長期勞動合同樣本(編輯修改稿)
2025-04-05 21:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 批準(zhǔn)的工種（或崗位）。甲方應(yīng)合理安排職工的工作和休息、休假時間，確保乙方的休息休假權(quán)利?！ 。ㄈ┙?jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn)，執(zhí)行以 為周期的綜合計(jì)算工時工作制度?！ ∷摹趧訄?bào)酬 ?。ㄒ唬┘滓译p方經(jīng)平等協(xié)商，確定乙方工資執(zhí)行以下第 種方式，試用期薪資標(biāo)準(zhǔn)： ?！ ?shí)行月（日）固定工資制，標(biāo)準(zhǔn)為元/月（日）?！ ?shí)行底薪加提成工資制。底薪為 元 ，提成標(biāo)準(zhǔn)?！ ∑渌 〖追缴a(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)?！ ”竞贤屑s定的工資標(biāo)準(zhǔn)可以根據(jù)乙方所在崗位的變化進(jìn)行調(diào)整和變更，但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)?！ 。ǘ┘追揭皶r足額向乙方支付勞動報(bào)酬。甲方必須于每月日前以貨幣形式足額支付乙方的工資報(bào)酬，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。工資支付日期遇到法定節(jié)假日或者休息日的，
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