20xx年廚師承包合同范本(編輯修改稿)
2025-01-26 00:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 個月通知甲方，待甲方做好準(zhǔn)備后，方可撤出工作，否則扣除乙方一個月的承包工資。
第七條：雙方認(rèn)為約定的其他事項
乙方員工醫(yī)療費、暫住費、健康檢查費，計生證明等費用由甲方承擔(dān)，并協(xié)助乙方辦理各種證件。
乙方對其探親員工，應(yīng)合理組織，分期分批，不得影響廚房的工作。
乙方的員工因工受傷，經(jīng)調(diào)查核實，甲方應(yīng)承擔(dān)醫(yī)療費用。
第八條、本合同未盡事宜，一律按《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)當(dāng)事人共同協(xié)商，做出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等的效力。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
廚師承包合同范文2 甲方：
乙方：
現(xiàn)有：(以下簡稱甲方)，廚師： (以下簡稱乙方)，本著共同發(fā)展管理的目的，簽訂如下后堂承包協(xié)議：
一 、雙方的權(quán)利
a、甲方
享有全面監(jiān)督權(quán)
(1)菜品質(zhì)量、數(shù)量。
(2)承包方(乙方)嚴(yán)格遵守酒店規(guī)章制度。
(3)后堂的業(yè)務(wù)質(zhì)量、衛(wèi)生狀況、管理狀況。
(4)可指定專人對后堂進(jìn)行監(jiān)督。
b、享有最終決策權(quán)
(1)對顧客反映差的菜品在通知乙方情況下，決定是否保留。
(2)對嚴(yán)重違反酒店規(guī)章制度或技術(shù)水平過差的后堂員工在告知乙方的情況下，決定去留。
乙方
a、后黨員工的配置、薪水的分配，獎勵機(jī)制的建立權(quán)。
b、建議權(quán)。
(1)業(yè)務(wù)方面
(2)管理方面
二、雙方義務(wù)
甲方義務(wù)
(1)每月初二日之內(nèi)支付上月承包費 元整(含后堂員工所有收入)。(2)為乙方提供必要的條件，工作環(huán)境，支持乙方工作。
乙方義務(wù)
(1)保證菜品的質(zhì)量、數(shù)量。
(2)嚴(yán)格遵守酒店規(guī)章制度。
(3)在保留酒店特色菜品的基礎(chǔ)上，定期推出新
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