【文章內容簡介】 。在查閱檔案臺賬基礎上，與分管領導、專職副書記、黨務干部、支部書記和黨員代表等各層面進行個別談話，掌握工作情況，了解基層需求，督促責任落實。突出示范引領，提升整體水平。注重發(fā)揮市級領導的“關鍵少數(shù)”作用和其所在支部建設的“風向標”效應，將市級黨員領導同志所在的29個黨支部確定為示范支部，與市委組織部共同制定了示范支部建設指導意見，從“加強政治學習”“提高黨性修養(yǎng)”“嚴肅組織生活”“嚴守紀律規(guī)矩”“聯(lián)系服務基層”“履職盡責擔當”“倡樹道德風尚”“營造民主氛圍”等8個方面，明確了示范支部“走在前、做表率”的標準要求。舉辦了示范支部建設專題培訓班，讓其他基層黨組織學有目標、趕有方向，推動全面過硬、整體提高。
三是內外發(fā)力：聚焦主責主業(yè)，強化考核激勵 在機關黨組織規(guī)范化建設工作中，注重發(fā)揮責任體系和考核評價體系的引導糾偏作用，通過把責任壓實、把指標變硬，進一步激發(fā)工作動力。強化內力驅動。抓住部門黨組（黨委）主體責任、黨組（黨委）書記第一責任人責任、機關黨委統(tǒng)籌推進責任、黨支部具體落實責任四個關鍵環(huán)節(jié)，制定了《關于深入貫徹全面從嚴治黨要求進一步加強市直機關黨的建設的實施意見》，推動“一時嚴”向“常態(tài)嚴”轉變，“重點嚴”向“全面嚴”轉變，“被動嚴”向“主動嚴”轉變，增強機關黨建工作的自覺性、系統(tǒng)性。強化督導推動。按照有利于整合黨建資源、有利于黨員參加活動、有利于提升基層黨組織服務水平等原則，將工委所屬黨組織劃分為5個工作片區(qū)，通過完善資源共享、黨員共管、活動共辦、事務共商的制度機制，構建了全覆蓋、開放式的基層黨建工作新格局。工委班子成員分別牽頭聯(lián)系一個片區(qū)，定期對黨建工作落實情況聯(lián)系指導、督查調研，加強片區(qū)黨組織橫向交流，最大限度地利用各種資源，整合各方力量，推動工作落實。強化考評促動。按照“工作項目化、項目目標化、目標責任化、責任考核化”的原則，完善了《機關黨建考核辦法》和《黨支部千分制考核細則》。全面推行基層黨建述職評議工作，組織所屬82個部門單位機關黨組織書記分11個組全部召開述職評議會議，接受市級領導點評和本部門單位黨員民主測評，“雙述雙評”倒逼責任落實。強化結果運用，考評結果向各黨組織逐一書面反饋，督促制定整改清單，整改情況列入本年度考核內容，并作為黨組織和黨員干部評先樹優(yōu)和選拔任用的“硬杠杠”。
通過一系列務實有效的舉措，機關黨組織規(guī)范化建設的制度體系進一步完善，基層基礎工作進一步落細落實，黨建重點任務的整改成果進一步鞏固深化，基層黨組織的主體作用進一步發(fā)揮。
【篇四】 今年以來，XX市直機關工委緊緊圍繞學習貫徹黨的十八屆六中全會和省、市黨代會精神“一條主線”，堅持公正包容、服務創(chuàng)優(yōu)“兩個理念”，抓住嚴肅黨內政治生活加強黨內監(jiān)督、服務自然生態(tài)宜居宜業(yè)新XX建設“兩大重點”，深化素質提升、強基固本、正風提效、機制創(chuàng)新“四大工程”，強化責任落實、示范引領、現(xiàn)場推進、督導檢查、述職考評“五項措施”，全力打造具有強大凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力的基層黨組織和想干事、會干事、干成事、不出事、好共事的高素質黨員干部隊伍。
