20xx干部作風(fēng)集中整頓自查報(bào)告(編輯修改稿)
2025-01-17 06:01 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 地指導(dǎo)、安排工作，工作思路不夠?qū)拸V，工作舉措缺乏創(chuàng)造性。三是機(jī)制上創(chuàng)新不夠。盡管在改變工作體制機(jī)制上做了一些嘗試，但總體還是習(xí)慣于墨守陳規(guī)，不善于根據(jù)新形勢(shì)、新變化來改變舊的體制機(jī)制。
深入調(diào)查研究不夠。自己雖然能堅(jiān)持連夜批閱文件、思索工作，甚至利用節(jié)假日、休息日搞調(diào)研、了解掌握情況，但總體感覺親臨一線指導(dǎo)調(diào)研、督促落實(shí)的時(shí)間不夠多。對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的一些熱點(diǎn)難點(diǎn)問題還研究的不深不透，在解決實(shí)際問題當(dāng)中，常常覺得力不從心。
二、問題存在的根源 通過認(rèn)真剖析，查找思想深處根源
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