20xx決勝全面建成小康社會(huì)心得體會(huì)新版2(編輯修改稿)
2025-01-17 04:32 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 駐村干部落實(shí)管理制度及履職等情況進(jìn)行督查。加大考核力度，堅(jiān)持平時(shí)考核和年終考核相結(jié)合，在聽(tīng)取匯報(bào)、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話、實(shí)地查看等基礎(chǔ)上，創(chuàng)新考核方式方法，在民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話環(huán)節(jié)，隨機(jī)選取貧困戶、一般戶代表參加考核，確?？汲鰧?shí)績(jī)、考出干勁、考出擔(dān)當(dāng)、考出工作動(dòng)力。通過(guò)考核督察，對(duì)違反駐村管理制度的駐村干部，堅(jiān)決予以問(wèn)責(zé)。
三、激發(fā)駐村干部干事激情
加大經(jīng)費(fèi)支持力度。合理利用財(cái)政作用，為駐村工作隊(duì)發(fā)放工作經(jīng)費(fèi)，切實(shí)解決了駐村干部無(wú)錢(qián)辦事的問(wèn)題。落實(shí)駐村干部生活補(bǔ)助，同時(shí)，派出單位組織駐村干部進(jìn)行健康體檢并辦理人身意外傷害保險(xiǎn)，在一定標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)對(duì)扶貧差旅費(fèi)予以報(bào)銷(xiāo)，解決他們的后顧之憂，充分調(diào)動(dòng)起駐村干部工作的主動(dòng)性。加大提拔重用力度。牢固樹(shù)立在脫貧攻堅(jiān)一線選人用人的鮮明導(dǎo)向，把脫貧攻堅(jiān)前沿陣地作為既成就事業(yè)又成就人才的平臺(tái)，通過(guò)調(diào)研督查、談心談話、年度考核等辦法，將表現(xiàn)突出、評(píng)為“優(yōu)秀”等次的駐村干部列為后備干部，適度擴(kuò)大駐村干部年度考核評(píng)優(yōu)比例，并在提拔任用時(shí)優(yōu)先考慮，切實(shí)提高了干部的工作積極性。
xxx總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，“這是一場(chǎng)硬仗，越到最后越要緊繃這根弦，不能停頓、不能大意、不能放松”。這場(chǎng)突如其來(lái)的疫情給貧困人口脫貧帶來(lái)了沖擊，給脫貧攻堅(jiān)成果鞏固帶來(lái)挑戰(zhàn)。面對(duì)這場(chǎng)時(shí)間緊、任務(wù)重、近尾聲的脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，要堅(jiān)定信心不動(dòng)搖、咬定目標(biāo)不放松，繃緊思想、政策、精準(zhǔn)三根弦不松勁，啃下脫貧攻堅(jiān)這塊“硬骨頭”，獲得最終勝利。
繃緊“思想弦”不放松，提振精神樹(shù)好“致富志”。xxx總書(shū)記曾說(shuō)，“扶貧先要扶志，要從思想上淡化‘貧困意識(shí)’。不要言必稱(chēng)貧，處處說(shuō)貧”。思想是行動(dòng)的指南。人窮不能志短，扶貧要先扶志。只有把好貧困戶“思想關(guān)”，才能引導(dǎo)他們擺脫“貧困志”。只有把“致富志”樹(shù)立好，才能充分調(diào)動(dòng)貧困戶參與生產(chǎn)生活的積極性與主動(dòng)性。扶志須攻心，要引導(dǎo)貧困戶樹(shù)立“靠勤勞雙手?jǐn)[脫貧困”的思想，堅(jiān)決杜絕“等靠要”思想。做足做深做透困難群眾思想工作，多到田間地頭“走一走”，多到貧困戶家中“坐一坐”，多與貧困戶“嘮一嘮”，全面提升其進(jìn)取心，堅(jiān)持輸血與造血相結(jié)合，進(jìn)而提升自我發(fā)展能力，讓“懶漢”心熱起來(lái)、行動(dòng)起來(lái)，用勤勞的雙手脫貧致富。
繃緊“政策弦”不放松，為民造福植好“福祉林”。xxx總書(shū)記曾說(shuō)，“政策如果對(duì)我們的百姓好，就是真正的好，我們就堅(jiān)持這個(gè)政策”。政策為行動(dòng)提供有力保障。扶貧政
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