車間承包標(biāo)準(zhǔn)合同范本(標(biāo)準(zhǔn)版)(編輯修改稿)
2025-04-05 02:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 計算?！ ]有達到工位規(guī)定人數(shù)的扣去缺少人數(shù)的工資。(扣回部分屬公司所有) 沒有完成全年生產(chǎn)計劃的，按實際生產(chǎn)品算，(指公司有生產(chǎn)量)，公司沒有達到生產(chǎn)計劃的，按原定生產(chǎn)計劃的產(chǎn)量計算工資。(公司計劃年產(chǎn)量：4000噸) 每個工位必須做好每月的考勤，考核將當(dāng)月的考勤考核報到公司作為結(jié)算工資的依據(jù)?！ ⊥獬鋈藛T由車間統(tǒng)一安排并作好記錄(何時，何地，何X)，外出人員點工按50元工，并報銷車費，住宿費。生活費按公司規(guī)定補助。在廠內(nèi)做點工一律按45元工?！ ∫曳饺松砉ｋU由公司承擔(dān)。(________年期) 五、結(jié)算方式 實行____月一結(jié)的方法，次月底發(fā)放前月的工資。 新員工試用期為一個月，按800元月發(fā)放工資。不合格的自覺離廠，合同解除。期滿合格者按合同報酬計算。 中途違約離職或觸犯法律被公安機關(guān)拘役的，以及多次違規(guī)者或在背后挑釁是非，拉幫結(jié)派，組織罷工者，打架斗毆者，其一：被公司開除。其二：余款工資歸公司所有。做新員工培訓(xùn)費處理。其三：安全帽，工作服，保險等費用由乙方承擔(dān)。 工作服，勞保鞋，安全帽，電焊手套，眼鏡等勞保用品由公司統(tǒng)一發(fā)放。工作服4套年(氣保焊6套年)。安全帽1頂年。勞保鞋2雙年。電焊手套2雙月(電焊工)。眼鏡2只月?！ ∪绻居刑厥馊蝿?wù)必須在年前完成的(農(nóng)歷臘月二十五至二十九)，乙方必須服從公司安排。其間的工資待遇略高于平時最高工資，并負責(zé)承擔(dān)乙方回家部分路費，表現(xiàn)突出的回家路費全部報銷。
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