20xx教師資格證面試自我介紹參考2(編輯修改稿)
2025-01-25 04:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 子，決不辜負人類靈魂的工程師這個榮耀的稱號。延伸閱讀：2017年老師資歷證面試指導第一步：明確考情所謂知己知彼，百戰(zhàn)不殆。面向改革如此之大的老師資歷考試，我們需要全方位理解相關(guān)考情，在林林總總的各種分析中，你只需明確統(tǒng)考面試的測試目的和測試內(nèi)容。面試主要考察申請老師資歷人員應具備的新老師根本素養(yǎng)、職業(yè)開展?jié)撡|(zhì)和教育教學實踐才能，主要包括：（1）良好的職業(yè)道德、心理素養(yǎng)和思維質(zhì)量（2）儀表儀態(tài)得體，有一定的表達、交流、溝通才能。（3）能夠恰當?shù)剡\用教學方法、手段，教學環(huán)節(jié)標準，較好地達成教學目的。相對筆試而言，面試主要考察考生的職業(yè)開展?jié)撡|(zhì)和教學實際操作才能，具有專業(yè)化、實踐性、口語化的典型特點。簡而言之，面試就像真人CS，直面考官，現(xiàn)場交流。采取構(gòu)造化面試和情境模仿相結(jié)合的方法，通過抽題備課、試講、辯論等方式進展?？脊僖勒湛忌嬖囘^程中的表現(xiàn)，進展綜合性評分。構(gòu)造化面試確實是答復規(guī)定咨詢題，考試的標題是預先設定的，現(xiàn)場由考官登錄面試測評系統(tǒng)后系統(tǒng)隨機抽選2道進展提咨詢，面試的評分標準也是預先設定的，考試程序也是預先統(tǒng)一規(guī)定的。在這一環(huán)節(jié)中，考官不能隨意提咨詢，也不能追咨詢標題
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