【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 求辭職的權(quán)利?！　　　∽袷貒?guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)?！　∽袷毓靖黜?xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù)?！　【S護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)?！　∑?、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)　　，經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件，甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同?！　?，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同?！　?，乙方承擔(dān)_________%?！　?，如乙方被正式錄用，可補(bǔ)辦有關(guān)險(xiǎn)種，從試用期起算。　　，乙方請(qǐng)長(zhǎng)病假10天、事假計(jì)超過(guò)7天者，試用合同自行解除。　　八、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)　　，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同。　　，可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì)?！　　⑻岢龊侠砘ㄗh的權(quán)利。　　?！　【拧⒁曳奖仨氉袷丶追剿?guī)定的一切規(guī)章條款，盡職盡責(zé)、服從領(lǐng)導(dǎo)，與公司全體同仁團(tuán)結(jié)合作，如有違反或不能按期達(dá)標(biāo)者，被甲方調(diào)離現(xiàn)工作崗位或辭聘亦無(wú)異議?！　∈⒁曳綉?yīng)嚴(yán)守工作中所獲得的有關(guān)本公司的經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)、人事等機(jī)密，違反《保密制度》者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并接受處理?！　∈?、乙方因工作績(jī)效不佳、品德不良、有重大失誤或給公司帶來(lái)較大經(jīng)濟(jì)損失和形象損害者，甲方可隨時(shí)解除此協(xié)議，甲方亦不負(fù)任何責(zé)任。　　十二、乙方如被解聘或自動(dòng)請(qǐng)求解聘時(shí)，一經(jīng)核準(zhǔn)，應(yīng)立即辦理工作移交手續(xù)?！　∈?、乙方在本合同履行期間可在不說(shuō)明任何原因的情況下辭職，甲方無(wú)異議。但乙方辭職必須提前5天通知甲方，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。試用期間甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的，可以隨時(shí)終止試用，解除本合同，并不因此承擔(dān)違約責(zé)任?！　∈?、乙方應(yīng)于試用期滿前一周向甲方提交工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)作出是否批準(zhǔn)乙方轉(zhuǎn)正的書(shū)面決定，若批準(zhǔn)，則雙方應(yīng)簽訂勞動(dòng)合同。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份?！　〖追剑篲_____________　　代表人：____________　　地址：______________________　　電話：______________________　　_________年_______月______日　　簽訂地點(diǎn)：__________________　　乙方：______________　　身份證號(hào)：__________________　　地址：______________________　　電話：______________________　　_________年_______月______日　　簽訂地點(diǎn)：_________________公司員工借款合同范本6　　鑒于甲乙雙方即將建立勞動(dòng)關(guān)系，為維護(hù)雙方的合法權(quán)益，甲乙雙方鄭重聲明如下：　　甲方聲明如下：　　甲方為依法登記的、具備合法用工主體資格的用人單位，擁有獨(dú)立的財(cái)產(chǎn)，能獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任?！　〖追揭褜⒁曳降墓ぷ鲀?nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬等以及乙方要求了解的其他情況向乙方作了告知，乙方確認(rèn)已經(jīng)被明確告知以上內(nèi)容，并且已經(jīng)詳細(xì)知道被告知內(nèi)容的明確含義?！　〖追揭褜F(xiàn)行的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律以及崗位職責(zé)、工作流程等管理文件向乙方作了告知，乙方確認(rèn)已經(jīng)被明確告知以上內(nèi)容，并且已經(jīng)詳細(xì)知道被告知內(nèi)容的明確含義?！　∫曳铰暶魅缦拢骸　∫曳皆谀挲g、性別、身體狀況、身份等方面均符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者必須具備的條件以及本崗位勞動(dòng)者必須具備的條件?！　∫曳酱_保其向甲方提供的與建立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)的材料、信息的真實(shí)性，合法性?！　∫曳奖ＷC其簽訂本合同時(shí)無(wú)不適合本工作崗位的疾病，并且也沒(méi)有傳染病病原攜帶者未治愈或者存在傳染可能性的情況?！　∫曳奖ＷC在簽訂本合同時(shí)與其他任何用人單位不存在勞動(dòng)關(guān)系，也不存在競(jìng)業(yè)限制等其他影響乙方履行本合同義務(wù)的關(guān)系，　　乙方保證嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方的勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度?！　∫曳接羞`反聲明14條之一的視為乙方以欺詐手段訂立本合同，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同。由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。給甲方造成損失，乙方依法承擔(dān)賠償責(zé)任?！　〖滓译p方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本勞動(dòng)合同，以期共同遵守。　　一、當(dāng)事人基本情況　　第一條甲方情況　　甲方名稱(chēng)：__奎屯龍杰工程技術(shù)服務(wù)有限公司_______　　法定代表人:_____楊軍___　　住所地：__歐亞物流園26棟127號(hào)___　　第二條乙方情況　　乙方姓名：_______________________性別：_______________　　出生年月：__________________________最高學(xué)歷：_________　　最高學(xué)歷畢業(yè)院校：__________________________　　居民身份證號(hào)：_____________________________ 現(xiàn)住址：____________________________郵政編碼：___________　　戶籍所在地：_____________________________　　聯(lián)系電話：_____________________　　二、勞動(dòng)合同期限　　第三條本合同期限為 年。　　