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正文內(nèi)容

公司業(yè)務(wù)部年終工作總結(jié)9篇(編輯修改稿)

2025-04-05 13:55 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 戶聯(lián)系日?qǐng)?bào)表》等制度,但因在制定的過(guò)程中人員的構(gòu)建相對(duì)不是很穩(wěn)定,因此并未很好的執(zhí)行下去。xxxx年下半年,我部門將在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步落實(shí)下去。一方面為規(guī)范管理制度,一方面為保障工作程序的層次和正規(guī)化。并且能切實(shí)的將責(zé)任落實(shí)到人,杜絕互相依賴和互相推諉等有欠積極的工作行為?! ∷摹⒘⒆隳芰τ?xùn)練,加強(qiáng)外貿(mào)接單工作?! ∧壳埃?yàn)楸静科毡橛⑽乃疁?zhǔn)不高,在擴(kuò)大外單的程度上受阻,過(guò)去的一段時(shí)間和現(xiàn)在,整個(gè)部門的成員一直在努力,以期早日成熟,加強(qiáng)公司外單的獲取量。  五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),注重團(tuán)對(duì)協(xié)作?! 〉谝?,不斷充實(shí),努力加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。團(tuán)隊(duì)成員的整體運(yùn)作性,充分能夠說(shuō)明這個(gè)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)整體水平。并且在諸多中也說(shuō)明了共同努力的力量和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的必要性。我也就不長(zhǎng)篇累牘。  第二,認(rèn)真抓部門負(fù)責(zé)人,做好帶頭羊的工作。部門負(fù)責(zé)人的帶動(dòng)作用,能夠使團(tuán)隊(duì)工作發(fā)揮不可比擬的力量。尤其貿(mào)易工作不但是個(gè)期限相對(duì)較長(zhǎng),要求相對(duì)較繁,業(yè)務(wù)量相對(duì)較大的運(yùn)作組合;同時(shí)對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)的銜接性也要求嚴(yán)格。因此,作為部門負(fù)責(zé)人,就應(yīng)該責(zé)無(wú)旁貸的在工作中起到貫穿和引導(dǎo)的作用?! 〉谌蓡T工作的中堅(jiān)力量。我部門現(xiàn)工作成員相對(duì)比較簡(jiǎn)從,易于工作匯總和銜接。但在從總體公司集團(tuán)運(yùn)作的模式下,我提出幾點(diǎn)要求:自主,自律,友愛(ài),謙遜,學(xué)習(xí)。在同事與同事之間架起聯(lián)系的紐帶,常溝通,保持友好和諧健康的氛圍鍛煉自己,提高自己。為公司的成長(zhǎng),為自身的成長(zhǎng)做出自己的貢獻(xiàn)?! ×⒏叨戎匾晵呶补ぷ?,采取有力措施,力爭(zhēng)業(yè)務(wù)水平穩(wěn)中有升。  為了應(yīng)對(duì)xxxx年下半年工作的新局面,我部門規(guī)劃及早下手,遵循精益求精、縱橫發(fā)展等方向原則,并從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)下一年度的管理工作和業(yè)務(wù)開(kāi)展工作:  加強(qiáng)對(duì)新員工的培訓(xùn)工作。  加強(qiáng)對(duì)新信息的貫徹學(xué)習(xí)。積極落實(shí)國(guó)家或行業(yè)動(dòng)態(tài)當(dāng)中新近頒布的相關(guān)文件政策,為公司順利地過(guò)渡新舊模式的接替。通過(guò)不定時(shí),不定量等形式,積極學(xué)習(xí)執(zhí)行,主動(dòng)將業(yè)務(wù)引流新規(guī)市場(chǎng)?! ? 、積極應(yīng)變,認(rèn)真學(xué)習(xí),管理和引導(dǎo)并重?! ?yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度。一方面加強(qiáng)對(duì)自身職責(zé)要求,二是提高對(duì)每個(gè)成員的要求,明確公司和部門的管理具體規(guī)定,打好預(yù)防針。三是以專門專項(xiàng)的會(huì)議等形式去解決種種問(wèn)題。  一年來(lái),我們的工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的督導(dǎo)下,在我部每個(gè)成員的辛勤努力下,年,我們雖然作出了一點(diǎn)成績(jī),積累了一些進(jìn)出口工作經(jīng)驗(yàn)。但與我們的要求相比還存在一定的差距,回首這半年,還有許多方面不盡如人意。