20xx某公司黨支部基層黨建工作示范點申報材料黨建工作示范點申報材料(編輯修改稿)
2025-01-17 01:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 路，采取集中輔導教育與自學相結(jié)合的方式，組織干部職工認真學習黨建工作理論、知識及黨的路線、方針、政策，在系統(tǒng)內(nèi)組織開展了黨風廉政建設(shè)專題學習教育活動、“學好三本書,堅持廉政勤政,促進科學發(fā)展”主題教育活動，組織干部職工認真學習《中國共產(chǎn)黨章程》等，扎實開展正反兩方面的典型教育活動，不斷增強干部職工貫徹執(zhí)行《黨章》的自覺性和堅定性。按照“精一門、會二門、學三門”的要求，在全系統(tǒng)掀起了“計算機操作能手”、“執(zhí)法辦案能手”、“注冊登記能手”大練兵、大比武活動，不斷提高干部隊伍做好本職工作的能力和水品。充分利用信息化建設(shè)成果，在元謀紅盾信息網(wǎng)上開設(shè)了廉政專題和黨建之窗，及 時宣傳黨的方針政策，確保黨員經(jīng)常性受到教育和提高。通過開展學習教育活動，干部隊伍整體素質(zhì)明顯提高，政治敏銳性明顯增強，為民服務(wù)本領(lǐng)及自覺抵制各種風險的能力全面提高。
黨務(wù)公開工作不斷有新發(fā)展。一是黨員電化教育工作有序推進。積極探索黨員電化教育工作，依托信息化建設(shè)成果，開設(shè)了網(wǎng)上黨校，建立了網(wǎng)上黨員遠程教育考試平臺，定期不定期組織黨員開展電化教育和網(wǎng)絡(luò)考試，并將考試成績列入黨建目標責任制考核范圍進行認真考核和獎懲，有效提高了工作效率，豐富了黨員教育工作的內(nèi)涵。二是黨員管理效能全面提升。全面啟用了黨員管理軟件，初步建成了黨員基本信息數(shù)據(jù)庫，黨員管理工作效率得到了極大提高。三是黨建宣傳工作形勢喜人。充分利用元謀縣紅盾信息網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢，開設(shè)了“黨建之窗”專欄，集中開展宣傳活動。與新聞媒體單位聯(lián)辦“紅盾之聲”，進一步擴大宣傳面。堅持將黨建信息報送情況納入黨建目標考核責任書，進行嚴格考核，使黨建工作做到電視上有影、廣播里有聲、報紙上有文，進一步擴大黨建工作的宣傳面，為黨建工作的順利開展營造了良好社會輿論氛圍。
黨建工作發(fā)展不斷有新保障。
一是黨建工作難題得到及時破解。針對元謀實際情況，元謀縣工商局黨委始終堅持以人為本，進一步完善和落實“六必談、六必訪”制度，從政 治、思想、工作和生活上關(guān)心、愛護、幫助黨員，組織黨員開展經(jīng)常性談心活動，溝通思想，相互啟發(fā)教育。經(jīng)常行分析黨員思想狀況，及時解決思想問題，增強思想政治工作的預見性、針對性和實效性。
二是黨建工作制度建設(shè)有新進展。成立了由黨委書記任組長的黨建工作領(lǐng)導小組，每季度堅持對本系統(tǒng)的黨建工作進行一次分析研究，及時掌握和解決黨建工作中遇到的困難和問題。堅持把黨建工作擺在突出位置，統(tǒng)籌規(guī)劃、及時部署，做到年初有計劃、年中有檢查、年終有考核評比和獎懲。完善了黨委委員掛點聯(lián)系基層黨建工作制度，由黨委委員按照職能職責的分工，定期不定期深入所掛點聯(lián)系的支部指導和督促檢查工作，確保各項制度落到實處，有序推動各項工作的發(fā)展。三是黨建工作經(jīng)費有新保障。每年根據(jù)工商系統(tǒng)各支部在職黨員干部的實有人數(shù)，按照每年每人 100 元的標準，預算和下?lián)芨髦Р奎h建經(jīng)費，用于開展基層黨建工作。同時，還督促各企業(yè)按照一定的標準，每年安排給各支部不少于 800 元的黨建工作專用經(jīng)費，確保了各支部黨建工作的順利進行，并取得實實在在成效。四是黨風廉政建設(shè)工作全面加強。廉政文化進機關(guān)、進基層、進社區(qū)、進家庭“四進”活動進展順利，有工商特色的廉政文化初步形成。層層落實分解細化黨風廉政工作任務(wù)，層層落實責任，黨風
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1