本合同于____年____月____日生效，至合同約定的工作任務(wù)完成時(shí)失效。 雙方確定本合同生效日為甲方依據(jù)本合同用工起始日，乙方應(yīng)于合同生效當(dāng)日到甲方上崗，否則甲方有權(quán)按照相關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度予以處理。　　三、工作任務(wù)　　第四條本合同約定的工作任務(wù)為： 高壓/化學(xué)清洗　　第五條確定工作任務(wù)完成的標(biāo)準(zhǔn)：　　工程結(jié)束，業(yè)主簽字。　　經(jīng)龍杰公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。　　四、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)：　　第六條 乙方同意根據(jù)甲方安排，從事高壓清洗崗位工作。工作內(nèi)容見(jiàn)公司操作規(guī)程，乙方應(yīng)根據(jù)崗位職責(zé)和工作要求等內(nèi)容開(kāi)展工作，如不能達(dá)到相應(yīng)的崗位工作要求，視為乙方不能勝任該工作崗位，甲方有權(quán)要求乙方接受培訓(xùn)或調(diào)整乙方工作崗位并相應(yīng)變更本勞動(dòng)合同。　　第七條 甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)臨時(shí)安排乙方從事其他崗位工作，但甲方需在期限屆滿后或臨時(shí) 工作結(jié)束后及時(shí)將乙方調(diào)整回原來(lái)崗位工作。乙方承諾同意并服從甲方的臨時(shí)工作安排。乙方從事甲方臨時(shí)安排的工作期間的報(bào)酬按原崗位/臨時(shí)崗位 標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?！　〉诎藯l根據(jù)崗位工作特點(diǎn)，乙方的工作地點(diǎn)為：基本工作地點(diǎn)和其他完成工　　五、工作時(shí)間和休息休假　　第九條甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時(shí)制?！　?zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的?！　?zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制?！　?zhí)行不定時(shí)工作制?！　〉谑畻l乙方應(yīng)遵守甲方制定的各工時(shí)制相關(guān)的規(guī)章制度?！　〉谑粭l甲方因工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假日加班的，乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排，甲方按規(guī)定安排補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)的報(bào)酬。乙方主動(dòng)加班須按照規(guī)章制度規(guī)定的程序報(bào)批，否則不視為加班。　　第十二條甲方在下列節(jié)假日安排職工休假：元旦、春節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)，法律法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日及婚假、喪假、產(chǎn)假等。　　六、勞動(dòng)報(bào)酬　　第十三條乙方在履行本合同約定義務(wù)后，有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。甲方以貨幣形式支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資，但乙方因私請(qǐng)假期間，甲方不支付工資。　　第十四條乙方適用以下第種工資計(jì)發(fā)方式：　?。阂曳降脑禄竟べY為：__________元?！　。阂曳降脑聧徫还べY為：__________元?！　。阂曳降膭趧?dòng)定額為_(kāi)_________，計(jì)件單價(jià)為_(kāi)_________。 ：乙方的月基本工資為：_______元，甲方依據(jù)績(jī)效工資考核結(jié)果確定乙方每月的績(jī)效工資?！　。篲__________________?！　〉谑鍡l甲方每月___ 日左右以貨幣形式支付乙方上月基本工資，最晚不超過(guò)當(dāng)月月底?！　〉谑鶙l本合同履行期間，乙方的工資可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、出勤情況、工作崗位的變更以及其他甲方薪酬管理制度中規(guī)定的情形作相應(yīng)變動(dòng)?！　∑?、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇　　第十七條甲方按規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)事宜。/因乙方不愿甲方為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)，甲方將應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)加入乙方工資由其自行繳納。 第十八條乙方應(yīng)將辦理社會(huì)保險(xiǎn)必需的資料及時(shí)交付甲方，因乙方原因致使社會(huì)保險(xiǎn)不能及時(shí)繳納的，由乙方承擔(dān)相應(yīng)后果?！　〉谑艞l乙方按甲方規(guī)章制度中確定的標(biāo)準(zhǔn)享受福利待遇。　　八、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)　　第二十條甲方建立健全工作制度，制定操作規(guī)程、工作流程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。甲方對(duì)崗位可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動(dòng)過(guò)程中職業(yè)危害的預(yù)防工作?！　〉诙粭l甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并根據(jù)崗位實(shí)際情況及有關(guān)規(guī)定，向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求使用勞動(dòng)防護(hù)用品。　　第二十二條甲方根據(jù)自身特點(diǎn)有計(jì)劃地對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，提高乙方職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)?！　【?、保密及培訓(xùn)協(xié)議　　第二十三條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密。商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。因乙方泄密給甲方造成損 失的，乙方愿承擔(dān)一切賠償責(zé)任。 第二十四條本合同履行期內(nèi)，乙方不得利用職務(wù)便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì)，自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與所任職公司同類(lèi)的業(yè)務(wù)，否則甲方有權(quán)按照勞動(dòng)合同法第三十九條第