20xx護(hù)理人員年工作參考計(jì)劃范文(編輯修改稿)
2025-01-15 04:27 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險(xiǎn)的病人要重點(diǎn)催促檢查和監(jiān)控?！ 。汗?jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時(shí)間、交接班時(shí)均要加強(qiáng)監(jiān)視和治理?！ 。狠斠?、輸血、注射、各種過(guò)敏試驗(yàn)等。盡管是日常工作，但假如一旦發(fā)生咨詢(xún)題，都是人命關(guān)天的大事，作為護(hù)理治理中監(jiān)控的重點(diǎn)之重點(diǎn)。 ，發(fā)覺(jué)咨詢(xún)題，處理咨詢(xún)題，從本身及科室的角度進(jìn)展分析，分析發(fā)生的緣故，汲取的教訓(xùn)，提出防備與改良措施。對(duì)同樣咨詢(xún)題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人，追查相關(guān)責(zé)任，杜絕嚴(yán)峻過(guò)失及事故的發(fā)生。 三、轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念，提高效勞質(zhì)量 ，加強(qiáng)工作責(zé)任心。培養(yǎng)護(hù)理人員樹(shù)立以病人為中心的觀念，把病人的呼聲作為第一信號(hào)，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿(mǎn)意作為第一標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)主動(dòng)效勞認(rèn)識(shí)，質(zhì)量認(rèn)識(shí)，平安認(rèn)識(shí)，在進(jìn)一
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