20xx護校隊期末個人總結(jié)(編輯修改稿)
2025-01-17 06:43 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 友誼賽。參賽隊員團結(jié)拼搏、團結(jié)協(xié)作，體現(xiàn)了護校隊良好的精神風貌和體育競技水平，場下的拉拉隊員吶喊助威、努力加油，相關(guān)工作人員辛勤工作、無私奉獻，這次籃球比賽賽出了風格，賽出了友誼，賽出了水平。
五、隊伍管理。
護校隊辦公室加強了辦公室的內(nèi)勤建設(shè)，進一步完善了隊內(nèi)的各項規(guī)章制度(工作、執(zhí)勤、會議、訓練及考核等制度)并以此建立了執(zhí)行配套措施，如考核細則表、隊內(nèi)會議記錄、值勤登記本?？己说疥牐熑蔚饺?，以規(guī)章制度要求隊員，以嚴格執(zhí)行規(guī)范隊員，確保了每位隊員的組織紀律性及言行舉止的文明禮貌。
每月固定召開的月工作總結(jié)會議，是我們護校隊隊員的眾言堂，為大家提供了交流溝通的機會，及時反映了問題和不足，有利于開展批評和自我批評，有利于隊伍的建設(shè)。
六、營造護校隊文化。
護校隊文化的核心就是“團結(jié)、創(chuàng)新、奮進和共贏?！蔽覀冎铝Υ蛟煲恢к娙岁犖椋兄叨鹊慕M織性和紀律性，能言于律己，能吃苦耐勞，能無私奉獻。我們希望不斷提高對于原的認同感和歸屬感。因為一個組織只有文化的支持，它才能產(chǎn)生巨大的凝聚力、吸引力和約束力。
關(guān)心隊員的生活學習及情緒狀態(tài)使每一位隊員都感受到團體的溫暖，我們希望隊員熟悉彼此，相互關(guān)心，努力營造護校隊的“大家庭”氛圍。
七、回顧學生護校隊的工作歷程，有成績也有缺陷。
隊員業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低，實踐經(jīng)驗缺乏。在值勤的過程或協(xié)助處理學生事務(wù)當中，易犯“情感錯誤”大局觀念欠缺。對此，要針對性的開展“基本法
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