20xx環(huán)保局書記黨建工作述職報(bào)告(編輯修改稿)
2025-01-17 02:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 機(jī)關(guān)管理。從服務(wù)創(chuàng)新上“做”起來。創(chuàng)新環(huán)評(píng)管理，精簡下放審批事項(xiàng)，優(yōu)化審批流程，對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目提前介入、跟蹤辦理。改革傳統(tǒng)行政審批方式，全面推行網(wǎng)上審批工作，真正實(shí)現(xiàn)了“人不跑信息跑，能辦事可監(jiān)督”。從督查問責(zé)上“嚴(yán)”起來。組建督察組開展中央環(huán)保督察反饋意見整改“回頭看”工作，從嚴(yán)查處生態(tài)環(huán)保領(lǐng)域作風(fēng)問題。緊盯“四風(fēng)”新面孔，對(duì)黨員干部身上的傾向性、苗頭性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒。不斷擴(kuò)大監(jiān)督范圍，由“八小時(shí)內(nèi)”向“八小時(shí)外”、由“職工”向“家屬”延伸，努力提高干部職工遵守黨的廉政紀(jì)律的自覺性。
二、存在的問題及原因
(一)黨建業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)儲(chǔ)備不足。由于擔(dān)任機(jī)關(guān)黨委書記時(shí)間比較短，對(duì)黨建業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)在廣度、深度和系統(tǒng)性方面，在運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐把握工作的規(guī)律性和準(zhǔn)確性方面，在向?qū)嵺`向基層向群眾學(xué)習(xí)方面還存在差距。
(二)工作方法不夠多?？傮w來看，黨建工作方法較單一，開展黨建活動(dòng)形式偏少。我作為書記，對(duì)這種現(xiàn)狀沒有過多的思考，開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。這種現(xiàn)象導(dǎo)致部分黨建工作流于形式，缺乏應(yīng)有實(shí)效，與中心工作結(jié)合
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