但是我們相信,對(duì)于充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的新的工作來(lái)說(shuō),這僅僅是個(gè)良好的開(kāi)始。我們有決心也有信心以穩(wěn)步發(fā)展,重點(diǎn)突破為指導(dǎo),在公司董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,在同事的幫助下,在我們自己的不懈努力中,圍繞進(jìn)出口業(yè)務(wù)勇于創(chuàng)新、勤于實(shí)干、銳意進(jìn)取,努力工作,力爭(zhēng)開(kāi)創(chuàng)我部門進(jìn)出口工作的新局面!公司業(yè)務(wù)部年終工作總結(jié)4  做為一名加入銀行大家庭的新員工,入職已經(jīng)將近一年,也將在銀行度過(guò)20xx年,回首這段時(shí)間,有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和教誨,有同事的支持和幫助,有融入新環(huán)境的喜悅和欣慰。雖然來(lái)到銀行并不久,但是經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的努力適應(yīng),也為支行做出了一定的成績(jī),自身也取得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)將工作情況作如下總結(jié):  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升自身素質(zhì),盡快融入新環(huán)境  雖然我已是銀行業(yè)的老員工,也是國(guó)際業(yè)務(wù)方面的熟練手,但是各行之間系統(tǒng)不同,操作的細(xì)節(jié)要求不同,文化不同等,或多或少給我造成了一定的緊迫感,鞭策我要盡快去學(xué)習(xí)適應(yīng)中信的整個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)境,不斷提升自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。當(dāng)然在這個(gè)過(guò)程中,對(duì)于新的系統(tǒng)、新的操作要求,我從無(wú)從下手,到逐漸熟悉,離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助和支持。同時(shí),我也意識(shí)到跟其他優(yōu)秀的兄弟支行相比,我們還有很多薄弱之處要加強(qiáng),跟其他業(yè)務(wù)精通的同事相比,我們還有很多業(yè)務(wù)要做探索?! 《?、開(kāi)拓創(chuàng)新,深挖客戶潛力,尋找新的市場(chǎng)增長(zhǎng)點(diǎn)  目前,當(dāng)?shù)赝鈪R市場(chǎng)各家銀行客戶資源和分布較為穩(wěn)定,業(yè)務(wù)拓展乏力,但是要提高效益,增加存款,只有不斷開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶、擴(kuò)展業(yè)務(wù)。我逐個(gè)向原來(lái)熟悉的朋友客戶營(yíng)銷,除了拓展原來(lái)交叉客戶的業(yè)務(wù),還成功營(yíng)銷了多家外商投資企業(yè)落戶,并跟進(jìn)原來(lái)一家外商投資企業(yè)的新設(shè)登記進(jìn)度,雖然情況較為復(fù)雜,但是也逐漸理順,贏得了客戶的認(rèn)可?! ∪⒅艺\(chéng)執(zhí)著,做一行愛(ài)一行,對(duì)于本職工作盡心盡力  國(guó)際業(yè)務(wù)是我進(jìn)入銀行后一直從事的崗位,也和我所學(xué)專業(yè)吻合,與我而言,這是一份理想的工作。但是要成為國(guó)際業(yè)務(wù)的能手,并不容易,除了要熟悉行內(nèi)行外各項(xiàng)規(guī)章制度,還要了解市場(chǎng)行情,熟悉匯率走勢(shì)和國(guó)際時(shí)事,并做好客戶營(yíng)銷,這勢(shì)必要求不斷地學(xué)習(xí),持續(xù)的磨練。銀行工作,每天要面對(duì)客戶,面對(duì)各部門之間的溝通協(xié)調(diào),不管對(duì)內(nèi)對(duì)外,必須用心對(duì)待,做好工作?! ∷摹⒋嬖诓蛔阋约懊髂暧?jì)劃  由于銀行之間系統(tǒng)和操作的差異,讓我對(duì)于銀行的系統(tǒng)操作和各部門之間工作的分工協(xié)調(diào)并不特別熟悉,平時(shí)還是要向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事多請(qǐng)教和學(xué)習(xí),也希望大家可以繼續(xù)支持幫助我,讓我能很好的融入?! ∞o舊迎新,撫往思今。過(guò)去的一年是我職業(yè)生涯中變化最大的一年,也是我面臨最大挑戰(zhàn)的一年,我一直認(rèn)為該有的人生態(tài)度是:適應(yīng)當(dāng)下,開(kāi)心工作快樂(lè)生活。在新的一年中,我將繼續(xù)一如既往的努力,搶抓機(jī)遇,推動(dòng)我的各項(xiàng)工作向更高
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