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正文內(nèi)容

大學(xué)生實習勞動合同15篇(編輯修改稿)

2025-04-05 21:32 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 生產(chǎn)技術(shù)、熟悉崗位以及生活等方面關(guān)心教育學(xué)生完成實習任務(wù)?! ∫曳截撠煘榧追綄嵙晫W(xué)生提供良好的工作、生活與學(xué)習條件,對甲方實習學(xué)生與乙方職工一視同仁,不能歧視?! ∫曳截撠煘榧追綄嵙晫W(xué)生提供必要的勞動保護用品,負責實習學(xué)生的安全教育與監(jiān)護,保證不安排實習內(nèi)容以外的危險工作?! 嵙暺陂g乙方要對甲方學(xué)生進行嚴格的思想、紀律和業(yè)務(wù)考核,實習結(jié)束后,將實習成績書面通知甲方實習主管部門?! 嵙暢煽兒细竦募追綄W(xué)生,乙方要正式錄用,并與甲方學(xué)生簽訂有關(guān)就業(yè)勞動合同并及時通知甲方就業(yè)主管部門;對成績不合格者,乙方應(yīng)向甲方及實習學(xué)生說明,并通知學(xué)生按規(guī)定時間返校另行實習擇業(yè)?! 追絽⒓由a(chǎn)性實習的學(xué)生,乙方應(yīng)向甲方實習學(xué)生支付一定的勞務(wù)實習費和生活補助,經(jīng)協(xié)商為實習期元/月人。對實習特別優(yōu)秀的學(xué)生,乙方應(yīng)提前按錄用定級,按規(guī)定標準支付工資?! ∥濉⑵渌马棥 ??! ×?、違約責任  甲方違約要承擔乙方勞務(wù)實習費和生活補助等經(jīng)濟損失,并繳納違約金元/人,負全部違約責任?! ∫曳竭`約要以協(xié)議期限按規(guī)定標準支付工資、勞務(wù)實習費和生活補助等,并按元/人予以就業(yè)補償,負全部違約責任?! ∑摺⒈緟f(xié)議一式三份,甲方就業(yè)、實習主管部門各一份,乙方一份?! “恕⒈緟f(xié)議自簽字之日起生效。有效期到年月日中止?! 〖追剑ㄉw章):乙方(蓋章):  負責人(簽字):負責人(簽字):  通訊地址:通訊地址:  聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:  傳真:傳真:  郵編:郵編:  年月日年月日  簽訂地點:簽訂地點:大學(xué)生實習勞動合同8  為確保雙方在實習期間的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,達成本實習協(xié)議,有關(guān)約定如下:  第一條協(xié)議期限和工作時間:  經(jīng)雙方協(xié)商一致,本協(xié)議期限:自年月日至年月日?! ∫曳綄嵙暺陂g的出勤考核及休假,參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務(wù)。  第二條實習內(nèi)容及實習地點  甲方在實習期間,根據(jù)乙方的個人情況及自身的管理需要,負責乙方的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作?! 〖追桨才乓曳降膶嵙暤攸c:?! 〉谌龡l實習期待遇:  甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習進行考核評價,乙方按照實習計劃或甲方規(guī)定完成實習內(nèi)容的,甲方給予乙方實習補貼,補貼標準為X元/工作日,補貼發(fā)放在實習結(jié)束時發(fā)放?! ∫曳綄嵙暺陂g因從事實習范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費用,經(jīng)甲方認可后,可憑票據(jù)實報銷?! ≡趯嵙暺陂g,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。考慮到實習生的實際經(jīng)濟狀況,解決實習生的生活困難,甲方根據(jù)具體情況和現(xiàn)有資源,給予實習生住宿和生活方面的補貼。  第四條甲方的權(quán)利和義務(wù):  甲方對乙方進行勞動安全培訓(xùn),包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等?! 〖追娇梢愿鶕?jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實習崗位。如乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止乙方實習活動并解除本協(xié)議?! 〗Y(jié)合實際情況,為乙方提供學(xué)習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派有關(guān)人員進行指導(dǎo)?! 嵙暺诮Y(jié)束時,根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。  第五條乙方的權(quán)利和義務(wù):  在允許的范圍內(nèi),學(xué)習與實習崗位相關(guān)的知識,參與實踐活動?! ∫曳綉?yīng)遵守國家的法律法規(guī),服從甲的安排及管理,遵守甲方的勞動紀律、各項規(guī)章制度及管理規(guī)定,并愛護甲方的財產(chǎn)。保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密、甲方的經(jīng)營信息。在實習結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。否則,甲方有權(quán)解除協(xié)議并要求乙方承擔賠償責任。  實習是乙方的自愿行為,因此,乙方在實習期間,應(yīng)遵紀守法、嚴格自律,愛護身體、端正行為。在實習期間因違反規(guī)章制度、不服從管理造成的后果以及離開工作崗位或在工作時間外發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病或意外事故),由乙方承擔相應(yīng)責任,甲方不承擔責任。由于乙方過失、故意或超越范圍所為,給甲方造成損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償?! ∫曳讲坏蒙米噪x開實習崗位,如有正當原因確需離職的,需提前七天提交書面申請,經(jīng)甲方批準后方可離職,并作好工作交接,乙方離職后甲方不再承擔任何責任?! ∫曳匠兄Z其在實習過程中本著誠實信用的原則,認真實習,對自己填列的信息或提供的資料真實性負責?! 〉诹鶙l協(xié)議解除  甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除?! ∫曳饺缬羞`法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。  