基層班站安全管理研討(全文)(編輯修改稿)
2025-04-03 23:49 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 HSE培訓(xùn)，以員工需求入手，分崗位從HSE基本知識、崗位基本操作技能、生產(chǎn)受控管理流程、HSE理念四個方面以培訓(xùn)課時、培訓(xùn)周期、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)效果等內(nèi)容建立“基層員工HSE培訓(xùn)需求矩陣”。以“HSE培訓(xùn)需求矩陣”為指導(dǎo)，系統(tǒng)的分析全體員工的培訓(xùn)需求，定義崗位員工的崗位應(yīng)知、應(yīng)會及其程度，管理員工崗位能力動態(tài)，避免培訓(xùn)隨意性，達到對員工“缺什么，補什么”的培訓(xùn)目的。，確保班站生產(chǎn)安全（1）班站安全生產(chǎn)自查自改制度要確保班站生產(chǎn)安全，工作有序，必須充分發(fā)揮班站長“兵頭將尾”作用，調(diào)動班站長安全管理積極性，加強班站隱患問題的自查自改，并對隱患問題全面統(tǒng)計，定期匯總分析，追究問題原因，提出有效預(yù)防整改措施，全面提升班站安全管理水平。（2）堅持執(zhí)行班前班后會制度建立班站長日志，并在每日工作開始前由站長組織班組員工召
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