一、抓學習提能力，推進“兩學一做”常態(tài)化制度化。一是請專家作輔導。邀請省委黨校王立新教授，舉辦市直機關《學習貫徹黨的十八屆六中全會精神》報告會。邀請國家行政學院舒紹福教授，舉辦《執(zhí)行力提升與團隊建設》專題講座。二是到黨校搞培訓。組織63名黨務干部到中直機關黨校，開展理論知識的課堂培訓，現(xiàn)場學習中央編譯局、人民日報總編室、國家藥監(jiān)總局黨建工作經(jīng)驗。三是赴外地作考察。分3批組織工委機關干部、部分市直機關黨委書記、區(qū)（市）工委書記，到江浙閩地區(qū)、省內兄弟地市學習考察。四是樹榜樣強輻射。XX電視臺、《XX日報》《機關黨的工作》等媒體持續(xù)播發(fā)市直機關“干在當下、成在實處”身邊的榜樣先進事跡；邀請3名身邊的榜樣舉辦事跡報告會；把身邊的榜樣事跡和勵志感悟編印成冊，出版《榜樣的力量》和《勵志感悟》。五是讀經(jīng)典養(yǎng)政德。開展“誦讀經(jīng)典、涵養(yǎng)政德”主題誦讀大賽。39個部門（單位）87名黨員進入初賽，初賽前10名進入決賽。把參賽節(jié)目編印成《經(jīng)典的魅力》一書，深化經(jīng)典文化的感召力和誦讀活動的影響力。六是抓黨員思想狀況分析。列出7大項76個問題，形成市直機關黨員干部思想狀況調查問卷，開展集中問卷調查；與機關黨員“一對一”談話，就“本部門（單位）思想政治工作特色亮點、突出問題、意見建議，以及影響機關黨員作用發(fā)揮的因素”等4個方面，聽取機關黨員心聲。
二、抓基層強基礎，推進機關黨建規(guī)范化。一是聚焦關鍵少數(shù)和黨員主體，編制“3+1操作規(guī)范”。“3”，即針對黨委（黨組）、機關黨委（黨總支）、黨支部三個層面，分別編印了《黨委（黨組）落實主體責任操作實務與記實》《機關黨委（黨總支）落實直接責任操作實務與記實》《黨支部落實具體責任操作實務與記實》；“1”，即針對市直機關黨員，編印了《市直機關黨員實用手冊》?！?+1操作規(guī)范”由四部分構成。第一部分是重要資料集萃，編印了黨章黨規(guī)、黨的基本知識，xxx總書記關于機關黨建重要論述，及市委和有關部門文件。第二部分是操作實務圖解，編制了“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員、請示報告、黨員領導干部雙重組織生活，及發(fā)展黨員、黨費收繳、基層黨組織換屆選舉等12個方面的流程圖，使基本黨務工作的任務、要求、時限、方式方法等一目了然、便于操作。第三部分是基本情況表冊，設置了黨委黨組、機關黨委、黨支部、黨小組等基本情況表，黨員、入黨積極分子、發(fā)展對象等名冊，以便登記造冊、規(guī)范管理。第四部分是工作全程記實，設置了“三會一課”、集中學習、組織生活會、民主生活會、民主評議黨員等15項黨務工作類別，以文字、圖片等形式，把機關黨的組織生活全程記實、留痕管理。“3+1操作規(guī)范”由市直機關工委統(tǒng)一編印，分別下發(fā)到92個部門（單位）455個基層黨組織、6530名黨員。二是聚焦解決問題和作用發(fā)揮，注重縱深推進?！?+1操作規(guī)范”是推動機關黨建全面進步全面過硬的有力抓手。表面上看，這是全面從嚴治黨重要資料的精選本、黨務工作開展的指導本、組織隊伍管理的登記本、黨內組織生活的記實本。深層次看，一系列規(guī)章制度的學習貫徹、操作圖解的運用落實、黨務工作的全程記實，使機關黨建“重點干什么”更加具體化、“具體怎么干”更加明晰、“干得怎么樣”更加形象生動，有力推動了機關黨建工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化?！?+1操作規(guī)范”的充分利用，對于指導、落實、考核機關黨建工