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正文內(nèi)容

個(gè)人年度工作總結(jié)3篇-年度工作總結(jié)-個(gè)人(編輯修改稿)

2025-04-12 21:00 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 提高了干部職工的法律意識(shí),提升了全公司的法制化管理水平。(一)加強(qiáng)教育、落實(shí)責(zé)任  為保障“四五”普法工作順利開展,我們結(jié)合公司實(shí)際,制定了“四五”普法規(guī)劃、年度普法依法治理工作計(jì)劃;成立領(lǐng)導(dǎo)小組,落實(shí)責(zé)任制,下設(shè)專門辦公室和辦事人員,配齊了辦公設(shè)施。在普法宣傳上,我們通過公司局域網(wǎng)、宣傳欄等多種形式,進(jìn)行法制宣傳。在普法教育上,我們結(jié)合公司實(shí)際,通過集中學(xué)習(xí)、舉辦法制講座、培訓(xùn)班、各單位組織自學(xué)、聘請(qǐng)法學(xué)專家來公司授課等方式,進(jìn)行教育培訓(xùn)。(二)多措并舉、突出重點(diǎn)  普法工作上,我們采取積極有效的措施,注重實(shí)效,抓好結(jié)合。在普法依法治理工作中,以創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng)為載體,切實(shí)抓好社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施的落實(shí),維護(hù)公司穩(wěn)定;在建章立制上,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)定位,積極與一流標(biāo)準(zhǔn)接軌,規(guī)范企業(yè)內(nèi)部管理,提升了管理水平,保持企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展,使企業(yè)內(nèi)部走上了制度完備、機(jī)制有效、執(zhí)行有序,的法治化軌道。(三)健全機(jī)構(gòu)、
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