實的教學管理,對提升教學質(zhì)量起到了積極的作用。(五)規(guī)范辦學行為,辦人民滿意的教育。在規(guī)范辦學行為上,嚴格執(zhí)行收費政策,建立收費公示制度,嚴厲查處、制止亂收費行為。嚴格執(zhí)行國家課程方案,開齊課程,開足課時。(六)積極推進校園建設,后勤管理工作積極有效。20_年底,學??穗y攻堅,加大力度,學生食堂和學生廁所、教學樓樓面滲漏、食堂舞臺等校園各項建設工程順利完工。校內(nèi)完成了寄宿生貧困生學生資助工作,按照個人申報—班級推薦—學校評議—組織公示的程序,公平公開,陽光操作,穩(wěn)妥地把好事辦好,一大批寒門學子受惠,在社會上起到了積極的影響。始終關注教職員工的生活,努力提高他們的待遇,20_年在外部經(jīng)濟困難的情況下,仍想方設法確保他們的福利待遇。三、廉潔自律(一)率先垂范,嚴格自律。過去的一年里,我對工作認真負責,勤于思考,用心謀劃學校建設和發(fā)展,恪盡職守。一切以學校工作為重,不計較個人得失,能夠正確處理好集體與個人之間利益關系。在公務活動中,能做到廉潔自律,不以權(quán)謀x。堅持原則,嚴格把關。在財務開支、來人招待方面力求節(jié)約,堅決維護財務管理制度。(二)民主管理,按章辦事。凡需采購的物品、工程招標和服務,學校均首先向教管組核算點提出申請,經(jīng)批準后,按照規(guī)定的方案進行操作處置。嚴格執(zhí)行民主集中制,較大的基建項目經(jīng)班子集體研究,報上級領導部門按程序招投標、審計,重大事務由班子討論決定,并予以公示,自覺接受群眾監(jiān)督。(三)廉潔奉公,依法治校。在利益面前,從不伸手,在名譽面前,主動讓出。本著對黨負責、對教育事業(yè)和對學校負責的態(tài)度,不計個人得失,不怕累,不埋怨,勤思考,勤努力,勤奉獻,樹立了廉潔奉公的良好形象。依法辦學,堅決按照各級主管部門的要求辦事,絕不做損害教育形象和領導班子形象的事,維護學校安全穩(wěn)定大局。四、存在問題及今后努力方向隨著學校的進一步發(fā)展,面對新形勢下的教育,總覺得自己所學甚少,如何突破學校發(fā)展的瓶頸,自己能力還不夠,應進一步加強教育理論的學習,努力使自己的履職水平,治校藝術更上一個檔次。要積極適應建設高標準校園文化的需要,進一步促進學校走內(nèi)涵發(fā)展之路。學校質(zhì)量雖有所提高,但底氣與后勁都顯得不足。學校內(nèi)部精細化管理還有待加強,學校各項考核、規(guī)章制度沒有能更好的落實到位。教師隊伍建設還缺少行之有效的辦法,仍有少數(shù)教師奉獻意識淡薄,還需加強政治理論學習和思想教育工作,名師隊伍尚未建成。學校還沒有完全形成自己的文化特色,辦學特色。五、今后的工作設想措施加強自身教育教學理論的學習,努力提高自己的理論素質(zhì)和治校水平。抓教師隊伍建設,抓教育教學精細管理。加強教職工政治理論學習和思想教育工作,增強教職工的奉獻意識和敬業(yè)精神。切實加強教科研工作,幫助教師盡快轉(zhuǎn)變教育觀念,改變教學方式,走專業(yè)發(fā)展之路。進一步完善教職工評價方案,進一步調(diào)動廣大教師的積極性,激活學校人力資源,讓其充分發(fā)揮潛能,促進教學質(zhì)量持續(xù)、快速提高。抓校園文化建設,加強每個人的文化修養(yǎng),大興校園學習之風,研修之風。關注生命健康意識,繼續(xù)創(chuàng)建和諧校園,平安校園。教學校長述職述廉報告篇七尊敬的領導,親愛的同仁們:大家下午好!本人__現(xiàn)年42歲,黨員,現(xiàn)擔_x學校副校長之職,分管教育教學。時光荏苒,一晃一年又在不知不覺中過去了,非常感謝大家在這一年中對我的厚愛,讓我有機會再次在這里向大家匯報工作?;仡欉@一學年,學校教育教學工作穩(wěn)定、有序,主要得益于司校長和王校長的正確領導,得益于學校領導班子其他同志及全體教職工的大力支持和積極配合,同時大家也給予了我本人許多幫助,使我順利開展了一些工作,積累了一定的經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)了我工作中存在的問題。