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正文內(nèi)容

出國留學(xué)推薦信【熱門】(編輯修改稿)

2025-04-05 21:10 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 常的英語交流以外,我遇到了大量的機械、貿(mào)易等等方面的專業(yè)詞匯,這是對我的挑戰(zhàn),而且我知道,如果戰(zhàn)勝了這個挑戰(zhàn),我將會有一個很大的提高。于是我利用所有可以利用的時間翻閱專業(yè)字典,跟此行業(yè)內(nèi)的資深人士交流。從開始的磕磕絆絆,經(jīng)過努力的學(xué)習(xí),我現(xiàn)在已經(jīng)可以十分自如的應(yīng)對這些專業(yè)知識了。  通過多年的學(xué)習(xí)和工作,我逐漸感到自己還有比較大的提升空間,于是我萌生了出國留學(xué)的想法。瑞典是一個我最向往的國家,如果能在瑞典學(xué)習(xí),我想我不但能進(jìn)一步提高自己的英語水平,而且可以學(xué)習(xí)瑞典語,這樣我就能更好的去了解瑞典、了解歐洲?! ‰S著中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,中國跟北歐的文化、經(jīng)濟(jì)交流必然會越來越多,涉及的面會越來越廣。如果我能獲得一個在你們學(xué)校XXXXXXX專業(yè)的學(xué)習(xí)機會,我想我必然會在中歐交流的大潮中處于非常有利的位置。我一定會利用自己學(xué)到的專業(yè)知識,多做一些對中瑞交流有益的事情,將瑞典文化介紹給中國人民,將中國文化介紹給瑞典人民,增進(jìn)我們的相互了解,增進(jìn)我們的友誼?! ∩暾埲耍毫秩锍鰢魧W(xué)推薦信8  尋求誰當(dāng)推薦人  曾就讀學(xué)校的教師、導(dǎo)師、及校長  當(dāng)你申請大學(xué)時,你可能會被要求提供一份學(xué)術(shù)推薦信,要與你的申請息息相關(guān)。理想的推薦人,是你所在院系或申請的研究領(lǐng)域內(nèi)的人,這樣他們就可以在更高的層面談?wù)摗獮槭裁茨銓且粋€這一專業(yè)的最佳人選,以及到目前為止你所完成的所有學(xué)業(yè)成績。在所有你進(jìn)行過學(xué)習(xí)的機構(gòu),與12名老師保持聯(lián)系,在這個時候就顯得十分重要了(試著得到個人的電子郵件地址,以防他們換工作而失去聯(lián)系,或要求添加他們的微信等私人聯(lián)系方式,這樣你也能是不是的和他們進(jìn)行聯(lián)系,增進(jìn)了解和感情)。  或者,學(xué)校里還有很多其他的工作人員,比如學(xué)生輔導(dǎo)員,辦公室職員,甚至院長和校長,可以問問他們。  團(tuán)體成員  你是否參加過社區(qū)或社會團(tuán)體,特別是作為一名志愿者?如果是這樣的話,該團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)者可以作為你的推薦人人選。像如果你參與了這個團(tuán)隊的活動策劃,他們是可以為你的專業(yè)技能做擔(dān)保的。他們談?wù)撃阍谶@個團(tuán)隊所做事情,是可以將你的人物形象完整地描繪出來的(例如,你對什么充滿激情等)。如果你是團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)者,那就更好了;你可以請團(tuán)隊內(nèi)的某個人為你做推薦,也可以請任命你的人。志愿團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)職位表明,你放棄了自由時間來此追求人生價值,這會成為招生官們看中的品質(zhì)。  以前的雇主  即使你還未畢業(yè)或者將畢業(yè)想要申請大學(xué),一份兼職工作雇主的推薦信也會表明,你已經(jīng)養(yǎng)成了努力工作的道德觀念——自己掙錢,是除了學(xué)業(yè)之外要承擔(dān)責(zé)任。這在年輕人中間是值得欽佩的品質(zhì),一些兼職工作不僅可以提升你的簡單技能,比如時間責(zé)任心和解決問題的能力等等,還會讓兼職者清楚額外努力的重要性?! ∪绻隳昙o(jì)稍大,正在找工作,那么填補你工作經(jīng)歷中的空白是很重要的??紤]你申請的人會想知道你在哪里工作過,你為公司做過些什么貢獻(xiàn),以及你為什么結(jié)束這份工作。你不應(yīng)該因為表現(xiàn)不佳或行為不端而被解雇,原因是:這可能會伴隨你多年。有時候,也不是不可以,你的同事可以為你提供推薦信,但是公司高層的人會更受歡迎,因為他們有能力雇傭更高職位的員工。所以可以考慮你的部門經(jīng)理、董事甚至老板/總裁/首席執(zhí)行官,總之職位越高越好。  其他工作熟人  如果,不管出于什么原因,你不能讓你以前工作地的同事來做你的推薦人,那就轉(zhuǎn)變方向,尋求你和其他公司或組織的聯(lián)系吧。你和其他公司的人有過密切聯(lián)系嗎?