20xx醫(yī)院辦公室人員個(gè)人參考總結(jié)范文(編輯修改稿)
2025-03-30 03:42 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，在堅(jiān)持“到位不越位，分工不分家”的原則下，堅(jiān)持了兩條，這確實(shí)是大事要報(bào)告，小事不推諉。關(guān)于原則性、政策性強(qiáng)的大事，多報(bào)告，多請(qǐng)示。至于一些事務(wù)性的工作，則責(zé)無(wú)旁貸，絕不推諉。 在工作中，敢于提出本人的觀點(diǎn)和建議。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室，不能直截了當(dāng)產(chǎn)生效益，但通過(guò)對(duì)一線科室工作的治理、監(jiān)視和提供效勞，也同樣可以為醫(yī)院開(kāi)展做奉獻(xiàn)，對(duì)物資供應(yīng)、后勤維修、庫(kù)存保管、專家食堂治理等環(huán)節(jié)均制定了相應(yīng)的制度規(guī)定，既為醫(yī)院精打細(xì)算節(jié)約支出，又為科室提供滿意優(yōu)質(zhì)的效勞。 三、科室建立與開(kāi)展 院辦室作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)絡(luò)各方的樞紐，它的職能和作用是特別特別和重要的，許多工作都要和相關(guān)科室配合、協(xié)調(diào)才能完成。與兄弟科室的合作中，我們擺正位置，甘為人梯，從而贏得了兄弟科室對(duì)我們工作的支持與合作，制造了寬松、和諧的工作環(huán)境。三年來(lái)，我們辦公室較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?！ ∫皇亲ズ脠?zhí)行力建立，做好醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)監(jiān)視工作。對(duì)醫(yī)院制定的各項(xiàng)制度，積極配合協(xié)助主管部門(mén)進(jìn)展監(jiān)視檢查，進(jìn)展催促，檢查落實(shí)完成情況，保證醫(yī)院工作的順利開(kāi)展?！ 《峭瓿闪酸t(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計(jì)、匯總等工作。為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)完好的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類(lèi)檔案治理工作，標(biāo)準(zhǔn)程序，使檔案治理工作初步標(biāo)準(zhǔn)?！ ∪亲龊煤笄谖镔Y賬目的治理。重新整理了醫(yī)院后勤低值易耗辦公用品帳目，理清了十幾年呆賬，并將所有物品重新盤(pán)庫(kù)，錄入計(jì)算機(jī)，目前，物品入出存單據(jù)打印，已全部實(shí)現(xiàn)了的微機(jī)化治理，處理了治理上人手少、易出錯(cuò)、難統(tǒng)計(jì)的征詢題?！ ∷摹I(yè)技術(shù)才能與水平 有創(chuàng)新精神和一定的組織協(xié)調(diào)才能，工作中敢闖敢試，對(duì)辦公室日常治理工作積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)歷。曾參與了醫(yī)院的籌建、開(kāi)院、學(xué)術(shù)會(huì)等嚴(yán)峻活動(dòng)的籌辦工作，同時(shí)參與組織了多期大型學(xué)術(shù)活動(dòng)，積累了豐富的辦事、辦會(huì)、辦文經(jīng)歷?！ ≡谕瓯惧X(qián)職工作的根底上，還協(xié)助網(wǎng)絡(luò)中心完成網(wǎng)絡(luò)技術(shù)維護(hù)工作。參與醫(yī)院HIS的調(diào)查、籌建和二期工程的系列晉級(jí)工作，保證了醫(yī)院HIS系統(tǒng)的正常投入運(yùn)轉(zhuǎn)，順利圓滿地完成了任務(wù)目的?！ ≡趲啄陼r(shí)間內(nèi)，保障了網(wǎng)絡(luò)7*24小時(shí)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，為醫(yī)院正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供了有力的保障。目前，我院HIS為市衛(wèi)生系統(tǒng)功能完善、運(yùn)轉(zhuǎn)穩(wěn)定的樣板工程?！ 〈送?，針對(duì)醫(yī)院科室工作需要，積極參與技術(shù)開(kāi)發(fā)工作，開(kāi)發(fā)編寫(xiě)了相關(guān)應(yīng)用程序，滿足醫(yī)院工作需要，并配合領(lǐng)導(dǎo)工作，陸續(xù)完成了院內(nèi)電子圖書(shū)館、院內(nèi)外網(wǎng)站的創(chuàng)立與維護(hù)、效勞器遠(yuǎn)程容災(zāi)和機(jī)房搬遷等工程建立，獲得了一定的成績(jī)。 為了可以適應(yīng)醫(yī)院快速開(kāi)展的節(jié)拍，我在業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)治理專業(yè)的本科課程，時(shí)刻留意新技術(shù)、新知識(shí)的學(xué)習(xí)，屢次參加了省市的醫(yī)院信息化治理培訓(xùn)等學(xué)習(xí)班，并撰寫(xiě)發(fā)表了3篇論文，參與完成科研兩項(xiàng)?！ ∥?、職業(yè)道德 有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛(ài)崗敬業(yè)，工作投入。遵守醫(yī)院有關(guān)反對(duì)商業(yè)賄賂方面的紀(jì)律規(guī)定，廉潔自律，加強(qiáng)本身醫(yī)德醫(yī)風(fēng)修養(yǎng)，堅(jiān)決抵抗行業(yè)不正之風(fēng)。在所參與的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，屢次謝絕了廠商宴請(qǐng)和各類(lèi)商業(yè)賄賂，牢筑道德底線，堅(jiān)持秉公辦事?！ ×⒙毠M意度 落實(shí)醫(yī)院“以人為本”的治理理念，對(duì)職工實(shí)行人性化治理，經(jīng)常與科室成員交換意見(jiàn)，認(rèn)真聽(tīng)取對(duì)工作的建議和意見(jiàn)，不斷改良本身工作。幾年來(lái)，科室成員關(guān)系融洽，互相配合，支持，團(tuán)結(jié)協(xié)作，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?！ ∑?、存在的缺乏和征詢題 在處理嚴(yán)峻征詢題時(shí)，不夠大膽果斷?！ 」ぷ鞣椒ê?jiǎn)單，對(duì)科室人員生活關(guān)心不夠?！ ∞k公室內(nèi)部治理制度不夠健全。部分規(guī)章制度流于方式，缺乏檢查落實(shí)?！ ⌒麄鳌⑿畔⒐ぷ鏖_(kāi)展的不夠，在對(duì)外宣傳上，稿件總量缺乏，稿件份量不重。在信息反響上，有價(jià)值的信息太少，為領(lǐng)導(dǎo)提供的數(shù)量也不多。 八、任職后的目的和工作計(jì)劃 以上征詢題或缺乏，對(duì)我來(lái)說(shuō)都是不稱職的，有的甚至是瀆職的，借現(xiàn)在機(jī)，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做深化的檢討。同時(shí)，這些征詢題和缺乏也是我今后努力克服和主攻的方向。
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