【人民警察調(diào)動申請】基層民警調(diào)動申請書-(編輯修改稿)
2025-04-15 00:28 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 擔公務用槍的日常管理工作。
第十二條 配備槍支單位內(nèi)設機構的負責人根據(jù)執(zhí)行任務的情況，提出配備公務用槍的人員，由單位主管領導負責進行審查。配備槍支單位要對使用公務用槍人員進行法制和安全教育，定期檢查槍支攜帶、保管和使用情況，落實槍支管理責任人的責任。
第十三條 配備槍支單位應當建立健全所配備的公務用槍和佩帶、使用槍支人員的各類檔案，所配槍支的種類、型號、數(shù)量應與登記內(nèi)容一致。
第十四條 配備槍支單位應當建立健全集中保管槍支的制度，完善各種安全設施。應當設立專門的槍支保管庫（室），有專人二十四小時值守，雙人雙鎖，保證隨時領用槍支。槍支與彈藥必須分開存放。
第十五條 發(fā)生違規(guī)使用槍支案件和槍支被盜、被搶、丟失或其他事故的，必須立即向上級主管部門報告，同時抄報公務用槍管理的其他職能部門。
第十六條 對配備、使用槍支的人民警察必須進行專門培訓考核。培訓考核工作由省級以上人民政府公安機關的治安部門會同政工人事、裝備財務部門統(tǒng)一組織，各級公安機關具體實施。培訓工作必須達到以下要求： （一）根據(jù)公安部確定的各警種公務用槍培訓大綱，制定實施公務用槍年度培訓計劃； （二）每年度應進行一次理論考核和一次以上的實彈射擊訓練。實彈射擊訓練應達到公安部規(guī)定的年度訓練用彈標準。
第四章 佩帶、使用槍支
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