20xx年區(qū)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的具體職責(zé)表述(編輯修改稿)
2025-01-26 00:29 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 務(wù)的處理與支持。
進(jìn)區(qū)域運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人及分公司運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人的選拔、配備和考核工作
指導(dǎo)員工制定階段工作計(jì)劃并督促執(zhí)行
組織對(duì)員工的培訓(xùn)
1 區(qū)域運(yùn)營(yíng)、分公司運(yùn)營(yíng)人員績(jī)效考核體系的建立、執(zhí)行、評(píng)價(jià)與反饋
任職要求：
本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)及3年以上銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)
熟悉銷(xiāo)售管理業(yè)務(wù)，了解運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)、運(yùn)營(yíng)管理模式和工作流程。有良好的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力和邏輯思維能力
良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，內(nèi)部資源整合調(diào)配能力。優(yōu)秀的執(zhí)行能力和推動(dòng)能力。
責(zé)任心與目標(biāo)感強(qiáng)，能承受壓力和挑戰(zhàn)。 有HR及銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
區(qū)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的具體職責(zé)表述3
職責(zé)：
協(xié)助總監(jiān)制定管理區(qū)域市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃和全面的銷(xiāo)售策略。
協(xié)助總監(jiān)制定管理區(qū)域門(mén)店?duì)I銷(xiāo)策劃、業(yè)務(wù)拓展及售后服務(wù)等各個(gè)環(huán)節(jié)管理，并不斷完善。
協(xié)助總監(jiān)制定管理區(qū)域年度銷(xiāo)售目標(biāo)、促銷(xiāo)計(jì)劃，制定銷(xiāo)售預(yù)測(cè)、
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