通用版短期承包合同范文(編輯修改稿)
2025-04-02 13:09 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 。乙方第一個(gè)月的工資按班或按月計(jì)算，從第二個(gè)月開始計(jì)件制。如按月工資計(jì)算，超過工作時(shí)間加班，加班費(fèi)用為當(dāng)天每小時(shí)工資發(fā)放：當(dāng)天工資247。8加班時(shí)間。在第一個(gè)月能計(jì)件則計(jì)件，如不能計(jì)件則需保證最低工資車工、鉆工3000元、立車、鏜床3500元（人數(shù)為7人），第二個(gè)月必須計(jì)件。加工費(fèi)用的支付方法：本月支付上月加工費(fèi)用。每月號(hào)支付。五、員工管理乙方的員工由乙方負(fù)責(zé)管理，除需遵守國(guó)家法律法規(guī)外，還應(yīng)遵守以下規(guī)定：乙方的員工在公司承包期間，應(yīng)服從公司的領(lǐng)導(dǎo)，遵守公司的規(guī)章制度，否則，因此引起
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