實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作,可向乙方提出解除實習協(xié)議,在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議?! ∪绻曳綄嵙暬蛘吖ぷ髦胁荒芘c同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責任?! ∑渌鶕?jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的?! 〉谄邨l其它事項  甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關(guān)系,不構(gòu)成勞動合同關(guān)系?! 嵙暺陂g,乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益為歸甲方所有?! 「鶕?jù)本協(xié)議約定乙方承擔的責任,并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔的責任。  本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟?! 〉诎藯l雙方約定的其他事項  甲方出現(xiàn)崗位空缺或新增崗位等情況,同等條件下,應(yīng)給予優(yōu)先錄用實習生的條件?! 〉诰艞l本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方蓋章或簽字后生效?! 〖追?蓋章):  乙方(簽章):  簽訂時間:大學(xué)生實習勞動合同9  甲方(用人單位):  名稱: 寧德市大京旅游開發(fā)有限公司  性質(zhì):有限責任公司 注冊資金: 萬元 法定代表人(主要負責人):  乙方(勞動者):  姓名: 性別: 出生年月: 年 月 日 身份證號:  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)勞動法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,一致同意簽訂本勞動合同并達成協(xié)議條款如下:  一、簽訂本合同之日起乙方為甲方職工?! 《?、本合同為 一年 期限合同,合同自 20xx年 7月 1日起至 20xx年 6月20日止。  三、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,安排在本單位從事 辦公室文員 工作,并按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標或工作任務(wù)。甲方應(yīng)合理確定勞動定額。  四、甲方為乙方提供符合國家標準和甲方集體合同條款規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必須的勞動保護用品,進行安全教育,保障乙方在勞動過程中的安全與健康。對從事職業(yè)危害作業(yè)的,甲方應(yīng)定期為乙方進行健康檢查。乙方有義務(wù)遵守安全規(guī)章和安全操作規(guī)程。 甲方執(zhí)行國家法律法規(guī)規(guī)定的39。工時和休息休假制度。  五、乙方在甲方工作期間,甲方按照國家規(guī)定,以法定貨幣(人民幣)按月支付乙方應(yīng)得的工資報酬,公司實行固定工資加績效工資的月薪制,月固定工資為 1500 元。試用期員工工資統(tǒng)一為 800元實行計件工資時,甲方應(yīng)根據(jù)國家或行業(yè)勞動定額標準合理確定勞動定額和計件工資標準。甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準?! ×?、甲乙雙方依法參加社會保險。甲方為乙方辦理退休養(yǎng)老保險。失業(yè)保險。工傷保險。 生育 保險。 基本醫(yī)療保險等社會保險手續(xù)?! ∑?、乙方必須遵守國家法律法規(guī),自覺執(zhí)行甲方依法建立的規(guī)章制度和各種經(jīng)營規(guī)范,服從組織安排,搞好本職工作,保證完成任務(wù)?! “恕⒁曳铰男泻贤陂g發(fā)生的患病、負傷、因工傷殘、死亡、患職業(yè)病等,按國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度享受有關(guān)待遇?! 【?、乙方在合同期內(nèi)和在終止、解除合同后 三個月內(nèi)必須為甲方保守商業(yè)秘密,不得從事?lián)p害甲方利益,為甲方競爭對手效力的工作。乙方公開涉及甲方利益的商業(yè)秘密之前均須征得甲方同意?! ∈⒁曳接杉追匠鲑Y招用、培訓(xùn)、深造的,應(yīng)按甲方規(guī)定簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》,并遵守《培訓(xùn)協(xié)議》中約定的服務(wù)年限及有關(guān)約定賠償?! ∈弧⒈竞贤K止、解除后,所有屬于甲方但由乙方保管、使用的物品和文件資料均應(yīng)交還甲方,如有物品遺失、損壞應(yīng)當賠償。  十二、在履行合同期間,乙方因家庭住址更改,應(yīng)主動通知甲方?! ∈?、履行合同期間,甲乙雙方若需要解除勞動合同,必須按《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)條款執(zhí)行?! ∈摹⒙男泻贤陂g,若需變更勞動合同,必須符合國家法律、法規(guī)規(guī)定,必須經(jīng)雙方當事人充分協(xié)商,對所需修改的內(nèi)容達成一致意見,任何一方不得單方面變更合同的內(nèi)容?! ∈?、甲乙雙方還約定共同遵守本合同約定事項為本合同變更、終止、解除、賠償?shù)确矫娴囊?guī)定。  十六、有固定期限的勞動合同期滿后,即行終止。經(jīng)雙方協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動合同的,應(yīng)即辦理續(xù)訂手續(xù)。如甲方不出具終止勞動合同證明書,又不履行續(xù)訂手續(xù),則視為續(xù)訂同一期限的勞動合同。  十七、甲乙雙方的任何一方不履行本合同條款,須承擔違約責任,并按照國家法律、法規(guī)及雙方約定賠償?! ∈?、需要約定的其它事項:無  十九、甲、乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動爭議,應(yīng)當平等協(xié)商解決,
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