他可能是和你一起參加過某些專業(yè)活動或協(xié)議簽署的人?;蛘吣闶欠裨谎堊鳛閷<抑鞒诌^研討會,或在活動上發(fā)過言?這些都是你在專業(yè)領(lǐng)域進(jìn)行出色工作的例子。好好回想一下,看能否從這些活動中搜尋到合適的推薦人人選?! ∥臅鴥?nèi)容  推薦信的重要性是不言而喻的,在和所申請學(xué)校沒有太多的聯(lián)系的情況下,推薦信是他人了解你的重要依據(jù)??梢哉f推薦信的成敗從某種程度來說決定了申請的成功與否,其分量僅次于本科成績單和標(biāo)準(zhǔn)化考試成績。  推薦信的寫作一般是通過國內(nèi)(最好在國際上有點影響力)專家學(xué)者向?qū)Ψ浇榻B申請人的學(xué)習(xí)和專業(yè)方向研究興趣偏好等情況。包括給予客觀的品質(zhì)和能力上的`評價,也會涉及潛力和潛質(zhì)的展望。瑞典多數(shù)學(xué)校都要求申請人提交兩到三封的推薦信,一般還要求相關(guān)主管人或知名學(xué)者直接寄給指定的單位?! 〗Y(jié)構(gòu)要求  第一段寫一些基本情況。推薦人和申請人的基本關(guān)系,如何相識,以及相識多久等最好提及,所要申請的學(xué)期科系等?! 〉诙问巧罨A段。這一段也很關(guān)鍵,主要是推薦人對申請人的資格評估,對申請人基本印象如何,申請人有何特別之處,舉例證明一下,不過不宜長篇大論?! 〉谌慰梢哉f是核心部分。這一段主要是推薦人對申請人的個人特質(zhì)的評估,以褒獎為主,間或添加一些不傷大雅的缺點。注意一定要有閃光點,這也是申請人與眾不同的地方,既不夸張又顯真實。需要用事實證明一下,事實勝于雄辯。還有,要比較注意有技巧的說明一些申請人具有多么無限的潛力,對相關(guān)領(lǐng)域的研究興趣有多么濃厚。這些都更容易讓人心動。  注意事項  寫推薦信也是文件,文件一般有它的格式,所以要跟著格式走。但是也要不拘一格,你寫出的東西和別人如果千篇一律的話,勢必不會給人怎么深刻的印象?! ‘?dāng)然還有一些注意事項提醒你,篇幅不要太長,再怎么華麗都會讓人審美疲勞,一張A4紙500字的英文就夠了,所以打打草稿還是有必要的。另外,推薦人的簽名,是不可缺少的。出國留學(xué)推薦信9  如何選擇推薦人  RL即Reference Letter或Remendation Letter的縮寫,也就是推薦信。“推薦者以第三人稱,客觀的的角度來介紹所了解的申請人的性格特點、科研能力、學(xué)術(shù)水平、組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力等。”由此可見,推薦信是要由第三方來出具的,比如老師,公司的經(jīng)理等,來介紹申請者的能力特點的一種文書?! 〖幽么笱芯可暾埖倪^程中,很多大學(xué)都明確提出:至少需要兩封學(xué)術(shù)方面的推薦信,也就是來自大學(xué)授課老師,導(dǎo)師等的推薦信才行。所以一般情況下,對于申請研究生的學(xué)生我們一般建議準(zhǔn)備兩封大學(xué)的推薦信,一封實習(xí)單位(工作單位)的推薦信,而申請本科生的相對比較簡單,建議準(zhǔn)備兩封學(xué)校老師的推薦信?! ⊥扑]人職稱,聲望越高就越好嗎?  并不是這樣的,一定要辯證地來看。首先:推薦人一定要和被推薦人因為某些是由有過接觸。比如院長聲望很高,但是從來沒有教過課,而且自己也并不是學(xué)生會主席等可以與院長有過接觸的職位,這種情況下是不能找院長做推薦人的。其次,往往大學(xué)里聲望高的“大拿”們,業(yè)務(wù)繁忙,無暇他顧。即使答應(yīng)了做你的推薦人,回頭聯(lián)系不上了或者顧不上學(xué)校發(fā)來的確認(rèn)郵件,那我們可要“捉急”了。所以和“大拿”們打招呼時一定要考慮好,保證后期可以積極配合我們的工作。最后,假如一個講師教過你兩至三門課,選擇這個講師,也是不錯的選擇,比一個只教過個數(shù)月的教授可能會更熟悉,更了解申請者?! ≈灰袑嵙?xí),是不是選擇實習(xí)單位的推薦人就比較好?  不是的。首先,實習(xí)內(nèi)容要與所申請專業(yè)相關(guān),并且最好實習(xí)有一定的含金量。另外就是時間長度上,最好不低于兩個月的實習(xí)時間,才能保證推薦人和申請者有過充分的接觸,從而有資格做推薦人。  國外教授是不是做推薦人的最佳人選?  不是的,因為國外教授往往特別嚴(yán)謹(jǐn),寫的推薦信和填寫的推薦信表格中,太過于實事求是而且如果你學(xué)業(yè)成績不咋地,有可能會提到你的缺點等。所以一般情況下是不建議找國外教授作推薦人的,尤其是只有過一面之緣的國外教授,教完課回國了,聯(lián)系都找不到人,對申請沒有太大幫助?! ∵x擇原則  對申請人有較深入了解  所謂的有較深入的了解,是指推薦人一定要跟申請人有學(xué)術(shù)上,或工作實習(xí)方面的較長時間的接觸和聯(lián)系。所以,推薦人一般是任課老師,實驗室老師,比賽指
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