20xx編辦學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話精神工作匯報(編輯修改稿)
2025-01-17 02:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的動態(tài)管理機制，科學(xué)合理地調(diào)整機構(gòu)，運用彈性調(diào)控手段落實編制“實名制”管理制度，用好用活現(xiàn)有編制，建立“以人為本”的管理觀念，使機構(gòu)編制管理工作進一步科學(xué)化、制度化。加大對違反機構(gòu)編制管理制度的督察力度，建立機構(gòu)編制管理失責(zé)追究制，實行機構(gòu)編制重大情況變更公示制，接受社會監(jiān)督。三、抓好事業(yè)單位改革試點工作，積極穩(wěn)妥地推進事業(yè)單位改革。按照“公益目標明確、投入機構(gòu)合理、監(jiān)督制度完善、治理結(jié)構(gòu)規(guī)范、微觀運行高效”的要求。學(xué)習(xí)借鑒地區(qū)事業(yè)單位機構(gòu)改革試點單位的經(jīng)驗，深入開展對各類事業(yè)單位的調(diào)查研究，提出符合我市實際的事業(yè)單位改革方案，積極穩(wěn)妥地抓好事業(yè)單位的改革試點和推進工作。160
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