長期勞動合同書(通用版)(編輯修改稿)
2025-04-05 04:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 乙方加班加點，并按規(guī)定標準給予補休或者支付加班工資。乙方在職期間，休息休假按國家相關(guān)政策執(zhí)行。四、勞動報酬甲方實行崗位工資加計件工資制度，其中崗位工資為580元月，計件工資按乙方完成的工作量進行確定。乙方每月應(yīng)完成基本工作量（件）為，超過基本工作量（件）部分按元件計算工資標準。甲方實現(xiàn)計件工資制度，以乙方每月完成工作量（件）確定該月工資標準。乙方的薪酬甲方用貨幣形式按月支付給乙方本人。乙方的獎金、津貼、補貼按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。五、社會保險和福利待遇乙方的社會保險及福利以現(xiàn)金的形式合計在其工資內(nèi)，社會保險等各項保險費用的繳納由乙方自行辦理及繳納。六、勞動保護、勞動
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