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聘用合同一般簽幾年(精選六篇)(編輯修改稿)

2025-07-31 13:25 本頁面
 

【文章內容簡介】 般簽幾年篇四聘用單位(甲方):受聘人員(乙方):本合同一式三份,聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí) 一份,一份報縣衛(wèi)生局存檔。本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當事人親自簽訂,因故確需代簽的,須經(jīng)本人書面委托,否則代簽無效。填寫聘用合同書一律用藍、黑墨水書寫,字跡清晰、工 整,涂改處必須加蓋校對章,否則無效。除本合同所列內容外,經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致, 可增加有關條款。甲方(聘用單位)名稱:乙方(受聘人員)姓名: 性別 民族 出生年月:專業(yè):學歷: 職務: 身份證號碼:甲乙雙方在平等自愿、 協(xié)商一致的基礎上, 簽訂本聘用合同,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。本合同期限為 年自 年 月 日起,至 年 月 日止。 試用期為一年自 (注:按照局下發(fā)的全員聘用方案,)(一)甲方聘用乙方在 崗位工作。(二)由甲方確定乙方的崗位職責要求。(三)乙方同意在該崗位工作,并按甲方崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務,達到規(guī)定的工作質量標準。(四)在聘期內,甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后, 調整乙方的工作崗位。(一)嚴格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度(二)甲方有權按照崗位職責,(注:依據(jù)衛(wèi)生院績效 考核方案),做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。(三)乙方應當嚴格遵守國家的法律、法規(guī),遵守甲方依法 制定的各項規(guī)章制度和崗位紀律,服從甲方的領導和管理。(四)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律,甲方有權進行批評教育,按照有關規(guī)定給予相應的處理。(一)甲方保障乙方履行職責所需的物質技術條件,提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。(二)甲方嚴格執(zhí)行國家有關職工工作時間和工休假日等規(guī) 定,對乙方實行符合衛(wèi)生院工作特點的工作日制。(三)甲方應當根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技 術、業(yè)務知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓。(一)甲方依據(jù)有關規(guī)定、乙方從事的崗 位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻大小,以貨幣形式按時 足額支付乙方的工資待遇。(二)乙方工資調整,獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等,均按事業(yè)單位管理的有關規(guī)定執(zhí)行。(三)乙方享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項福利利待遇。(四)甲方應按國家和地方的有關規(guī) 定為乙方繳付醫(yī)療保險金、 養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金,乙方個人應繳納的部分,可由甲方從乙方的工資中代為扣繳,統(tǒng)一辦理有關手續(xù),并告知乙方。(一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關內容。(二)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng) 發(fā)生變化的,應當依法變更本合同的相關內容。(三) 本合同確需變更的, 由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂 《聘用合同變更書》 (附件一) ,以書面形式確定合同變更的內容。(四)乙方連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,甲方可 以調整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓后調整崗位,并 向乙方出具《工作崗位調整通知書》 (附件二),對本合同作出相 應的變更。(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以單方面解除本合同, 但是應當提前 30 日以書面形式通知乙方: 患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調 整其工作崗位的,或者雖同意調整工作崗位,但到新崗位后考核仍 不合格的。(三)本合同解除后,甲方應當為乙方開具《解除聘用合同 證明書》 (附件三)。(一)有下列情形之一的,本合同即行終止: 本合同期限屆滿。 乙方按照國家有關規(guī)定退休或退職的; 甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的。(二)聘用合同終止后,甲方應當為乙方開具《終止聘用合 同證明書》 (附件四) ,并辦理相關手續(xù)。甲方(蓋章)乙方(簽字蓋章)法定代表人或委托代理人(簽字蓋章)年 月 日年 月 日聘用合同一般簽幾年篇五甲方:*公司(劇組)乙方:經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就甲方禮聘乙方加入電視持續(xù)劇《xxx》拍攝事宜告竣如下和談:一、甲方擬攝制xx集電視持續(xù)劇《xxx》(以下簡稱本劇),現(xiàn)禮聘乙方擔任本劇中職務、飾演劇中xxx腳色。二、聘用刻日:自xxx年xx月xx日始至xxx年xx月xx日止。聘用期為xx月(共x天)。攝制組因其他原因致使開機或停機時刻發(fā)生七天誤差應視為正常情形,乙方不得究查。三、酬金支出法子:(一)支出尺度:甲方贊成乙方在遵守本合同所有商定條目的情形下,按下列體例支出乙方酬金。按集計較酬金。每集酬金尺度xxx元,共xxx集,合計人平易近幣xxx元。按天計較酬金:天天酬金尺度xxx元,按現(xiàn)實拍攝天數(shù)計較。此酬金已搜羅乙方在本劇組工作時代的加班加點、節(jié)沐日、外景津貼等所有費用。甲方支出給乙方的酬金均為稅前酬金,由乙方按照國家相關劃定納稅。(二)支出法子:按集計較酬金的支出法子:1)開機前xxx天內,甲方支出乙方酬金總額的20%。2)開機后xxx天內,甲方支出乙方酬金總額的30%。3)無后期建造使命者,停機后xxx天內甲方將乙方酬金的全數(shù)余款一次性付清。4)有后期建造使命者,停機后xxx天內甲方支出乙方酬金總額的30%,其余20%的酬金在后期工作竣事(即指經(jīng)有關部門審查經(jīng)由過程)的xxx天內,甲方一次性支出給乙方。按天計較酬金的支出法子:1)自乙方進組加入攝制工作起頭,按累計現(xiàn)實工作天數(shù)每xxx天發(fā)放一次。發(fā)放金額為累計現(xiàn)實天數(shù)應得總額的
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