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20xx安監(jiān)局辦公室上半年工作總結(編輯修改稿)

2025-01-17 06:35 本頁面
 

【文章內容簡介】 上崗考試。
  組織專人學習并更新局華夏機構編制系統(tǒng),并及時納入?yún)^(qū)系統(tǒng)網(wǎng)。
  辦理新調入和轉入的三名新進干部的接收關系。
  二、經(jīng)驗體會
  今年以來,辦公室認真履行各項職能,做了一些實實在在的工作,為全局順利完成各項任務作出了應有的貢獻。分析總結上半年以來的工作,我們深感有以下幾方面體會:
  (一)要搞好辦公室工作,領導的重視和支持是關鍵。局領導無論在思想上還是在行動上都對辦公室的工作給予了高度重視、支持和關心。局領導經(jīng)常親自過問和具體指導辦公室工作,找辦公室的同志聽匯報、提要求、交任務、壓擔子。同時,為了讓辦公室更好地參與決策和部署的全過程,讓有關人員參加局務會、局長辦公會,及時掌握上級有關精神和方針政策,充分了解領導決策思路和意圖,以便更好地了解全局、謀劃全局、服務全局。
  (二)要搞好辦公室工作,抓好中心是關鍵。辦公室工作千頭成緒,紛繁復雜,涉及日常事務、政務調研、文秘、檔案、信息、宣傳、財務、安全保衛(wèi)、后勤服務等。很多具體的事情涉及到全局工作人員的切身利益。因此,必須把服務于全局的中心工作和服務于干部群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點,把“參與局務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到調研圍繞中心轉,協(xié)調圍繞上下轉,服務圍繞大家轉,信息圍繞決策轉。從而使工作目標更明確,重點更突出。
  (三)要搞好辦公室工作,健全管理制度是基礎。辦公室工作的有效開展,離不開一套完善的工作制度和規(guī)章。我們按照辦公室的各種工作職責,建立相對應的工作目標管理制度,如財務管理制度、收發(fā)文管理制度、干部休假制度、會議制度等,使各項工作有章可循,有規(guī)可依,促進了辦公室工作的規(guī)范化,保證了辦公室工作的高效運轉。
  (四)要搞好辦公室工作,分工不分家是前提。辦公室上半年只有四個人,其中一名司機。我們把辦公室所有工作細化分類,分工到人,如司機小王除了開車,還負責管理全局車輛維修保養(yǎng)以及收發(fā)報紙。每個同志身兼幾個人的工作。由于責任到人,辦公室從未出現(xiàn)過工作相互推諉的現(xiàn)象。同時我們分工不分家,平時大家生活上互相關心,工作上互相接濟,營造了良好的工作氛圍。
  在總結成績的同時,我們也清醒地看到,工作中還存在一些不足,需要在今后的工作中加以改正。黨的XX大勝利召開,20xx年即將到來,我們要進一步理清工作思路,堅持參與局務、管理事務、搞好服務等三項宗旨,履行參謀部、信息部、宣傳部、服務部隊四項職能,發(fā)揮好參謀、助手作用,積極高效地參政管事、承上啟下,聯(lián)系左右、溝通內外,服務領導決策,保證機關運轉,督導工作落實,為全面開創(chuàng)20xx年工作新局面作出新的成績。
  篇三:縣安監(jiān)局年度辦公室工作總結
  今年以來,辦公室在局黨組的正確領導下,緊緊圍繞全局中心工作,本著“服務到位、協(xié)調到位”的工作原則,發(fā)揮了應有的組織、協(xié)調和服務職能,順利完成了各項工作任務。
  一、工作完成情況
  (一)收文程序規(guī)范、快速。辦公室收文人員以高度負責的精神做好文件的收發(fā)、傳遞、歸檔等工作,同時在收文上,做到文件不積壓、不丟失、不泄密,使收文工作始終保持著暢通、高效的運行狀態(tài)。
