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正文內(nèi)容

有關國際勞務合同(1)有關飲料的購銷合同有關飲料的購銷合同(編輯修改稿)

2025-04-05 21:29 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 員必須按原籍國政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。 O.不可分割協(xié)定:上述條款規(guī)定構成本合同雙方當事人之間的,不可分割的協(xié)定,該協(xié)定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協(xié)定。 合同雙方特此簽名。 日期:___________________  雇主  (打印的名字、稱號和簽名) 日期:___________________  雇員 ?。ù蛴〉拿趾秃灻? (注:下面是合同上所附的公證書,供公證時填寫) 馬里亞納群島(美國托管) 公證書 ______________ 茲證明__和__于__年__月__日,在我的面前,簽訂了以上雇用合同。 經(jīng)查,此行為是他(她)(他們)按合同精神自愿簽訂的。 _________  公證員(簽名) 日期:____經(jīng)____批準  工長(簽名) 有關國際勞務合同(2)有關國際勞務合同(2)國際勞務合同 pmh公司(其總部設在,以下稱“甲方”)與chc工程公司(其總部設在,以下稱“乙方”),經(jīng)過友好協(xié)商,乙方同意為甲方在ems國的zzz項目的施工提供勞務,為此與甲方簽訂本勞務合同。 (一)合同目的 本合同的目的:乙方根據(jù)本合同條款向甲乙提供技術工人、工程技術人員和其他人員(以下稱為派遣人員),甲方向乙方支付報酬。 為保證甲方工程的順利完成,雙方應互相協(xié)作,認真執(zhí)行合同。 (二)人員派遣 1.應按雙方商定的計劃派遣人員(詳見附表2)。甲方對所需派遣的人員應提前兩個月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表,包括姓名、出生年月日、工種、護照號碼及ems國申請入境所需要的資料。 2.乙方負責辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續(xù),并承擔與此有關的各項費用。在ems國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理,并負擔與此有關的各項費用。 3.根據(jù)工程計劃的需要,派遣人員可隨時增加或減少。 4.如要增加派遣人員時,甲方同意提前兩個月向乙方總部提出派遣人員計劃。增加人員的工資,按本協(xié)議附件1所列工資標準支付。增加如系新工程,其工資標準應由雙方駐工地的代表商定。 5.根據(jù)工程進度,如現(xiàn)場需要減少人員,則應由雙方現(xiàn)場代表商定后實施。 (三)準備費 甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人____美元。準備費應在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方____銀行____帳號。 (四)工資 1.派遣人員原工資應按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應從派遣人員離開乙方所在國stu機場之日起到離開ems國____機場之日止。乙方同意在安排航線時盡可能取最短路線,縮短時間。 2.派遣人員的基本工資詳見附件1。 3.基本工資以月計算,凡不滿一個月的按日計算,日工資為月工資的25%。 4.根據(jù)ems國目前的經(jīng)濟情況,派遣人員基本工資每年應增長15%。 (五)工作時間及加班 1.乙方人員的工作時間為每月25天,每周6天,每天8小時。 2.每周休假一天,具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。 3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時,經(jīng)雙方協(xié)商可以臨時調(diào)整工作內(nèi)容,如因上述及其他甲方原因造成停工時,甲方同意支付乙方人員的工資。 4.如工作需要并經(jīng)雙方同意,乙方人員可以加班。甲方按下列標準支付加班工資; (1)平時加班工資為基本工資的125%; (2)平時夜間加班(22點至次日晨5點)以及休假日加班,工資為基本工資的150%; (3)節(jié)日加班工資為基本工資的200%; (4)加班工資計算方法如下: (月基本工資/200小時)加班小時數(shù)加班工資的百分率 (5)上述加班工資和基本工資同時支付。 (六)伙食 1.甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設備,由乙方自行辦理伙食。 2.甲方同意付給乙方每人每天____美元的伙食費,包干使用。 3.食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。 (七)節(jié)日和休假 1.所有乙方人員有權享有ems國政府的法定節(jié)日。 2.所有乙方人員在工作滿11個月零10天后,應享受20天的回國探親假,其esm國____機場至stu機場的往返機票由甲方支付。應盡可能安排最 短的航線。 3.如果現(xiàn)場施工需要乙方人員推遲回國休假,乙方同意說服其人員延期休假,甲方同意為了補償乙方人員的損失,應給予適當?shù)膱蟪辍? 4.關于補償上述損失的報酬,可根據(jù)當時的情況由雙方現(xiàn)場代表商定。但這項補償不應少于ems國____機場至stu機場之間的單程機票價金額。 5.乙方人員由于家屬不幸等原因,工作滿半年以上時,經(jīng)雙方現(xiàn)場代表協(xié)商同意,可以提前享用探親假。如有關人員已享受回國休假,其往返旅費應由乙方負擔,對這一事假甲方不支付工資。 (八)旅費及交通 1.甲方負擔乙方人員從stu機場至工程現(xiàn)場之間的往返旅費和航空公司招待之外的必須的食宿費,但乙方應努力減少這項額外費用的開支,甲方同意支付乙方人員進入ems國的入境費用(例如機場稅等)。 2.甲方負責提供乙方人員上下班交通工具,同時也提供現(xiàn)場代表、工程師及其他管理人員的工作用車。 3.乙方應憑機票或收據(jù)(按購票當日銀行公布的外匯牌價)向甲方結算。 (九)稅金 乙方人員應在____(其原居住國)交納的一切稅金由乙方量;乙方人員在ems國交納的一切稅金由甲方負擔。 (十)社會保險 1.乙方人員在合同有效期內(nèi)的人身保險,由乙方自行辦理。甲方同意支付乙方派遣人員每月____美元的人身保險費。 2.乙方人員在工地發(fā)生工傷,甲方只承擔其醫(yī)療費用,如發(fā)生死亡事故,乙方應負擔所有費用,包括善后安葬和撫恤。 3.如乙方人員因工作事故或疾病死亡時,遺體運回其原居住國或就地埋葬,遺物運回其原居住國,一切有關費用由甲方負擔。 4.派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內(nèi)者,發(fā)給基本工資;在30天和90天之間者發(fā)給基本工資的60%.超過90天者則不發(fā)工資。 (十一)醫(yī)療 1.乙方所有人員在ems國發(fā)生工傷或疾病時,其醫(yī)療及住院費由甲方支付。 2.現(xiàn)場醫(yī)務室需用的常用藥品和器具,由乙方向甲方提出購置計劃,經(jīng)甲方同意后,由乙方在其本國或其他地方采購,費用由甲方支付。 3.乙方人員在200人之內(nèi),配備醫(yī)生一名,男護士一名。超過200人時,是否增加醫(yī)務人員,由雙方現(xiàn)場代表研究確定。 (十二)勞保用品 甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動保護用品,包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。 (十三)支付辦法 1.除機票費和準備費全部支付美元外,甲方應支付乙方的其他各項費用,均按80%美元與20%ems國第納爾的比例支付,如需改變這一比例,須經(jīng)雙方代表同意。 2.休假工資和應付乙方的機票費應于休假當月之初支付。 3.乙方現(xiàn)場會計每月末編制派遣人員工資及其他各項費用表,包括基本工資、加班費、伙食費等
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