20xx年終止勞動合同4篇)(編輯修改稿)
2025-03-15 02:49 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 方均可將該爭議提交上海仲裁委員會，按照申請仲裁時該仲裁委員會有效的仲裁規(guī)則在上海進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。
其他
、乙方簽生效。本合同一式貳份，雙方各持一(壹)份。
附件：《勞動合同》
甲方：xxxxxxxx有限公司
蓋章：
乙方：
簽：
終止勞動合同書
____________：
我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿（終止條件已出現(xiàn)），單位（本人）決定不再續(xù)訂勞動合同，現(xiàn)根據(jù)《勞動法》第_____條的規(guī)定，決定與你（單位）終止勞動合同，請你（單位）于________年_____月_____日前到__________________部門（給予）辦理終止勞動合同手續(xù)。
通知方（簽名或蓋章）
年 月 日
簽 收 回 執(zhí)
本人（單位）已收到單位（職工 ）于_______年_____月_____日發(fā)出的《終止勞動合同通知書》。
被通知方（簽名或蓋章）：
年 月 日
5《勞動合同法》第三十八條第三項”。未依法為勞動者繳納社會保險費的”。是指。意見一：指用人單位從未繳納社會保險費的行為；意見二：指用人單位欠繳社會保險費的行為；意見三：指用人單位未足額繳納社會保險費的行為；意見四：指用人單位未按規(guī)定險種繳納社會保險費的行為；意見五：含上述所有行為。
5用人單位可以與勞動者約定超過提前三十日通知解除勞動合同的時間，但不能約定勞動者未履行提前通
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