  (二)高標準完成重要文件、報告材料。在草擬文件、報告中,撰稿人員以“嚴謹、細致、認真”的工作態(tài)度認真思考,反復推敲、斟酌,不放過一絲一毫的疑點,不留下一字一點的差錯,盡量減少或不出差錯,保證了文件的質量。及時向南通市安監(jiān)局上報事故統(tǒng)計報表、向市政府法制辦報送規(guī)范性文件和執(zhí)法統(tǒng)計報表,向國家安監(jiān)總局網(wǎng)上報行政執(zhí)法統(tǒng)計表。
  (三)嚴要求準備會務工作。在各項大小會議的籌備中,辦公室從前期準備到現(xiàn)場服務,直至會后落實,每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都細心考慮,安排妥當,確保了會議的順利召開。年初的全市安全生產(chǎn)總結表彰大會、階段性安全生產(chǎn)會議等都達到預期目的、完成暨定目標。
  (四)制定各項規(guī)章制度,強化機關內部管理。根據(jù)上級要求,辦公室起草制定《黨風廉政建設責任制》、《黨組中心組學習制度》、《誠信機關創(chuàng)建方案》,參與制定了《20xx年機關工作20xx分目標考核辦法》、《安監(jiān)局接待制度》、《安監(jiān)局機關干部外出學習考察規(guī)定》、《安監(jiān)局人情新風暫行規(guī)定》一系列制度,把各項工作在機關內部進行分解,細化分解到各職能科室。以增強機關干部工作的自覺性和積極性,提高機關人員工作效能。
  (五)有條不紊管理機關檔案工作。按照《機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》,認真做好機關檔案清理、歸檔工作。在日常工作較多、事物較雜的情況下,充分利用工作間隙進行機關文書檔案、業(yè)務檔案等檔案的清理、分類、登記、歸檔工作。
  (六)財務管理工作嚴謹細致。一是在規(guī)定時間內,按要求發(fā)放機關職工工資。二是認真組織協(xié)調,通過有關部門的幫助,完成了政府目標考核獎勵資金、國家公務員年終一次獎勵資金的測算、報批等手續(xù),全部發(fā)放到職工手中。三是按照市政府安全生產(chǎn)目標責任狀的要求和全市安全生產(chǎn)工作會議精神,完成了市政府安全生產(chǎn)目標責任獎和安全生產(chǎn)監(jiān)管工作目標獎勵兌現(xiàn)工作,確保了安全生產(chǎn)獎勵工作的落實。
  二、存在問題和不足
  經(jīng)過辦公室全體人員的努力,工作取得了一定的成績,但離領導的要求還有差距和不足。應付瑣碎性事務多,下企業(yè)、到基層調查研究少。缺少創(chuàng)新意識,一些問題沒有完全考慮周全等等。
  篇四:縣安監(jiān)局年度辦公室工作總結
  今年以來,辦公室結合工作實際,認真履行辦公室職能,做好綜合協(xié)調、政務、黨建、煙花爆竹、政工、財務等方面工作。半年來主要做了以下二個方面工作:
  一、全面完成辦公室日常工作
  盡職盡責做好文件收發(fā)登記工作。今年來,辦公室認真做好了這一工作,及時將上級的文件精神按照局領導的批示向各股室傳達,基本做到從發(fā)文到辦結全程跟蹤。確保領導批示的每件事情、要求都能明確責任、落實到位。
  精心組織全縣安全生產(chǎn)會議。積極配合分管領導做好了3次全縣安全生產(chǎn)會議會務籌備工作,為確保會議有序進行,在會議籌備中,辦公室認真細致,從前期準備,到現(xiàn)場服務,直至會后落實,每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都細心考慮,安排妥當,確保了會議不出疪漏。
  即時準確報送政務信息。一是做好了元旦、春節(jié)、五一等節(jié)假日的值班安排,按要求上報到市局和縣委辦、縣政府辦。二是做好政務信息報送工作。每月按時向市
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