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正文內(nèi)容

20xx企業(yè)標語圖片(編輯修改稿)

2025-01-17 03:52 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 所以會更好。
J02 不要小看自己,人有無限可能。
J03 態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗。
J04 只有勇于承擔責任,才能承擔更大的責任。
J05 多點溝通,少點抱怨;多點理解,少點爭執(zhí)。
J06 自我提升,良性競爭;相互欣賞,相互支持。
J07 團結一條心,石頭變成金。
J08 強化競爭意識,營造團隊精神。
J09 您的自覺貢獻,才有公司的輝煌。
J10 追求客戶滿意,是你我的責任。
J11 有一分耕耘,就有一分收獲。
J12 只有不完美的產(chǎn)品,沒有挑剔的客戶。
J13 塑造人的品質(zhì),建立管理根基。
J14 培育禮儀員工,創(chuàng)造團隊精神。
J15 科技是第一生產(chǎn)力,人才是第一資源。
J16 每天進一步 踏上成功路。
J17 寧可因高目標而脖子硬,也不要為低目標而駝背。
J18 為自己養(yǎng)成一個好習慣,給別人留下一個好印象。
J19 轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風,讓企業(yè)文化生生不息。
J20 和傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來邁進。
J21 沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力。
J22 要有好的灌溉,才有好的成果。
J23 杜絕不良思想,發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神。
J24 我們的理念是:沒有最好,只有更好。
◆ 企業(yè)文化宣傳標語系列二(J2類):12張/套 材質(zhì):KT板冷裱框 厚度:6毫米 規(guī)格:2887厘米 J201 愛護公物 珍惜資源 勤儉節(jié)約 共同發(fā)展
J202 會而不議 議而不決 決而不行 這樣的會議是屬最浪費的行動。
J203 我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
J204 以廠為校 以廠為家 互相學習 互相關懷
J205 找方法才能成功,找借口只有失敗。
J206 爭取一個客戶不容易,失去一個客戶很簡單。
J207態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗。
J208保持環(huán)境清潔,做位可愛的人。
J209 多一點溝通、少點抱怨、多一點理解、少一點爭執(zhí)。
J210和傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來邁進。
J211行動是成功的開始,等待是失敗的源頭。
J212自我提升,良性競爭;相互欣賞,相互支持。
篇二:公司標語
公司標語
室內(nèi)
方案一:
細節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切
沒有計劃的工作是空洞,沒有措施的管理是空談
任何業(yè)績的質(zhì)變都來源于量變的積累
人之所以能是相信能
事事尋求效率進步,事事講究方法技術
監(jiān)控就是愛護,責任就是信任
一個有信念者所開發(fā)出的力量大于99個只有興趣者
發(fā)現(xiàn)問題馬上報,及時處理要做好
多一點溝通,少一點抱怨,多一點理解,少一點爭執(zhí)
不為失敗找理由,要為成功找方法
方案二
先處理心情再處理事情:如果你心中的夢想是渴求成功,那么你就應該徹底把不良心情從你的生活中趕走,如果一個人能夠?qū)崿F(xiàn)對自己心情的控制和調(diào)節(jié),也就學會了生活懂得了生活。
遇事找方法,不要找借口:如果你發(fā)現(xiàn)自己經(jīng)常為沒做某些事而制造借口,或想出千百個理由為事情未能按計劃實施而辯解,那么,勸你最好還是自我反省一下吧:要想獲得成功,那就堅決地拋棄各種各樣的借口吧!
細節(jié)決定成敗,勤奮成就人生:人無論做什么事情都要細心,考慮細節(jié),只要能做到這一點,無論做什么事情都能達到成功。
方案四
誠乃立身之本,信為道德之基:
求真務實,開拓創(chuàng)新
本色做人,角色做事
勵志點亮人生,拼搏創(chuàng)造輝煌
心態(tài)決定狀態(tài),狀態(tài)決定成敗
勤奮是時間的主人,怠惰是時間的奴隸
公司
方案一
團隊、務實、嚴謹、誠信、創(chuàng)新、責任、樂觀、正直
方案二
正直、嚴謹、誠實、精益
樂觀、勤奮、求精、務實
篇三:企業(yè)標語大全(實用)
標 語 大 全
G01 沒有品質(zhì),便沒有企業(yè)的明天。
G02 品質(zhì),企業(yè)未來的決戰(zhàn)場和永恒的主題。
G03 推動全員品質(zhì)活動,提高全員工作士氣。
G04 ISO9000,企業(yè)打開全球化市場的金鑰匙。
G05 質(zhì)量認證,企業(yè)全球化的通行證,也是企業(yè)管理的起點。
G06 全員參與,強化管理,精益求精,鑄造品質(zhì)。
G07 講究實效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。
G08 優(yōu)秀的職員:忠于公司、忠于職業(yè)、忠于人格。
G09 成功者找方法,失敗者找借口。
G10 團隊精神,是企業(yè)文化的核心。
G11 技術是基礎,管理是動力。
G12 行動是成功的開始,等待是失敗的源頭。
G13 企業(yè)管理成功的秘訣在于對品牌、管理模式和人力資源的三項追求。
G14 溝通與合作,帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益。
G15 有品質(zhì)才有市場,有改善才有進步。
G16 5S:做好了,才算做了。
G17 5S是建立潔凈亮麗,整齊舒適,安全高效的法寶。
G18 5S減少浪費,降低成本,氣氛融洽,工作規(guī)范,提升品質(zhì),安全保證。
G19 ISO14000是綠色環(huán)保和創(chuàng)建人類和諧環(huán)境的基礎。
G20 提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,是回報客戶最好的方法。
G201 行為準則|慎作承諾,言出必行。
G202 企業(yè)精神|團結 進取 務實 創(chuàng)新
G203 唯一標準|一切工作有利于市場的拓展,一切工作有利于競爭力的提升
G204 價值觀念|在利益面前先人后己,在責任面前先己后人
G205 品質(zhì)觀念|只有最優(yōu)秀的才能,充滿榮譽無論是我們的團隊還是產(chǎn)品
G206 企業(yè)宗旨|擠掉多余成本損耗,節(jié)能環(huán)保、捍衛(wèi)能源、回報社會!
G207 質(zhì)量目標|產(chǎn)品合格率100%
G208 公司遠景|展望未來,基業(yè)長青。
◆ 企業(yè)文化掛圖系列三(G
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