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正文內(nèi)容

公司員工培訓(xùn)協(xié)議書(12篇)(編輯修改稿)

2025-04-05 12:55 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 。  二、工資及福利待遇  學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級或工資辦法修訂時,乙方作為在編人員處理?! ∩鐣kU原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間,甲方另行支付給乙方生活費(fèi)____元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計入培訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,差旅費(fèi)按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付?! ∫曳降膶W(xué)習(xí)時間,計入工作時間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計?! ∪⒎?wù)期  甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓(xùn)開始起;  服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種:  (1)至____年____月____日止; ?。?)至勞動合同期滿時止?! ∷?、違約責(zé)任  乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金____元;  有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:  (1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;  (2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的; ?。?)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的; ?。?)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的; ?。?)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。  五、其他  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力?! 〖追剑ê炚拢?  法定代表人:  ______年_____月____日  乙方(簽字):  ______年_____月____日公司員工培訓(xùn)協(xié)議書6  甲方:  乙方:  甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議,此協(xié)議與勞動合同具有同等法律作用,任何一方違反本協(xié)議,對方均有追究賠償損失及法律責(zé)任的權(quán)利?! ∫弧⒓追降臋?quán)利與義務(wù):  ,甲方同意乙方參加培培學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)課程為 ?! ?元人民幣(大寫 )(具體甲方所提供的全部培訓(xùn)費(fèi),包括路費(fèi)、食宿費(fèi)及其它各類實際發(fā)生的費(fèi)用等按完成培訓(xùn)后,乙方所報銷的實際票據(jù)統(tǒng)計)。  。  ,甲方負(fù)責(zé)為乙方協(xié)調(diào)各方面與培訓(xùn)相關(guān)的關(guān)系,做好乙方生活安排,以便很好的完成培訓(xùn)任務(wù)?! 。追綄⑵渥鰹閮淙藛T在今后的公司管理或技術(shù)崗位出現(xiàn)空缺時,將予以優(yōu)先考慮?! 《?、乙方的責(zé)任與義務(wù)   培訓(xùn)學(xué)習(xí),愿意接受甲方所提供的條件與費(fèi)用,并遵守本協(xié)議的所有內(nèi)容和甲方的《員工培訓(xùn)管理制度》?! ?,乙方需努力掌握培訓(xùn)的相關(guān)知識或達(dá)到培訓(xùn)的目標(biāo)要求,乙方在培訓(xùn)中務(wù)必掌握技術(shù)要點(diǎn),并做認(rèn)真詳細(xì)的記錄?! ?,乙方必需服從培訓(xùn)組織領(lǐng)導(dǎo)的工作、學(xué)習(xí)安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓(xùn)單位的各項管理制度,積極維護(hù)公司形象和利益,遵守所在國家或地區(qū)的法律法規(guī),如果由于自己不慎或故意行為導(dǎo)致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔(dān)?! 。仨毞募追桨才?,到甲方所規(guī)定的崗位上工作,乙方為甲方服務(wù)年限為 年,即從 年 月 日至 年 月 日,若因甲方公司內(nèi)部變更,需縮減協(xié)議時間,則以甲方變更為準(zhǔn)?! 。唇?jīng)公司許可,不得將培訓(xùn)中所得到的專業(yè)技術(shù)外泄或傳播給第三者?! ⊥馀膳嘤?xùn)人員回來后必須義務(wù)進(jìn)行內(nèi)部傳授?! 『炗喤嘤?xùn)協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓(xùn)者,必須重新簽訂協(xié)議,按照新的服務(wù)期限執(zhí)行?! ∪?、服務(wù)期限約定  服務(wù)期限界定將外部培訓(xùn)結(jié)束時間作為服務(wù)期限的起始時間?! ∪艏追脚c乙方約定的服務(wù)期限長于勞動合同期限的,以本協(xié)議簽訂的服務(wù)終止時間為準(zhǔn)?! ∷?、違約責(zé)任  因甲方原因與乙方解除勞動關(guān)系的,甲方將不再追索乙方服務(wù)期的賠償責(zé)任?! ∫曳皆谂嘤?xùn)協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期限屆滿前,非正常、合理原因,未經(jīng)公司批準(zhǔn)而辭職,或因嚴(yán)重違紀(jì)被公司辭退的,應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)損失費(fèi)。  賠償金額按以下公式計算:  五、其它約定  乙方在培訓(xùn)期間,如出現(xiàn)違反有關(guān)規(guī)定,未能通過培訓(xùn)考核或未達(dá)到培訓(xùn)要求,未能取得培訓(xùn)證書的,由本人負(fù)擔(dān)50%的培訓(xùn)費(fèi)用。培訓(xùn)過程中,如因甲方或人事變動,甲方有權(quán)中斷培訓(xùn),所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)?! ∫曳皆谂嘤?xùn)中獲得的培訓(xùn)證書所有權(quán)在協(xié)議期限內(nèi)歸公司所有,服務(wù)期滿離職的,甲方將證書歸還乙方?! ”緟f(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,協(xié)議自簽字之日起生效?! 〖追剑ê炚拢?乙方:  簽定日期: 簽定日期:公司員工培訓(xùn)協(xié)議書7  甲方:  乙方: 性別:  出生年月: 文化程度:  家庭地址: 郵編:  電話: 身份證號:  甲方因工作/生產(chǎn)需要或根據(jù)乙方的個人申請,同意乙方參加培訓(xùn)?,F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本培訓(xùn)合同?! ∫?、參加培訓(xùn)的時間從 年 月日 起,至 年 月 日止?! 《⑴嘤?xùn)形式:  全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)?! “朊摦a(chǎn)學(xué)習(xí)。  非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)?! ∪⑴嘤?xùn)費(fèi)用。本次培訓(xùn)費(fèi)共計元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)%,人民幣元。由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)%,人民幣元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由方負(fù)責(zé)。  四、乙方在培訓(xùn)期間的,應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)或教育機(jī)構(gòu)的有關(guān)培訓(xùn)紀(jì)律。  五、乙方通過培訓(xùn)后,未取得合格成績者,培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)?! ×?、由甲方提供經(jīng)費(fèi)、時間的培訓(xùn),乙方必須履行甲方規(guī)定的服務(wù)
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