20xx銷售團隊戶外活動方案2(編輯修改稿)
2025-01-25 22:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 身份信息提早一周左右上報，以便購置平安保險。 四、工程簡介 攀巖：佩戴防護設(shè)備攀上一堵巖石狀墻，以摸到墻頂扣環(huán)為成功?！ ∏G棘取水：利用長繩，在人員足不落地情況下，完成規(guī)定取水任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)、銷售人員共同完成。小組人數(shù)：1020人。記住，銷售人員能夠利用只有一根繩子。 生死電網(wǎng)：在兩棵柱子之間掛一張網(wǎng)，網(wǎng)上有大小不一20個格子。要求每個人在其他成員協(xié)助下逐一從其中一個格子鉆過去，身體任何部分都不能碰到網(wǎng)，否則“觸電”。只要有一人“觸電”，全組失敗，先前通過人，都必須重新來過。 不倒森林：在規(guī)定時間內(nèi)，所有人完成步調(diào)一致位置更換，同時保持竹竿不倒。領(lǐng)導(dǎo)、銷售人員共同參與完成。小組人數(shù)：1020人。所有銷售人員圍成一個圈，每人手持一根竹竿立在地上，棍子不動，人迅速向順時針方向挪動并按住前面銷售人員棍子，不能讓棍子倒下?！ ∶と嗣枺悍秩齻€小組同時進展。在蒙眼、不說話前提下，完成各自小組號碼排序。最先完成者勝出。團隊領(lǐng)導(dǎo)共同參與 空中抓杠(8米高空鐵柱頂端，) 天使之手(男女搭配，借助空中三根繩子走鋼絲) 跨越斷橋(跨越8米高空斷橋) 信任背摔(雙手被綁住，) 畢業(yè)墻(墻高4米，不借助任何外力，靠團隊力量讓每個人都上去。上去人不同意下來協(xié)助)?！ ′N售團隊戶外活動方案2020(三) 一、訓(xùn)練背景 由于公司的業(yè)務(wù)迅速擴張，規(guī)模日益擴大。人員需求越來越大，新進員工越來越多，部分新進員工還未能充分職業(yè)化，他們的責任認識、溝通認識、創(chuàng)新認識、團隊認識還有待提高。為實現(xiàn)新員工特訓(xùn)目的，打造一支優(yōu)良的xx銷售隊伍，培訓(xùn)開展部通過充分的研討，認為有必要在新員工特訓(xùn)中增加團隊拓展訓(xùn)練?！ 《?、訓(xùn)練目的 樹立主動溝通的認識，學(xué)習有效團隊溝通技巧?！ 〈蚱瞥梢?guī)，重新審視自我，加強創(chuàng)意思維才能。 增進學(xué)員互相認知和理解，提高團隊的信任和寬容。 熔煉團隊精神，加強團隊凝聚力，樹立合力制勝的信念?！ ∪?、拓展訓(xùn)練后參訓(xùn)人員的如下素養(yǎng)和認識將得到提高 積極主動的溝通精神 雙贏思維、補位認識 面對變化的正確治理方法 對團隊具有高度的責任感 富于創(chuàng)新精神、主動求變 欣賞別人，鼓舞別人，贊美別人 四、方案設(shè)計理論特點 工程整合訓(xùn)練內(nèi)容包含室內(nèi)工程和戶外工程，整個培訓(xùn)中體力與腦力活動充分結(jié)合，在工程的施行中充分進展體驗和感受，并共享別人的體會與心得。一系列活動使得參訓(xùn)員工對整個培訓(xùn)保持高度的熱情及參與感，工程設(shè)計環(huán)環(huán)相扣，關(guān)于一些根本理論在游戲中進展認識、體會和理解，再分享討論并融會貫穿構(gòu)成理論，進而運用到實際工作、生活當中?！ ∥?、拓展培訓(xùn)紀律要求 培訓(xùn)時必須嚴格恪守培訓(xùn)規(guī)則和
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