如何做自我介紹(精華版)(編輯修改稿)
2025-04-05 21:35 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 問(wèn)你就得被動(dòng)應(yīng)付。面試官也會(huì)認(rèn)為你過(guò)于輕率 ,或溝通表達(dá)能力不強(qiáng)。把自己企業(yè)介紹了很多 ,對(duì)自己的介紹很少。甚至有的已經(jīng)是國(guó)內(nèi)知名品牌和國(guó)際知名品牌企業(yè) ,還把企業(yè)的發(fā)展歷程興致勃勃地介紹了 10分鐘。這樣面試官會(huì)認(rèn)為你智商有問(wèn)題 ,或不知道自己干什么來(lái)的。比如是市場(chǎng)部總監(jiān) ,結(jié)果你把整個(gè)市場(chǎng)部的職責(zé)逐條介紹了一遍 ,占了很多時(shí)間。你應(yīng)該介紹自己在擔(dān)任市場(chǎng)部總監(jiān)這段時(shí)間內(nèi) ,自己所做出的個(gè)人努力 ,采取的工作方法 ,動(dòng)用了什么資源 ,最終取得的實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)。出現(xiàn)這種情況 ,往往是面試經(jīng)驗(yàn)不豐富造成的 ,通過(guò)專(zhuān)業(yè)的獵頭顧問(wèn) ,會(huì)幫助你避免這種低級(jí)錯(cuò)誤。在做自我介紹時(shí) ,全部事實(shí)不一定都說(shuō)盡 ,但說(shuō)出來(lái)的一定是事實(shí) ,一定不要說(shuō)謊 ,不要把自己吹噓得天花亂墜 ,無(wú)所不能。說(shuō)得太完美了 ,面試官也不會(huì)相信 ,輕則會(huì)認(rèn)為你自我認(rèn)知能力不夠 ,重則會(huì)認(rèn)為你職業(yè)操守有問(wèn)題。坦然面對(duì)我們過(guò)往工作經(jīng)歷中的一些曲折 ,也是一種職業(yè)品質(zhì)和瀟灑。人在職場(chǎng)就要職業(yè)化。言談舉止不要太隨意 ,不要用很世俗、江湖、隨意的語(yǔ)言來(lái)介紹自己 ,應(yīng)該用近乎書(shū)面的語(yǔ)言來(lái)表達(dá)。舉止端莊即可 ,不要搖頭晃腦、表情過(guò)于豐富 ,眼光盡量直視面試官。如何介紹自己的職業(yè)切換？出色的面試表現(xiàn) ,如同錦上添花。要添花 ,首先要織錦。整個(gè)面試中 ,如果你把 5分鐘自我介紹做到位了 ,錦就織好了 ,剩下的就是添花。如果這塊錦沒(méi)有織好 ,你后面所有添花都是亂插。所以 5分鐘自我介紹 ,占整個(gè)面試 80%的比重。因?yàn)?5分鐘的自我介紹是個(gè)開(kāi)放的問(wèn)題 ,能否介紹好完全在自己。錦織的及格線是錦沒(méi)有漏洞。把錦織好的標(biāo)志是添花的時(shí)候有地方添 ,把要添花的地方都預(yù)留和設(shè)計(jì)好了 ,面試官只能順著你設(shè)計(jì)好即將添花的地方 ,一處一處與你交流 ,照著你 5分鐘的自我介紹來(lái)問(wèn)。問(wèn)一處 ,你添一朵花 ,而花你早就準(zhǔn)備好了。等面試官把問(wèn)題問(wèn)完了 ,你的錦上添花也就完成了。如何把錦織得沒(méi)有漏洞？有一個(gè)重要的關(guān)鍵 ,就是你 5分鐘自我介紹時(shí) ,你每一個(gè)職業(yè)節(jié)點(diǎn)的切換都合情、合理、合法。職業(yè)切換體現(xiàn)在兩方面 :第一 ,從 A單位跳到 B單位,這是一種職業(yè)切換 ,這個(gè)切換要合情、合理、合法。第二 ,同一個(gè)單位之內(nèi)的崗位變動(dòng)和職務(wù)升遷也叫職業(yè)切換 ,職務(wù)的升遷變化也要合情、合理、合法。合情 ,是順其自然、大家都認(rèn)可接受的理由。合理,是合乎邏輯。合法,是不能違反有關(guān)政策和法律 ,包括企業(yè)制度。每一次職務(wù)、崗位、單位變化都符合三合 ,這錦就叫織好了。反之 ,自我介紹完成后 ,如果面試官感覺(jué)到有哪怕一處不合 ,一定會(huì)展開(kāi)質(zhì)疑性追問(wèn)。如果你能三兩句把問(wèn)題說(shuō)圓了還可以 。如果不能 ,面試官就會(huì)步步緊逼 ,就有可能變成 10分鐘以上的攻防戰(zhàn)斗。遇到這種情況 ,錦一般就會(huì)被攻破 ,面試也就失敗了。即使錦沒(méi)有被攻破 ,如果你對(duì)面試官的質(zhì)疑性追問(wèn)忍耐不了 ,情緒失控 ,你同樣徹底完了。就算以上兩種都
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