餐飲業(yè)勞務合同范本(編輯修改稿)
2025-04-05 21:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 甲方安排乙方加班或因為顧客服務的需要，乙方延長工作時間的，甲方應按國家規(guī)定向乙方支付加班加點工資。 第八條甲方應按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷，大病醫(yī)療社會保險?！ 〉诰艞l乙方違反服務規(guī)范，質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度，應按甲方相應規(guī)定承擔責任?！ 〉谑畻l乙方有下列情形之一，甲方可隨時解除本合同： ?。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的； ?。ǘ┯型的秘斘铮€博，吸毒，打架斗毆行為的； ?。ㄈ﹪乐厥?，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的； ?。ㄋ模﹪乐剡`反勞動紀律和甲方規(guī)章制度，符合甲方解除勞動合同條件的； （五）嚴重違反服務規(guī)范，損害消費者合法權(quán)益的； ?。┧阶韵蝾櫩统鍪圻`反法律法規(guī)禁止的食品飲料的； （七）違反法律法規(guī)規(guī)定，被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的； ?。ò耍┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚摹！ 〉谑粭l乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，在醫(yī)療期滿后未不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)，工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的，可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同，并向乙方支付經(jīng)濟補償金。 第十二條乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職，應當承擔對甲方造成的經(jīng)濟損失?！ 〉谑龡l乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任?！ 〉谑臈l甲乙雙方約定的其他事項____________________________________________________________________ 第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭議
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1