現(xiàn)就我一年來做的工作,向在場的領導和老師們匯報,恭請大家指正。一、明確目標,思索前行現(xiàn)代主義先驅(qū)卡夫卡說過:你不需要審視,也不需要聆聽,只需要靜默,世界將在你的足下不停地旋轉(zhuǎn),以至于露出它真實的面目。他強調(diào)的就是思索。由于思索,我主動學習。由于學習,我明確了工作目標。朝著目標,我在思索中前行。始終堅持讀書學習。在學習中,我知道了副校長不僅是職務,更是一種職業(yè),它要求我必須具備這個職業(yè)所需要的一切素質(zhì)。所以,無論再忙,我始終堅持讀書學習。一年來,我積極閱讀本專業(yè)的各種書籍,以提升自己的業(yè)務理論水平。同時和學校中一些教學骨干相互切磋課堂教學技藝,以此來提高自己教學能力。學無止境,我相信只有掌握了過硬的本領才能在這個競爭激烈的社會中立于不敗之地。準確把握角色位置。作為副校長,我對自己分管的工作高度負責,身體力行,不敷衍,不打折,不畏首畏尾。大膽工作,勇于創(chuàng)新。處理問題果敢、堅決,盡量處理好自己分管工作中的問題,不把矛盾上交。同時,我還使自己分管的工作緊扣學校管理目標,體現(xiàn)學校管理風格。作為校長的助手,工作上積極配合,人格上充分尊重,思想上主動溝通。對教師,我熱切關注,真誠愛護,用心幫助,不斷激勵。在這里特別要感謝教導處和團支部以及各教研組對我工作中的大力支持!二、求真務實,開拓進取作為一名分管教學的副校長,我深知自己所面臨的形勢。一方面農(nóng)村的留守兒童多,他們長期得不到父母的關愛,學習勁頭不大,輟學率高。另一方面私立學校對農(nóng)村中學的巨大沖擊,尤其是一些尖子生得不到保重,學校的優(yōu)質(zhì)生源年年下降。還有社會上流傳的讀書無用論等等一些因素使得農(nóng)村中學舉步維艱。面對如此困境,我們只有腳踏實地,一步一步向前走,方能突出重圍。使我感動的是在我的周圍涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀教師,他們不求回報,默默無聞,無私的奉獻著自己的青春和熱血,像曹興龍老師、沈其干老師,他們雖年事已高但仍奮戰(zhàn)在教育一線,還有胡善林老師、管英鳳老師、陶國文老師、韓偉老師、趙瓊老師、楊茂宏老師等等一大批中青年教師,正是他們這種務實求真、開拓進取的精神才使得我校在農(nóng)村中考中立于不敗之地。作為他們當中一員以及領導我感到自豪,更為學校有這些出色的教師感到驕傲!三、成績顯著,收獲頗豐本學期在校領導和廣大同仁的支持下,我校在各方面都取得了顯著的成績。(1)嚴格備課、上課、批改、測驗、計劃、總結(jié)等各環(huán)節(jié)的管理,建立教研組、教務處定期檢查和隨時抽查制度,檢查后及時總結(jié),及時與相關教師交換意見。并協(xié)同教代會及時匯總便于績效工資計算,保證教師教學過程的及時性和公正性。這也在一定程度上促進了我校教學質(zhì)量不斷提高。在這里特別要感謝教導處的秦主任和楊主任以及各教研組長的鼎力相助。(2)加強質(zhì)量監(jiān)控,完善教學評價制度。樹立成績源于過程的觀念,我校九年級開展了月考工作(下學期實行兩周一練強化訓練制度),每次及時認真進行質(zhì)量分析,召開教師分析會,并適時召開家長會。把握優(yōu)勢,找出差距,確定改進措施。七八年級注重夯實基礎,提出“狠抓七八年級教學,為九年級提供優(yōu)質(zhì)生源”的目標,制定措施,定期召開教師會,加強質(zhì)量分析,及時調(diào)節(jié)。教學要求明確,講究方法,講究策略,確保質(zhì)量。(3)我校今年狠抓流生工作,并取得了一定的成績,但相對上學年來說,流生人數(shù)又開始反彈。主要是因為留守兒童多,缺乏必要家庭監(jiān)管,當然學校也有一部分責任。針對這一現(xiàn)象我校及
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