黨組織工作心得體會【三篇】(編輯修改稿)
2025-04-05 06:58 本頁面
【文章內容簡介】 發(fā)展黨員工作包括：姜國富同志預備期滿轉正，吸收發(fā)展對象陳紅娟、梁振廣為預備黨員，確定積極份子曾慶秋、曾慶坤為發(fā)展對象，確定陳正仁、曾仲輝為積極份子。我支部已按相關程序做好醞釀討論、會議表決、報送審批和資料存檔等各項工作?！ ×?、做好年度黨員民主評議工作 我支部于7月15日召開黨員民主評議會議，全體黨員通過自評和票投方式進行了評定，均為合格黨員。 工作亮點 一、黨員在數字整轉工作充分發(fā)揮先鋒模范作用。在數字電視整轉工作中，全體黨員都能積極投入工作，任勞任怨，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，帶領其他員工積極工作。黨員黃偉江、黃壽強、江燦開、陳紅娟的表現尤為突出?！ 《?、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動有思路、有創(chuàng)新。支部明確提出要以“緊抓黨建促發(fā)展，爭創(chuàng)學習和服務型黨支部”的工作思路，以“四個一”讀書活動和黨員學習網絡化來加強黨員的學習教育工作，通過開展調研整改活動，積極改進和創(chuàng)新各項服務措施，大力提升用戶服務水平?！ 〈嬖趩栴}及建議 較大部分員工通過黨群談心活動提出，黨政互動機制的實施欠缺公平，認為黨委應該實施獎罰分明的機制，即紅旗黨支部的所有員工也應該給予加分獎勵，而并非只有支部書記享受獎勵?！ 酒俊 ∫荒陙恚k公室黨支部按照“三個代表”重要思想的要求，圍繞黨委和政府的中心工作和支部年初制定的《創(chuàng)先進支部計劃》，結合中央提出的“調查研究年”和“轉變作風年”活動，做好“四抓四促”，充分發(fā)揮支部政治優(yōu)勢，為我區(qū)經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了應有的貢獻?！ ∫弧⒆ダ碚搶W習，促進黨員思想政治素質的不斷提高 今年來，支部采用多種形式組織黨員開展理論學習?！ 「鶕鱾€時期黨委和機關工委的要求，由支部和各黨小組組織黨員開展學習，認真學習省第九次黨代會報告、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《江澤民論有中國特色社會主義》。黨的十六大會議召開后，支部及時組織黨員學習文件精神，使黨員加深對黨的正確認識，正確理解在新世紀黨舉什么旗、走什么路、向什么目標發(fā)展的大政方針?！ 〗M織黨員參加各級舉辦的培訓班學習，提高服務技能。先后組織黨員參加我區(qū)招商引資優(yōu)惠政策培訓班、辦公室業(yè)務培訓班、世貿組織基本知識培訓班和《江澤民論有中國特色社會主義》(專題摘編)的學習。此外，還組織黨員參加在廣州、珠海等地舉辦的業(yè)務培訓班學習。在組織黨員學習的同時，支部還組織黨員參加《公民道德建設實施綱要》、《辦公室業(yè)務知識》、《黨員培訓班》黨的知識競賽等，進一步鞏固學習效果?！ 「鶕C關工委“學刊用刊要點指導”的要求，組織黨員學習了《為什么要保持黨的先進性》等90多篇文章。同時，組織黨員收看由中宣部、司法部、中央電視臺聯合攝制的《創(chuàng)舉——中國普法之路》、《紅綠燈下的陰影》、《反對邪教，崇尚文明》等的教育錄像片和圖片展覽?！ ?二)抓制度建設，促進黨員目標管理的完善 健全崗位工作制度。一是根據“三個代表”重要思想制定了具體詳細的黨員領導干部責任制。針對干部隊伍建設中存在抓系統(tǒng)教育不力、人未能盡其才的問題，業(yè)務培訓工作以主管秘書工作的副主任為直接責任人，各分管副主任為分管業(yè)務培訓的具體責任人。人才使用工作以辦公室主任為第一責任人，主管人事工作的副主任為直接責任人。針對政治理論學習缺乏系統(tǒng)性和深度不足的問題，辦公室黨支部書記為該項工作的直接責任人，其他分管副主任為具體責任人。針
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