20xx年外派勞務合同書范本2(編輯修改稿)
2025-01-26 01:01 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 成生產(chǎn)定額后超時工作為加班，加班薪金按：
底薪/（5天9小時）加班時間_計算。
22. 月薪計薪的勞務人員在乙方履約期間，超時工作或在星期六工作發(fā)給加班津貼，加班津貼按：
底薪/（5天9小時）1加班時間_計算。
31. 計件計薪的勞務人員在乙方履約期間，星期日或公假日加班，加班薪金按：
底薪/（5天9小時）2加班時間_ 計算。
32. 月薪計薪的勞務人員在乙方履約期間，星期日或公假日超工作發(fā)給加班津貼，加班津貼按：
底薪/（5天9小時）加班時間_計算。
41. 勞務人員抵達乙方履約后的底薪工資由乙方在每月的 _____號之前按匯款當日中國官方美圓外匯賣出最高牌價（此匯牌價僅保留到小數(shù)點后兩位），兌換成人民幣匯入勞務人員指定的個人中國帳戶并承擔匯費。
42. 勞務人員抵達乙方履約后的加班薪金/加班津貼每月的_____號之前結(jié)算，以_______當日牌價兌換成納幣匯入勞務人員在_______的銀行戶頭。
5. 花紅視乙方的經(jīng)營狀況以及勞務人員的實際表現(xiàn)由乙方?jīng)Q定有否及多少。
?。ㄋ模∈乘?br /> 1. 乙方免費為勞務人員提供不低于當?shù)胤ǘ藴实淖∷迼l件并配備相應的生活設施（如床具及生活用品），免費提供水、電。
2. 乙方免費提供勞務人員在廠期間基本膳食，確保衛(wèi)生和合理的營養(yǎng)。
?。ㄎ澹」布倨诤筒〖偌搬t(yī)療費用
1. 勞務人員在乙方履約滿一年，可享有不包括公休假日在內(nèi)的_____天有薪假期，假期必須依乙方安排當年休完，否則將作廢。
2. 勞務
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