20xx歌頌勞模演講稿(編輯修改稿)
2025-01-17 04:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 賓朋友們；
大家好！
我叫，來自xxx公司。剛剛參加工作的我在生產(chǎn)一線雖然只有短短的一年時間，但在這個承載57個春秋的xx電力的搖籃里，在和師傅們朝夕相處的歲月里，我用自己的雙眼目睹了師傅們用勤勞和汗水書寫的艱苦奮斗的歷史，xx人在追求卓越的征程上用智慧和發(fā)展見證著自強奮進、自信創(chuàng)新、自我超越的葦電精神。
今天，在這里，我只想表表他們中的一位，講述的是一個為“xx速度”增光添彩的人的故事。他就是xx下屬xx公司的常務副經(jīng)理xx。xx，漢族，19xx年出生。土生土長的xx人，1986年繼承父業(yè)，成為了xx的一員。大家還記得今年“舞動激情華電歡歌”文藝匯演中的音樂快板《閃光的足跡》嗎，節(jié)目中有一段詞這樣寫道：“風餐露宿xx人，特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗,特別能奉獻，特別能打硬仗”沒錯，這就是xx人的形象，走過大漠戈壁，走進燈火鄉(xiāng)鎮(zhèn)，xx與xx公司一同成長，歷經(jīng)風雨見彩虹。2020年，是xx公司成立30周年，在這一年，xx完工大小在建項目10余個，首次參與風電工程建設(shè)，實現(xiàn)零突破。完成產(chǎn)值6000萬，突破歷史創(chuàng)新高。公司取得的這些驕人業(yè)績，與主管施工生產(chǎn)技術(shù)的副經(jīng)理xx所做出的貢獻密不可分。在探索xx發(fā)展提速，用工程質(zhì)量、技術(shù)安全實現(xiàn)效益最大化的思考中，他把突破口放在了“新、嚴、先”上。
突出一個“新”字，創(chuàng)新管理思路。xx是一位稱職的工程管理人員，他的綜合業(yè)務素質(zhì)較高，但“一個好漢三個幫”，個人的力量總是有限的，他大膽改革，啟用新人學習管理，他主動擔負起培養(yǎng)新人的責任。每一個項目從承接、研究施工計劃、組織管理、檢查到驗收全過程，他都毫無保留地把自己多年積累的經(jīng)驗和管理知識傳授給更年輕的同志，現(xiàn)已培養(yǎng)出3名項目經(jīng)理，都能獨立承擔相應各專業(yè)工作。
追求一個“嚴”字，嚴格要求工程質(zhì)量。要創(chuàng)造“xx速度”，打響xx品牌，就要靠工程質(zhì)量取勝。他常常教育員工樹立“質(zhì)量是企業(yè)的生命”的觀念。同時，他組織建立質(zhì)量管理和質(zhì)量保證體系，開展群眾性的質(zhì)量管理活動，規(guī)范施工現(xiàn)場管理，提倡文明施工，提高施工工藝，并把質(zhì)量管理標準化和預防、控制、服務緊密結(jié)合起來，強化質(zhì)量管理，制訂質(zhì)量方針，并落實到各項質(zhì)量責任制中，保證了工程質(zhì)量管理體系的有效運轉(zhuǎn)。2020年，xx公司未發(fā)生一起不安全事故，事故時效實現(xiàn)零控制，有效確保了工程進度。
“山不在高，有仙則名。水不在深，有龍則靈?！眡x公司正是有了像xx這樣的一批精兵強將才有了今日的發(fā)展與壯大。
xx也就是這樣默默的奉獻著，用自己的人格魅力和務實的作風團結(jié)和帶領(lǐng)著工程技術(shù)人員轉(zhuǎn)戰(zhàn)大江南北，用閃光的足跡創(chuàng)造著xx速度，書寫著xx人的歷史華章。篇三：我身邊的勞模演講稿
祖國不會忘記
這個題目是我喜歡的一首歌的名字。每當我感到疲憊和倦怠時，我就喜歡聽一聽她。那激昂向上的樂曲會帶動我的心一同奮發(fā)。在我們的身邊，有著這么一群人，她們就同這首歌一樣用其自身的人格力量，感染激勵著我們一路向前，我們親切而又崇敬的叫她們——勞模。 這個詞語背后承載著太多的光輝記憶。冰天雪地跳進刺骨水池的熱血漢子王進喜；公交車上待人如和暖春風的李素麗；非典襲來，臨危受命，力挽狂瀾的鐘南山??他們來自不同的地方卻有著相同的特質(zhì)。勤勤懇懇、立足本職。當我們仰起頭來，用贊嘆的目光注視著他們時，請看看你的四周，因為在我們的身邊也有著和他們一樣的先行者。
對于我們這群80后，上學時，“勞?！贝蠖嗍切枰鲆暤娜后w，未曾參加工作的我們，不太懂得這個詞語的分量。 十分感謝剛剛參加工作的我有幸結(jié)識了她們。感受著她們所帶給我的心靈洗禮。對于我這樣一個從教不過四年的教壇新兵而言，初登講壇時內(nèi)心的那種忐忑至今難忘。還記得，那段日子，總有一雙眼睛溫暖的注視著我，那其中投射出的信任讓我有了堅持下去的勇氣。而后的日子，她親自為我
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