簡易版勞動合同協議書參考3篇-勞動合同書-簡易版word(編輯修改稿)
2025-04-24 21:00 本頁面
【文章內容簡介】 因解除或者終止勞動合同，乙方依法應獲得經濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經濟補償金?！ 〉谑l、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、。協商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁?！ 〉谑龡l、本合同未約定的事項，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行?！ 〉谑臈l、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式二份，雙方各執(zhí)一份，本合同的任何條款的變更，應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認?！ 〖追揭曳健 『灱s代表 日期：年月日日期：年月日簡易版勞動合同協議書參考2 甲方： 乙方： 甲方聘用乙方為短期員工，雙方經過平等協商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。 一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之?！ 《?、乙方這職務或工種為?！ ∪?、乙方受聘于甲方期間，應根據甲方工作安排，在下述工作場所履行職責：甲方公司總部。甲方在全資公司或參股的合資公司。甲方在內地省份機構及境外機構。應出差服務之場所?！ ∷?、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派。 五、乙方之正常工作時間每日為7小時，每周五個半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊辦理之?！ ×?、甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒之事外，乙方應予配合，有關加班事宜，依員工手冊辦理之?！ ∑摺⒓追桨磭惨?guī)定實行社會保險制度，并為乙方投保?！?
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