20xx社區(qū)物業(yè)管理工作參考計劃(編輯修改稿)
2025-01-25 06:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ,真正做到獎勤罰懶,提高員工的工作熱情,促進工作有效完成?！ ∪娀嘤?xùn)考核制度 依照社區(qū)工作部署,制定培訓(xùn)打算,提高效勞認識、業(yè)務(wù)水平。有針對性的開展崗位素養(yǎng)教育,促進員工愛崗敬業(yè),效勞認識等綜合素養(yǎng)的提高。對員工從效勞認識、禮儀禮貌、業(yè)務(wù)知識、應(yīng)對才能、溝通才能、自律性等方面反復(fù)加強培訓(xùn),并在實際工作中檢查落實,提高治理效勞水平和效勞質(zhì)量,提高員工隊伍的綜合素養(yǎng),為公司開展儲藏人力資源。 四、結(jié)合小區(qū)實際建立嚴整的安防體系 從制度標準入手,責(zé)任到人,并標準監(jiān)視執(zhí)行,結(jié)合績效考核加強隊伍建立,加大對小區(qū)住戶安防知識的宣傳力度,打開聯(lián)防共治的場面?！ ∥?、完善日常治理,開展便民工作,提高住戶滿意度 以制度標準日常工作治理,完善小區(qū)樓宇、消防、公共設(shè)備設(shè)備的維保,讓住戶滿意,大力開展家政清潔、花園養(yǎng)護、水電維修等有償效勞,在給業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)效勞?！ ×?、開展社區(qū)文化活動,創(chuàng)立和諧社區(qū) 組織社區(qū)居民參加由居委會組織的文話活動，加強居民之間和居民與工作的聯(lián)絡(luò)，為全面建立和諧社區(qū)共同努力?！?
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