關(guān)于化驗(yàn)員年終工作總結(jié)匯總6篇(編輯修改稿)
2025-04-05 21:07 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 域中。在真正從事煤炭化驗(yàn)這份工作后我才發(fā)現(xiàn)，原來(lái)書(shū)本上所學(xué)的東西是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。要掌握這門(mén)學(xué)問(wèn)還需要大量的實(shí)踐總結(jié)和理論研究。在這里我學(xué)會(huì)了，煤的水分，灰分，揮發(fā)分，硫，氫，發(fā)熱量的測(cè)定。這些常規(guī)測(cè)定看似簡(jiǎn)單但要做好這些簡(jiǎn)單的工作，也要花些心思。首先，做這幾項(xiàng)一定要嚴(yán)格按照國(guó)標(biāo)的要求去做，其次，稱量水分時(shí)，冷卻時(shí)間，不宜太長(zhǎng)不宜太短。兩次冷卻時(shí)間應(yīng)盡量一致，做快灰時(shí)，應(yīng)使它緩慢灰化，防止煤樣爆燃。做揮發(fā)分時(shí)，應(yīng)保持兩個(gè)平行樣，灼燒的時(shí)間一致，坩堝蓋要蓋嚴(yán)。這幾項(xiàng)測(cè)點(diǎn)，看似是單一的實(shí)則是相互聯(lián)系的有機(jī)體。我們可以根據(jù)這些特殊的結(jié)果，來(lái)指導(dǎo)配煤煉焦或電廠用煤的配比?！ ∩钪校骸 ∶嘿|(zhì)分析這項(xiàng)工作對(duì)于我來(lái)說(shuō)是個(gè)全新的東西，剛開(kāi)始到處充斥的陌生感，是同事們的熱心的幫助，師傅手把手的細(xì)心教導(dǎo)才使我隊(duì)這份的工作熟練。在這里出了知識(shí)的收獲，還有同事之間的友誼?！ 」ぷ髦胁蛔愕牡胤剑骸 ?，學(xué)習(xí)的積極性還不是很高?！ ?，雖然常規(guī)項(xiàng)目都會(huì)做，但遇到儀器上的問(wèn)題不能獨(dú)立解決?！ ?，知識(shí)體系還未建立完全?！ ?，灰熔點(diǎn)、膠質(zhì)層的測(cè)定在旁觀摩的多自己操作的少。 5，煤種的一些特性未總結(jié)過(guò)。 改進(jìn)措施： 1，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，對(duì)于不懂的即時(shí)自己學(xué)習(xí)或向同事請(qǐng)教?！ ?，在同事修儀器時(shí)，多看多問(wèn)多動(dòng)，下次遇到這種問(wèn)題，試著自己獨(dú)立解決?！ ?，在看書(shū)的過(guò)程中，有所總結(jié)歸納，將同類型的知識(shí)放倒一起記憶，建立知識(shí)網(wǎng)?！ ?，多練習(xí)灰熔點(diǎn)、膠質(zhì)層的測(cè)定，爭(zhēng)取盡早學(xué)會(huì)測(cè)定?！ ?，在做煤樣時(shí)候，多做總結(jié)，反復(fù)記憶，強(qiáng)化自己的操作?！ 〗Y(jié)語(yǔ)：天時(shí)不如地利，地利不如人和，團(tuán)結(jié)就是力量。只有團(tuán)結(jié)，工作才能形成合力。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠(chéng)地聽(tīng)取同志意見(jiàn)，嚴(yán)于律己，誠(chéng)懇待人，設(shè)身處地為同事著想，努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。努力營(yíng)造一個(gè)相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。在新的一年里，我會(huì)更加努力學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自己的操作能力，力爭(zhēng)上游。為勝科工作奉獻(xiàn)自己的力量，為公司發(fā)展添磚增瓦。愿勝科電子越來(lái)越輝煌?；?yàn)員年終工作總結(jié) 篇5 時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)眼一年又即將過(guò)去，下面我對(duì)這一年來(lái)的工作和收獲進(jìn)行總結(jié)如下?！ ?0xx年度個(gè)人與部門(mén)的成長(zhǎng)： 在過(guò)去的工作中得到了一些體會(huì)：在工作中，感覺(jué)心態(tài)和責(zé)任心很重要，對(duì)自己的崗位職責(zé)已經(jīng)了解得比較透徹，特別是對(duì)自己所在崗位的操作流程、檢驗(yàn)方法都比較熟知了，而且現(xiàn)在的具體操作都比較專業(yè)化、規(guī)范化，對(duì)自己檢測(cè)出來(lái)的數(shù)據(jù)結(jié)果持負(fù)責(zé)任的態(tài)度，盡量做到少出錯(cuò)，積極有效地完成自己的本職工作及上級(jí)交待的任務(wù)。在工作中出現(xiàn)的檢測(cè)結(jié)果異常等問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)提出并與研發(fā)部門(mén)、采購(gòu)部進(jìn)行溝通交流，做到有效地解決問(wèn)題，盡量不給部門(mén)和公司增添麻煩。平時(shí)工作從不遲到早退，認(rèn)真遵守公司員工最基本的工作準(zhǔn)則，嚴(yán)格落實(shí)“5S”要求，做好檢測(cè)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)；努力遵循實(shí)事求是的原則，腳踏實(shí)地，干好每一項(xiàng)工作?！ ≈劣诓块T(mén)的成長(zhǎng)，我們感覺(jué)同事之間溝通交流得比較頻繁了，比以前更加團(tuán)結(jié)互助，大家在生產(chǎn)忙季時(shí)都會(huì)給忙不過(guò)來(lái)的同事幫忙做一些工作，平時(shí)工作中一旦出現(xiàn)檢測(cè)結(jié)果等質(zhì)量問(wèn)題，都能夠比較迅速反饋、及時(shí)研究共同探討，得出糾正和預(yù)防措施，防止相同問(wèn)題的再度產(chǎn)生，能夠盡量減少和消除質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)生。在質(zhì)量體系文件方面，特別是程序文件與作業(yè)指導(dǎo)書(shū)在部門(mén)同事的共同努力下更加完善，各個(gè)崗位的工作分工更加科學(xué)合理，部門(mén)的職能更加統(tǒng)一協(xié)調(diào)，部門(mén)的管理方面也有改善，比以前更符合實(shí)際情況，部門(mén)也不斷壯大起來(lái)，部門(mén)的檢驗(yàn)?zāi)芰凸ぷ餍识加兴岣??！ 】偨Y(jié)20xx年度個(gè)人與部門(mén)的不足： 這一年里我們個(gè)人與部門(mén)在工作上收獲了不少，但也存在這樣、那樣的不足之處，現(xiàn)將問(wèn)題總結(jié)如下：首先說(shuō)說(shuō)我個(gè)人存在的不足，對(duì)質(zhì)量體系文件特別是質(zhì)量手冊(cè)和一些程序文件不夠熟悉，實(shí)際操作時(shí)如原材料有時(shí)不合格退貨等程序沒(méi)能按相關(guān)的文件執(zhí)行，有時(shí)看問(wèn)題不夠透徹，容易把問(wèn)題理想化，就是專業(yè)素養(yǎng)還有待提高，個(gè)別的工作
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