20xx年合同管理員崗位的基本職責(zé)(編輯修改稿)
2025-01-25 06:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的基本職責(zé)3
職責(zé):
對公司已審核的合同進行核對，并形成最終標準格式。
已形成標準格式的合同進行用印監(jiān)督。
對所有已審核、蓋章的合同形成合同履約臺帳。
對公司歸檔的合同進行合理化管理，定期監(jiān)督、檢查。
任職資格:
學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先考慮
年齡：40歲以下
性別：男女不限(***優(yōu)先)
工作經(jīng)驗：有合同管理、檔案管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮
其他要求：做事認真仔細，具備良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神，吃苦耐勞，有一定的抗壓能力。熟練基本電腦及辦公軟件操作。
合同管理員崗位的基本職責(zé)4
職責(zé)：
、資料整理以及各類會議記錄和資
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