20xx縣直機關(guān)黨建工作的總體思路黨建工作總體思路(編輯修改稿)
2025-01-17 00:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 活動、基本陣地、基本制度、基本保障，開展黨支部“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”，推行機關(guān)黨組織星級管理。創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置方式和活動方式，探索推行機關(guān)“小支部”工作法。抓好機關(guān)黨組織集中換屆工作，配齊配強領(lǐng)導(dǎo)班子。深入開展“三分類三升級”活動，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織。抓實“三會一課”、主題黨日、“入黨紀(jì)念日”、雙重組織生活等制度，實行組織生活痕跡化管理，堅持《黨支部工作手冊》定期調(diào)閱制度，切實解決機關(guān)黨建“燈下黑”問題。
6．實施紅色細(xì)胞激活行動。實施黨員發(fā)展專項計劃，加強黨員日常教育管理，制定新一輪教育培訓(xùn)規(guī)劃，深入開展思想理論、法紀(jì)宣傳、先進(jìn)典型、反面警示“四項”教育，分類實施培訓(xùn)。持續(xù)開展“共產(chǎn)黨員示范”行動，“亮樹”行動，黨員設(shè)崗定責(zé)、積分評星等活動，激勵黨員創(chuàng)先爭優(yōu)。落實黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制，加強思想、工作、生活關(guān)心關(guān)懷。實行黨員日常表現(xiàn)痕跡管理，穩(wěn)妥有序開展不合格黨員組織處置工作。
7．實施黨務(wù)干部“淬火”行動。強化機關(guān)黨務(wù)干部力量，機關(guān)專職黨務(wù)工作人員要占機關(guān)工作人員總數(shù)的1%－2%，并可按規(guī)定適當(dāng)增加比例。針對機關(guān)黨建工作特點，開展多元化的教育培訓(xùn)，通過全覆蓋培訓(xùn)、定期業(yè)務(wù)測試、交叉學(xué)習(xí)督查等方式，大力提升機關(guān)黨務(wù)干部學(xué)習(xí)本領(lǐng)、創(chuàng)新本領(lǐng)和狠抓落實本領(lǐng)。
三、聚焦中心大局，凝聚力量服務(wù)發(fā)展 8．開展“機關(guān)黨旗紅、我們在行動”實踐活動。緊扣“產(chǎn)業(yè)發(fā)展年”主題，圍繞掛圖作戰(zhàn)、鄉(xiāng)村振興、環(huán)境保護(hù)等縣委重點工作，深入實施“黨建引領(lǐng)+工程”，充分發(fā)揮機關(guān)黨組織作用，持續(xù)開展“走基層”“雙報到”、黨員志愿服務(wù)等活動。圍繞“建強隊伍、服務(wù)中心”，組織開展機關(guān)干部“技能大比拼”，激勵干部立足本職，干在實處。結(jié)合不同行業(yè)、領(lǐng)域機關(guān)黨員干部實際和先進(jìn)典型培育，開
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