20xx單位思想政治工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-01-17 06:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 格落實經(jīng)費。機關(guān)每年將開展職工思想政治建設(shè)的經(jīng)費列入年初的預(yù)算，每逢中央、省、市有重大會議和重要決策出臺，立即安排購買學(xué)習(xí)宣傳單行本，力爭做到每人一冊，加強理論學(xué)習(xí)。同時還定期不定期的選派干部外出學(xué)習(xí)考察，借鑒外地經(jīng)驗，增長才干。四是加強考核管理。配備了兼職黨務(wù)干部1名，將思想政治工作納入目標管理，把思想政治工作同業(yè)務(wù)工作一起同計劃、同部署、同督查 、同考核、同獎罰，并把思想政治工作的水平和績效作為干部考核的重要依據(jù)，有力的促進了機關(guān)干部的成長。
二、突出重點、狠抓落實，全面提高思想政治工作水平
開展作風(fēng)建設(shè)主題活動。為切實加強隊伍作風(fēng)建設(shè)，我局組織開展了以“整作風(fēng)、強基礎(chǔ)、樹形象、創(chuàng)一流”為主題的一系列作風(fēng)建設(shè)主題活動，著力治理我辦干部隊伍中存在的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、隊伍紀律方面存在的突出問題。
扎實開展思想政治教育活動，不斷提高干部隊伍的政治理論素質(zhì)。一是不斷增強政治理論學(xué)習(xí)的針對性和靈活性。堅持每月一次政治理論學(xué)習(xí)制度，重點學(xué)習(xí)精神、xx屆三中、四中全會精神和全國、省、市區(qū)“兩會”精神。同時，不斷增強學(xué)習(xí)的針對性和靈活性，走出辦公室開展豐富多彩的學(xué)習(xí)活動。二是政治理論學(xué)習(xí)制度進一步創(chuàng)新。建立骨干人員的教育培訓(xùn)制度，重點加強對骨干人員的教育培訓(xùn)，做到骨干人員先學(xué)一步，做出表率，帶動全面。充分利用黨員干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等網(wǎng)絡(luò)教育資源，開展專題黨課、廉政教育等活動，進一步創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，增強學(xué)習(xí)效果。
切實加強黨的建設(shè)，提高我辦黨建工作水平。一是規(guī)范支部黨建工作，加強黨員隊伍建設(shè)。嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，認真組織民主評議黨員工作。二是開展文明創(chuàng)建工作，營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。堅持把“創(chuàng)先爭優(yōu)”與建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)相結(jié)合，舉辦了“我們?nèi)朦h為什么”、“怎樣做新時期黨員職工”為主題的大討論，全體黨員從內(nèi)心深處真實地講述了自己的入黨動機、對黨的認識及如何更好地為黨做好自己的本職工作，從自身的主客觀實際，暢談自己的思想，表露自己的心聲，相互間得到了啟動，收到了很好的效果。組織了全辦黨員進行義務(wù)獻血。
切實抓好干部自身建設(shè)，增強隊伍的凝聚力。一是大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。堅持和完善中心組理論學(xué)習(xí)制度，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素養(yǎng)和科學(xué)決策能力。加強民主集中制建設(shè)，堅持對涉及重大決策、重要人事任免、重要建設(shè)項目和大額度資金使用必須經(jīng)過辦黨組集體研究作出決定的規(guī)定。認真研究班子分析檢查報告，積極開展批評與自我批評，開好班子民生生活會。認真組織領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉工作，落實辦黨組征求意見制度，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度。二是大力加強干部隊伍建設(shè)。不斷加強后備干部隊伍建設(shè)，認真做好區(qū)管后備干部的民主推薦和組織推薦工作。不斷健全考核工作，堅持個人自評、群眾測評和辦黨組評定的評議體系，建立“以制度為依據(jù)、與獎懲相掛鉤、有人員抓落實”的綜合考評機制。
認真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，提高干部隊伍的拒腐防變能力。一是強化責(zé)任，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。今年初，在年度工作會議上，全面部署了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)。**同志就全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，提出明確要求。會后又適時調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公
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