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正文內(nèi)容

20xx黨員輪訓(xùn)心得體會1000字(編輯修改稿)

2025-01-17 04:06 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 效機制。經(jīng)濟的長期健康快速發(fā)展,就必須擺脫對投資的過度依賴,擺脫對出口高速增長的過度依賴,正確處理好內(nèi)需與外需、投資與消費的關(guān)系。要建立投資消費協(xié)調(diào)發(fā)展、內(nèi)需潛力不斷釋放的長效機制,形成內(nèi)需為主拉動經(jīng)濟增長的格局。首先要支持?jǐn)U大就業(yè),夯實居民消費的基礎(chǔ),其次拓寬居民收入渠道,增加其財產(chǎn)性資本性收入,增強其消費能力,第三健全社會保障體系,改善居民的消費預(yù)期。五是更多的側(cè)重制度建設(shè)和程序設(shè)計。無論是管人、管事,制度建設(shè)的重要性,制度管理與人治孰優(yōu)孰劣毋庸多言,加強制度建設(shè)特別是法制建設(shè),增強制度的執(zhí)行力還有漫長的路要走。講程序設(shè)計,就是要改變重實體、輕程序,重內(nèi)容、輕過程的現(xiàn)象,再好的法律、再好的思想、再好的辦法沒有好的程序去完成也是一句空話。厘清職責(zé)劃分,科學(xué)設(shè)計、規(guī)范工作程序,能大幅度提高工作效率。 文章來源:
  環(huán)境污染、食品安全、功利教育、就業(yè)困難、社會公平、貧富差距、建筑質(zhì)量、安全生產(chǎn)、過度醫(yī)療、人才選拔、社會改革等方方面面都需要我們黨用極大的智慧艱辛的努力去解決。放眼世界,其實我們發(fā)展中面臨的很多問題美國等西方國家在發(fā)展中同樣曾經(jīng)面對過,就美國而言,直到建國一百多年后的二十世紀(jì)初才通過一系列的社會改革得到較大的緩解。因此,雖然只是一名普通黨員,我相信只要永遠(yuǎn)心懷人民,我們黨就一定能克服前進道路上的任何艱難險阻。
  “即使我們改變不了世界,也要首先嘗試改變自己”,“如果一定要說我們這一代人很痛苦,那首先是智慧的痛苦,其次是良心的痛苦”。最后用這兩句話作為學(xué)習(xí)體會的總結(jié),請批評指正。
黨員輪訓(xùn)心得體會篇二  20xx年9月11日,在公司黨群工作部安排下,上午聽取加強黨性修養(yǎng)講座(聽取專題講座,作為一名有幾年黨齡的黨員,提升了加強黨性修養(yǎng)是黨員終身必修的課題的認(rèn)識),下午到師宗項目部、麒麟焦化廠等單位進行參觀學(xué)習(xí)活動。
  一是內(nèi)容豐富、形式新穎。外出參觀學(xué)習(xí)的時間雖短,但安排緊湊,通過學(xué)習(xí)參觀,看到了煤焦化的發(fā)展亮點。外出交流考察,把目光投得更遠(yuǎn),奔赴兄弟單位學(xué)習(xí)交流,做到了內(nèi)外兼顧,遠(yuǎn)近結(jié)合??吹叫值軉挝还芾硐冗M,發(fā)展較好,激發(fā)了員工的工作熱情,展現(xiàn)出奮發(fā)進取、積極向上的精神風(fēng)貌堅定了發(fā)展企業(yè)的信心。
  二是學(xué)習(xí)交流、收獲較大。這次到兄弟單位學(xué)習(xí)參觀,感受近幾年來焦化行業(yè)的巨大變化,學(xué)習(xí)兄弟單位通過不斷地創(chuàng)新,推進企業(yè)發(fā)展的成功經(jīng)驗,大家紛紛表示看到了跟兄弟單位在一些方面的差距,同時看到了發(fā)展的巨大成果,有危機感,也有了參照,有了目標(biāo),更有了干勁。我們作為老企業(yè),要虛心學(xué)習(xí)先進,加快發(fā)展速度。
  三是企業(yè)發(fā)展是職工的共同心聲。企業(yè)是一個經(jīng)濟體,經(jīng)濟發(fā)展是企業(yè)的首要任務(wù),發(fā)展是企業(yè)和員工的共同心愿,無論是師宗項目部,還是兄弟單位都是在不斷發(fā)展中凝聚人心的。發(fā)展不是簡單的分享成果,從麒麟焦化廠的經(jīng)驗可以看出,發(fā)展同時也是指引出一條希望之路,員
  工只有看到希望,才愿意將自己的發(fā)展同企業(yè)的發(fā)展結(jié)合起來,才愿意同企業(yè)共渡難關(guān),才會同心同德?!迤髽I(yè)發(fā)展靠員工,企業(yè)發(fā)展為員工″。要使員工感到,企業(yè)發(fā)展是同自己緊密聯(lián)系的,企業(yè)興我興,企業(yè)衰我衰,在促進企業(yè)發(fā)展的同時,全方位提高員工的自身素質(zhì),滿足員工精神生活的需要,真正實現(xiàn)共建共享。
  
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